人力资源公司社保挂靠账务处理

A. 社保挂靠代缴社保公司的流程有哪些怎么收费的

社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数。以合肥社保举例，目前2020年9月份的社以最低缴纳基数1800元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳530.49元，其中个人需缴纳222.77元。

其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——9元，医疗保险的2%——69.77元和养老保险的8%——144元，共计222.77元。
而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.7%——24.42元，残保金的0.8%——39.11元，医疗保险的7%——244.19元，共计370.72元。

（上易社保APP，个人轻松参保）

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B. 挂靠在人力资源公司买社保靠谱吗怎么收费的

核心回答：这就要复找正规公司才靠制谱的，如果找那种不是正规公司的小团队操作就是不靠谱的。这里给大家推荐：瑞方人力、社保028

详细说明：

那怎样看待一个公司是否靠谱呢?

1、代缴公司的代缴资质是否正规合法，主要看三证(人力资源服务许可证、公司法人营业执照、劳务派遣经营许可证)是否完备;

2、公司的收费标准是否公开透明，是否有存在隐形消费等陷阱;

3、客服及工作人员在关于社保方面是否专业，是否能读懂你的需要或疑问;

4、代缴公司的售后服务是否周到等等。

其实大家离职后找公司代缴社保还是一个明智的选择，在办理相关手续让你东奔西跑费神又费力，不如花着小额的服务费，就可以将这些琐事全交给专业的人去做。

C. 社保 挂靠公司 分录

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

计提应交社保费（单位负担部分）回借：管理费用-社保费贷：应交税费答-社保
代扣个人自负部分借：其他应收款-个人自负社保贷：应交税费-社保
从工资代付个人自付部分借：其他应付款（从代扣工资转入的，分录略）
贷：其他应收款-个人自负社保
地税从银行划款收缴社保费借：应交税费-社保贷：银行存款

D. 挂靠的社保怎么做账

假如员工社保为200元
公司缴纳社保时：借：管理费用/销售费用——专养老等社保明细属 5000（公司承担）
其他应收款 —社保 5000（个人承担
贷：银行存款 — 10000
扣员工工资时 借：应付职工薪酬—应发工资 300000
贷：其他应收款 —社保 4800（个人承担）
银行存款 295200
收到非本公司员工社保200元现金时：
借：库存现金200
贷：其他应收款—社保 200
下设其他应收明细，收到非本公司员工社保时冲减其他应收就行了。

E. 别人挂靠在公司的社保如何记账啊

借：其他应收款——代XX付社保
贷：银行存款
收到钱后，借：库存现金
贷：其他应收款

F. 社保 挂靠公司 分录

计提应来交社保费（单位源负担部分）借：管理费用-社保费贷：应交税费-社保
代扣个人自负部分借：其他应收款-个人自负社保贷：应交税费-社保
从工资代付个人自付部分借：其他应付款（从代扣工资转入的，分录略）
贷：其他应收款-个人自负社保
地税从银行划款收缴社保费借：应交税费-社保贷：银行存款

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

G. 人力资源公司为什么可以代缴社保

这个是要看这家公司是否有代理社保资质才能够判断它是否可以为个人代理社保。如果人力资源公司取得合法资质的正规企业，有人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证等。那么就能为个人企业办理，否则就是违法的。

新企业在职工入职后三十日内就要为员工缴纳社保了，企业是有义务为员工缴纳社保的。但是一些新开的企业，资金少，人员还没有到位或者没有专业的社保专员来负责员工的社保办理业务。那么这类企业就可以选择一个专业的人力资源公司代缴社保就可以解决问题。

H. 挂靠社保在人力资源公司一般怎么收费

挂靠社保是一种人力资源服务，据了解，市面上有很多的人力资源公司可以提供挂靠回社保答服务，收费标准都是不一样的，比如瑞方人力、社保028、瑞人云等等收费标准都不一样。还有很多其他的，大家可以网上了解。
据了解代缴社保收费大多数都在30-100元每人每月之间，具体价格还是要自己去咨询社保代缴公司。

I. 请问人力资源单位帮别人挂靠社保怎么开票

这个具体的你去要先到这个人社局直接咨询这些窗口的服务人员，他们会给你说明这个发票是怎么开？

J. 社保挂靠会计处理

亲，你说的太含糊了，这个要看具体情况的
一般工资单结算时间和社保缴纳结专算时间节点不一属样。所以有的企业是先扣这个月随后交这个月社保，而又的是预扣下个月先交社保
其次是你说的账面问题，社保缴纳有四舍五入的问题，虽然说白了就是5毛钱的问题但是累积多了也是很严重的。会把四舍五入转嫁到员工工资上，并且如实告诉员工是社保扣的。比较会计也是拿老板工资
至于你说的挂靠，一般情况下单位除了社保费用还扣管理费，而且挂靠证件的单位不会缴纳他的社保费用，而是全部由他个人承担，除此还要给单位一定份额的社保管理挂靠费用，也就是盈利的，不知道你是怎么弄的