① 三倍交社保退休后拿多少钱
也就是说300%缴费了，首先要想这个比例缴费，就得100%以上要提供个人所得税纳税回税单，才可以按此答比例缴费。
将来养老金肯定很高，至于高多少暂时无法计算，养老金计算需要许多数据， 还得需要：缴费年限、缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等， 这些数据都要套进退休金计算公式中，没有这些数据是算不出退休金的。
② 企业可以为工资不到社平3倍的员工购买3倍社保吗
一般不会这样购买，缴费基数大，企业的费用高；所以企业一般缴纳社保是就低不就高，2--3倍之间肯定会按照2倍购买
③ 交上海市平均工资3倍交社保每月要交多少钱
2014年上海的月平均工资是5451元，三倍为16353元。自2015年4月到2015年3月，16353元是上海社保的最高缴回费基数，不能再答高了。
以此为缴费基数，单位按35%的比例每月交5787.3元，个人按10.5%的比例每月交1736.2元，合计每月交7523.5元。
④ 公司交的社保总额会比自己交的那部分多三倍吗
亲！公司交的部份约是个人的2.35倍！
⑤ 我交的社保是社会平均水平的3倍，是不是说以后的退休金也是别人的3倍
缴费年限相同的情况下，基本上是的。
⑥ 上海社保3倍要缴多少
也就是说上一年度平均工资的3倍，也就是2015年年底平均工资为 5939*3*44.6%=7946.4元 此为公司和个人一共的费用。 单位比例34.1%，个人比例10.5%。
⑦ 社保基数的3倍要交多少钱
当地的社保中心会公布上年度的职工月平均工资，了解了职工月平均工资，就知道最高档次的交费基数了，全国各地的职工平均工资都不一样的，一定要以当地社保中心公布的数据为准。
⑧ 先按工资三倍交社保后改为一倍
这个具体金额就算找社保局也给你计算不出来的，因为里面涉及到很多指标。不过总的来说你们单位福利不错，之前都是按最高档给你们缴纳社保，好多地方都是按省平工资的60%缴纳的。改为一倍工资缴纳，退休后跟3倍工资应该差不少，个人账户就差三分之二了。
⑨ 有的城市交社保时可以按社平的3倍来交养老保险，也就是退休后会多领一点工资，是这样吗
是的，如下例子：
根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为15年时，
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元
累计缴费年限为40年时，
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元
个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。最低限为0.6，最高限为3。
⑩ 2017年1月社保缴费为什么要缴三倍
社保缴纳复一般以上一年度本人制工资收入为缴费基数： 职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数； 职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数； 职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定； 每年社保都会在固定的时间(3月或者7月，各地不同)核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明