怎么将社保转到另一个公司吗

Ⅰ 如何把社保从一家公司转到另一家公司！！！急~~

缴费个人在省外重新就业需办理养老保险关系和基金转移的，缴费个人应提供与新单位签订的劳动合同书复印件、《职工社会养老保险手册》、新用人单位参保的社会保险经办机构开具的养老保险关系接收函（包括职工姓名、社会保障号、社会保险经办机构全称、开户银行全称和银行帐号）。
您要看泸州的社保经办机构是否接收，若能接收，可以由现在的公司为您办理

Ⅱ 想把员工的社保转到另一个公司，手续应该怎么办

社保的转移，需要该员工本人办理转移：
1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。
2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局，同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。
3、资料提交后，通常45天左右完成转移。

拓展：

1．社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标准是劳动者的人身；

2．社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；

3．社会保险属于强制性保险；

4．社会保险的目的是维持劳动力的再生产；

5．保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。

Ⅲ 社保怎么转移就是从这个公司转到另外一个公司

从一个公司转到另一个公司，社保是需要转移的，具体的转移方内式是：
1、如果你不是跨容统筹（跨省）转移，那么就不需要接收函和转移个人账户，有的地方只需要开个介绍信就可以了。
2、如果是跨统筹转移，才需要你接收地社保的接收函，而不是单位的接收证明，需要转出地转移你的个人账户和打印转移介绍信。然后等个人账户到账后，你拿着介绍信去接收地办理，把缴费记录合起来。

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Ⅳ 在深圳，社保要由一个公司转到另一个公司怎么办

你公司应该有一个社保网站的登陆的用户名和密码的，你登陆那个网站后你会发现你公司的里面社保的所有情况.点击新增人员。你输入身份证号码或者电脑号码就可以了，交过社保的人的所有信息就会出现了，你点增加就行了。

其他的你什么都不用做，深圳的社保能在网上操作是非常好的。
提醒:社保卡不能转移的两种情况:
1、失业状态。
2、欠费（深户。非深户不存在欠费的问题）

Ⅳ 想把员工的社保转到另一个公司，手续应该怎么办

社保的转移，需要该员工本人办理转移：
1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离回职证明先到原参保社保答局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。
2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局，同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。
3、资料提交后，通常45天左右完成转移。
拓展：
1．社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标准是劳动者的人身；
2．社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；
3．社会保险属于强制性保险；
4．社会保险的目的是维持劳动力的再生产；
5．保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。
参考资料：光明日报_想把员工的社保转到另一个公司，手续应该怎么办？

Ⅵ 个人如何在将社保转移到另一家公司

根本就不需要开离职证明的，也不需要退保的

等到下个月的时候发工资的时候

如果他们没有帮你缴纳社保，那么，你进入新的公司自动会续交的，这点你放心好了。

Ⅶ 社保可以转到另外一家公司吗怎么转

当然可以喽，只需要你原来的单位帮你办了减员，你现在所在的单位再去帮你做个增员就可以啦！5个月断交的那部分的社保钱自己再不上去就好了也就是千把块！

Ⅷ 社保和公积金从一个公司转到另外一个公司，怎么操作

一、社保的转移

1、办理需提供的材料：持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。

2、社保的转移流程

（1）先在转出地社保中心开具“社保缴费凭证”；

（2）后在转入地办理社保开户并缴纳社保；

（3）再在转入地填写：“社保转移申请”；最后将凭证和申请一并交到转入地社保中心审核。如果没有问题。估计在1-3月内将你的社保转到转入地。

3、办理场所：医保中心基金征缴科

二、公积金的转移

1、办理需提供的材料：职工身份证原件；原单位及现单位开立的住房公积金存折原件；调入单位的调入证明。

2、住房公积金转移流程

（1）公积金转移前提是，职工新入职的单位须已经开通缴纳公积金的账号。

（2）由转入所在地的单位为职工办理开户及缴存手续。

（3）本人持住房公积金龙卡、身份证及一份复印件，到所在单位开立住房公积金账户的管理部申请开具缴存证明，管理部同时在缴存证明上为职工提供建设银行转账账号。

（4）迁入城市住房公积金管理中心将职工在当地的缴存款项划转至管理部提供的建设银行转账账户内。

3、办理场所：市住房公积金管理中心

(8)怎么将社保转到另一个公司吗扩展阅读

社保转移注意事项

1、社保续接：

参保人在城镇就业并继续参保缴费，无论参保人流动到哪个地区就业参保，即使中间有中断，缴费年限都可以相加计算，个人账户储存额合并计算，到符合待遇领取条件时就可以享受基本养老保险待遇。

2、省内外区别：

社保转移分为省内转移和跨省转移两种，对应的流程手续不同。

3、转移限制：

其中能转走的只有医保和养老个人账户的金额和缴纳年限，如果是跨省转移，还可以转走养老统筹账户的大部分金额。如果是省内转移，就不涉及统筹部分了。五险中的失业保险、工伤保险、生育保险都是无法转移的。

4、特殊要求：

能否顺利转移，还得看转入方是否愿意接收你的社保，是否有特殊的政策要求。

5、年龄要求：

一般来说，社保转入对参保人的年龄有要求，一般要求女40周岁，男50周岁，超过了这个年龄，就不能做转入了。