应届生公司社保卡

Ⅰ 应届毕业生怎么办社保卡

劳动手册办理
具有上海市城镇户籍的各类中等职业技术学校以上（含中等职业技术学校）的应届毕业生，可凭户籍证明、身份证、毕业证书原件及复印件、一寸证件照两张，到户籍所在地的劳动行政部门所属区县专业人员职业介绍所办理《劳动手册》。
社保卡问题直接给当地的社保卡服务站打电话这是上海各个服务站电话

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Ⅱ 上海应届生，社保卡是自己办还是公司办

社保卡是自复己去银行办理,必需带好制本人的身份证、户籍证明(原件)，25元初次办理费(拍照费用),一般都是1-3月就可以拿到社保卡;上海户口的社保卡,和单位缴不缴社保没关系的.也不用社保卡号码抄给单位什么的.上海社保卡领好之后,再到街道办事处窗口领本病历卡,就可以正常用了。

(2)应届生公司社保卡扩展阅读:

1、社会保障卡有效使用期限为10年。

2、一张社保卡只能绑定一张银行卡。

3、申领社保卡之前可打电话到街道社保服务站进行电话预约。

4,有单位工作者：在单位上办的人员社保卡由单位负责帮办理，个人只须提交身份及填写相关信息即可。单位办完后，再下发到个人收中。

5,自由工作者：符合社保卡申领的市民，可以直接前往附近服务站申领。服务站人员会核实申请人填写的《上海市社会保障卡申领登记表》的相关内容与申请人的个人身份证、居民户口簿或者户籍证明的信息一致。当申请人收到领取社会保障卡的通知后，可凭本人的身份证领取。

参考资料来源:网络-社会保险

参考资料来源:网络-上海市社会保险费征缴实施办法

Ⅲ 应届生社保卡没有办理

你是上海户口的话,自己办的.在你户口所在地的街道办事处.
你要是外地户口的话版,加上海社保之后,人事会权给你一张上海社保卡(医疗保险专用版)这种是没照片的.这种卡只能单位去办.
你是上海户口的话,毕业就可以去办社保卡了.
上海户口的社保卡,和单位缴不缴社保没关系的.也不用社保卡号码抄给单位什么的.
上海社保卡领好之后,再到街道办事处窗口领本病历卡,就可以正常用了.

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Ⅳ 应届生社保卡是公司办的还是

社保卡是自己办的，必须去户籍所在街道的社保中心办。
公司会在社专保局开一个自己公司的账户，属缴纳员工的社保费，因为两厢都是联网的，所以不用担心。
都一起办吧~也就是你管你拍，公司管公司缴~

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Ⅳ 应届毕业生入职后，原来社保卡不能用么

这个得看您所在的是哪个城市，如果是在深圳，原来的社保卡也是在深圳办理的，那现在入职后还是可以继续使用原来社保卡的，但原来的社保卡如不是深圳的，现在入职后是需要重新办理深圳市的社保卡的。

Ⅵ 应届毕业生工作四个月，公司已经缴纳社保，但是社保卡一直没有拿到，一般什么时候拿到现在考虑辞职，可

社保缴纳三个月之后社保机构会将社保卡办理好，再通知用人单位负责人事的工作人版员领取，有时权候也许有延误，但不会超过4个月。如果你辞职时并未拿到社保卡，到新单位报到后，可以继续缴纳社保，同时关注原单位，随时联系原单位人事负责人，等社保卡到位后前去领取。
不用担心，有事情可以咨询社保机构。

Ⅶ 办了社保还算应届生吗

办了社保还算应届生。应届毕业生，与是否交纳社会保险无关。

中央机关及其直内属机构公务容员招录考试中对应届毕业生的界定：

国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校；

或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，也按照应届高校毕业生对待。

(7)应届生公司社保卡扩展阅读：

应届毕业生的优势

1、大学生可塑性较强

刚走出校园的大学毕业生大多淳朴无华，较易适应企业的需求，包括技术要求、制度要求和文化要求，这样的优势是其他求职群体所不具备的。

2、大学生对企业的忠诚度较高

由于大学生的就业环境不尽如人意，在客观上增强了其对岗位的热爱程度。有调查资料表明，绝大多数应届大学生对首次就业的企业存有感激和依赖感；在运作规范的企业中，应届大学生的流失率远低于社会平均水平。

3、大学生的薪酬要求较低

眼高手低曾是大学生的通病，但日益严峻的就业形势已使他们的就业观念日趋理性。

参考资料来源：网络-应届毕业生

Ⅷ 刚毕业的大学生参加工作后怎么办理社保卡

刚毕业的大学生参加工作后办理社会保险的，都是由用人单位统一办理，所以个人不需要去办理，只需要将个人有效身份证件交由用人单位负责办理社保的同事即可。然后申请办理，办理好以后通知本人拿卡或发卡。

社会保险的几个特征：

特征1：社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标的是劳动者的人身；

特征2：社会保险的主体是特定的。包括劳动者（含其亲属）与用人单位；

特征3：社会保险属于强制性保险；

特征4：社会保险的目的是维持劳动力的再生产；

特征5：保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险，不包括此外的财产、经济等风险。

(8)应届生公司社保卡扩展阅读：

人力资源和社会保障部发布的《社会保险费申报缴纳管理规定》明确，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应缴社会保险费。

用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人，每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况，接受职工监督。

参考资料来源：网络-社会保险

Ⅸ 应届生怎么交社保卡

社保卡是自己办的，必须去户籍所在街道的社保中心办。
公司会在社保局开一个自己公司的账户，缴纳员工的社保费，因为两厢都是联网的，所以不用担心。
都一起办吧~也就是你管你拍，公司管公司缴~

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"