① 企业破产职工的养老保险怎么办
由于企业破产清算是企业走向消灭的一个标志,如果职工的劳动保险问题得不到一次性的回解决,在企业破产清答算终结后,企业主体消失了,这个问题便将永远无法得到解决,这非常不利于保护职工的合法权益。
因此,从保护职工权利的角度出发,清算组必须对破产企业职工缴纳社会保险的历史情况进行清查,向社会保险管理机关提供职工的工资表、劳动合同、历史缴款记录等有关证明文件,实事求是的计算职工每人应补足社会保险的具体数额,并及时与社会保险机关核对相关资料。
由于社会保险费的缴纳标准时常受到政策影响,有的还和当年当地人口的月平均工资挂钩,因此,掌握缴纳社会保险的标准并计算职工个人的应缴社会保险费,是清算组必须完成的一项繁琐而细致的工作。
在清算组与社会保险机关共同完成核对应缴社会保险数额的工作后,社会保险机关将为破产企业开具社会保险费征收核定单,清算组应按照核定单的要求及时将所欠的社会保险费补足。
② 公司破产,员工怎样要求公司补交社保
你们应该一起到当地劳动监察大队去投诉,要求和单位协商解决问题
③ 公司破产员工的社保怎么办
私人企业破产后员工社保怎么办,社保类型是直接转为个人了吗?
答:企业破产后没有企业为你交纳费用则为暂停交纳。
如果企业破产后我等5个月后(期间无缴纳社保)在去其他企业上班继续缴纳社保,原破产企业的医疗保险这些是否是续接的,还是说继续重新开始计算。期间中断的时间是否要补齐?
答:中断了的社保,可以后续性累计,如果交纳时间比较短,且在中断期间发生医疗事件时报销与否的规范不一样,(如参保人员需要持续缴费第三个月起可按规定享受相关待遇,不满六个月,最高获医疗补偿不超过1万....)
个人建议,企业中断交纳了,个人应该自行交纳,按原来的社保基数标准交纳,找到新工作后,再转移(填写社保账户信息)给新企业缴纳。
④ 公司倒闭了,员工的社保怎么办
在单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。
灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。
由于该县国有企业集中破产失业人员多,失业金积累少,财政困难,不能使所有失业人员及时享受失业待遇,县政府决定分期分批享受。如果尚未领取失业金,重新就业后,将不能再享受失业待遇。
灵活就业人员应当及时缴费,跨年度欠费不允许补缴。今年4月,洛阳市人社局为了规范灵活就业人员按时足额缴费,以前已缴费但未接续到灵活就业户的,仍按原单位缴费,转入灵活就业户后,按灵活就业缴费。
⑤ 公司倒闭清算期间,员工的保险怎么处理
在单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。
一、灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。
二、由于该县国有企业集中破产失业人员多,失业金积累少,财政困难,不能使所有失业人员及时享受失业待遇,县政府决定分期分批享受。如果尚未领取失业金,重新就业后,将不能再享受失业待遇。
三、灵活就业人员应当及时缴费,跨年度欠费不允许补缴。今年4月,洛阳市人社局为了规范灵活就业人员按时足额缴费,
以前已缴费但未接续到灵活就业户的,仍按原单位缴费,转入灵活就业户后,按灵活就业缴费。
公司倒闭后可以领取失业金吗?
企业破产后,不能及时就业,又没有申请自谋职业的,如符合享受失业保险待遇的条件,则可以依法享受失业保险待遇。企业破产后,其原有职工可分为三种情况:
第一,一部分职工在企业破产前或之后及时找到新工作,实现再就业,这部分人不能享受失业保险待遇;
第二,国有企业破产时,一部分职工申请自谋职业,不再保留国有企业职工身份,对这份人发给一次性安置费,不能再享受失业保险待遇;
第三,只有在企业破产后,既没有及时重新就业,又没有申请自谋职业,同时又符合享受失业保险待遇的条件的,才能依法享受失业保险待遇。