⑴ 挂靠公司办社保怎么办理社保
挂靠只是获得社保保障的基本条件，但若不缴费，就相当于没有缴社保，并不能自动获得保障。
挂靠公司缴纳社保有什么流程？
对于没有工作单位的人来说是比较麻烦的，但如果由专业的机构来处理，不麻烦，很简单，只需要提供个人的身份证复印件和个人社保电脑号即可，剩下的他们会帮你处理具体办理流程如下：
1）与我司签订两份劳动人事代理服务合同和代买社保委托确认书，确定工资缴费基数（因为失业和工伤保险的金额需要工资基数来确定）；
2）提供身份证复印件一份，和个人社保电脑号。如未办过社保的，需自行照社保相片，并提供社保相回执单（制社保卡费用50元）。
3）社保费用每月15号前，将当月社保费交纳给本公司。手续费360元/年，一次性收取。
扣费后的次月可以在社保局提供的网站上查询到个人缴费记录。
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⑵ 挂靠公司办社保怎么办手续
就看你上班的那个厂给不给你们办社保，给的话直接把身份证给他就行了，厂里会给你办的。如果要找个厂挂的话也是一样的弄法。关键就是要找到肯让你挂的厂子。
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⑶ 挂靠公司办社保怎么办理社保吗
可以挂在别的公司名下抄办理社保，不过对公司来说风险比较大，因为挂在别的公司的名下办理社保的话，这些挂的人要跟这个公司签订劳动合同，当然这些劳动合同书在社保局那边是有备案的，如果这些被挂的人出了工伤保险的话，这个公司还是要按照工伤保险条例的规定赔偿一定金额赔偿金的，还有因为与这个公司有劳动关系，部分人可能会因为这个“伪劳动关系“而要求公司支付工资等，会为公司带来不少的麻烦。不过挂别的公司名下办社保对个人来说是没有什么风险的，只是可能办事的时候不太方便，不过只要公司同意就可以了。
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⑷ 挂靠办社保怎么办理社保
可以挂在别的公司名下办理社保，不过对公司来说风险比较大，因为挂在别的公内司的名下办理容社保的话，这些挂的人要跟这个公司签订劳动合同，当然这些劳动合同书在社保局那边是有备案的，如果这些被挂的人出了工伤保险的话，这个公司还是要按照工伤保险条例的规定赔偿一定金额赔偿金的，还有因为与这个公司有劳动关系，部分人可能会因为这个“伪劳动关系“而要求公司支付工资等，会为公司带来不少的麻烦。不过挂别的公司名下办社保对个人来说是没有什么风险的，只是可能办事的时候不太方便，不过只要公司同意就可以了。
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⑸ 个人社保挂靠怎么办理
个人挂靠社保有三种方式，一是通过单位或社保平台代缴，二是以自由职业者身专份交纳社会保险。详情如下：属
个人以自由职业者身份交纳社会保险：按照规定的缴费基数(当地有差异)，按一定比例交纳，各地规定不同，一般养老保险在18--28%的比例缴费，医疗保险一般按当地上年社会平均工资水平的6--10%缴费。条件：具有本市城镇户籍、符合参保条件
单位代缴：即单位与个人共同缴费，这样，单位缴纳一部分，个人交纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2%交纳医疗保险，0.5-1%交纳失业保险。
无工作、非本地居民缴纳社保方式：社保平台代缴。需要看营业执照、劳务派遣证、人力资源许可证是否三证齐全，平台规模大小等等
易社保支持杭州等多个城市社保补缴、社保代缴、公积金代缴服务，社保代缴服务费每月仅需39.9元/人。累计服务人数超十八万，参保费用透明，流程简单清晰，是符合国家规定的正规社保代缴平台。
⑹ 挂靠公司社保怎么办理
挂靠别人公司来买社保有什么风险
你不必担心，没有任何风险。
但钱却在专她公司的帐上，还有如属果她公司倒闭了，我怎么办，
是这样的，到时办理转移手续即可。
所有钱都能退出来吗，
因为钱是交至当地社保局，而不在公司帐目上，如果说退的话，是肯定退不完所交费用的。是这样，社保所交的费用是由两个帐户进行管理，即个人帐户和统筹帐户，如果拿出来的话就只能领取个人帐户里面的金额。但，大多数的钱都是进入统筹帐户里面，本来个人帐户的钱就不多，而且只能退出个人帐户里的一部分，那就更少了，一般在几百元到几千元不等，根据交纳时间段和档次而定。
如果交不到十五年怎么办我还能继续交吗？交了社保会有医疗卡吗？
社保是可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的，因此不到15年的情况下，可以把社保关系办理转移之后再续交即可。
当然，如果说办理了医疗保险，就肯定有属于自己的医保卡，个人存折等凭证。
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⑺ 挂靠公司交社保需要什么资料
需要个人与人力资源代理公司签订代理合同，提交相关资料，如身份证复印件，缴纳社保费与服务费。个人挂靠单位购买，总的社保费都是由个人支付。代理公司就按月为个人缴纳社保。个人可以上社保局网查询自己购买的社保明细，并在次月领取社保卡。
以个人名义挂靠到人力资源公司购买社保的，主要也是为了享受：养老保险、生育保险、医疗保险。工伤与失业保险也是享受不到的（工伤与失业保险都是单位为员工承担费用的，但个人只是挂靠人力资源公司购买，是不存在劳动关系的，代理公司无法证明个人是出现工伤，或者是非本人意愿失业）。
个人挂靠的单位办理社保的步骤：
1、存档条件
①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。
②存档人员年龄：男50岁以下，女在45岁以下。
2、档案调入程序
①凭本人身份证、户口本或其他有效证件到中心开具市人才流动商调函，领取《市人才流动人员登记表》、《流动人员近期表现及生育情况调查表》。
②按照人才流动商调函中相关要求，本人持《市人才流动商调函》到档案所在单位、人才中心或职业介绍中心办理档案转递手续，填写《市人才流动人员登记表》(一式一份)，原档案所在单位人事部门填写《市流动人员近期表现及生育情况调查表》(一式一份)。
③本人携带人事档案、《市人才流动人员登记表》(一式一份)、《市流动人员近期表现及生育情况调查表》到中心办理人事档案调入手续。存档管理费20元/人每月。中断人员当月的社会保险须在中断当月的20日之前办理续保手续，逾期不能补交。