河南省安阳县社保局

1. 河南省原安阳县马家乡的地方企业现在属于哪个社保局

河南省安阳县马家乡重新规划之后属于安阳市殷都区管辖范围，应当属于安阳市殷都区社保局管辖。

2. 安阳县社保中心电话

12333，官方电话。

3. 河南省安阳县社会保障卡怎么激活

你好，如果想激活你的社保账户，请看你社保卡左上角所属银行，比如中行，就携带本人身份证，社保卡到中行银行营业大厅申请激活账户就OK。

4. 安阳县为什么现在不能办退休 本人今年4月份已到退休年龄，且社保也交

且社保也交

5. 安阳县社保局在那里

解放路东段安阳县县政府临街东大楼。因为人事局与劳动局合了，所以现在称为人力资源和社会保障局。

6. 河南省安阳县办社保怎么办

1、本地户籍有单位的
通过单位缴纳社保，由单位和个人根据比例共同承内担费用。按规定容，社保缴费基数是按个人工资水平（在当地社会平均工资的300%—60%范围）来确定，超过或低于当地社平工资300%或60%的，按社平工资的300%或60%确定。缴费金额=缴费基数*缴费比例。
单位与个人缴费比例各地政策不一，但肯定是单位承担大头，因此通过单位缴纳肯定是最好的方式。但也不乏一些单位按统一缴费基数来确定，甚至按最低缴费基数来缴，严格说来，这都是不合规范的。

2、本地户籍没有单位的
通过户籍所在地社保局办理，个人完全承担费用。自由职业者缴纳城保基数的上、下限，在上年度全市职工月平均工资收入的300%和60%之间确定。有些地区在缴费基数和比例上可以有不同档次供选择，养老和医疗是必须缴纳的，失业、工伤和生育保险费不缴纳。

3、外地户籍
只能通过单位缴纳社保。也可以采取挂靠单位缴纳的名义，但原来应该单位和个人缴纳的费用就全由个人来承担，负担还是比较重的。

7. 安阳县社保卡怎么激活

社会保障卡激活的两种方法如下：

1、参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡，激活后医疗保险账户将恢复正常。在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时，只需正常办理门诊或住院挂号登记业务，即可直接启用社保功能。

(7)河南省安阳县社保局扩展阅读：

社会保障卡作用：

1.个人社会保障相关信息记录、电子凭证和信息查询等;

2.记录参保人员姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息;

3.查询本人养老、失业、医疗、工伤和生育保险缴纳情况;

4.可持卡到医院就医，进行医疗保险个人账户结算，到药店买药;

5.办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务;

6.查询养老保险、医疗保险累计总额等信息;

7.办理领取养老金等社保事务，进行求职、失业登记，申领失业保险金，申请参加职业培训等。

8.用于身份证明。

8. 在安阳县的社保可以在汤阴交

可以，但是你需要转移过去，不然不能累计缴费年限。
异地转移社保的流程：

新参保地审核转移接续申请并向原参保地发出同意接受函--原参保地办理转移手续--新参保地接受转移手续和资金，三个流程走完之后即可办妥转移接续手续，政策规定每个流程最多15个工作日，也就是说对于参保者来说，最多45个工作日就可以将全部手续办完。

(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

(5)养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

9. 河南省安阳县吕村镇孙洋凡村李春明的社保卡在哪里

你在哪登记办理的？，在哪登记办理的就到那领，没有登记办理抓紧时间登记办理。

10. 安阳县社保中心在哪里了

安阳县社保中心在安漳大道与东风路交叉口向西60米路南

安阳县人力资源和社会保障局组建于2010年4月，为县政府直属正科级行政单位，局内设办公室、县公务员办公室、县就业促进工作办公室（与县劳动就业处合署办公）、县军队转业干部工作办公室（县军队转业干部安置工作办公室）、事业单位人事管理股、职业能力建设股等。

(10)河南省安阳县社保局扩展阅读

主要职能

1、负责全县促进就业工作，拟定全县统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业服务体系和公共创业服务体系，建立健全就业援助制度，完善职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度。

2、负责全县高校毕业生就业指导工作，会同有关部门拟定高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。负责全县就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，拟定应对预案，实施预防、调节和控制，贯彻实施经济结构调整中涉及职工安置权益保障的有关政策。

3、保持全县就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。贯彻执行国家军队转业干部安置政策，会同有关部门拟定全县军队转业干部安置计划，负责全县军队转业干部教育培训工作，贯彻执行企业军队转业干部解困和稳定政策，负责自主择业军队转业干部管理服务工作。