⑴ 苏州单位交社保怎么交
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单位缴纳可以交5险个人只能交养老和医疗保险。单位缴纳统筹20%个人缴纳统筹扣10%其他的都一样退休工资的计算是一样的。
⑵ 苏州的社保怎么交的，要很详细的
如果你在厂里上班，那里直接给你去交，如果不在厂里上班那就自己交，带好身份证和户口本直接到社保局服务中心去办理手续。
⑶ 苏州公司交社保怎么交
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大部分公司所交的社保，我们个人只能查询到我们个人所交的部分，单位所缴纳的部分的是查询不到的，能查询到我们个人所交的，就说明单位也有为我们缴纳相应部分社保。不过可以到当地劳动部门去查询单位所缴的金额。
⑷ 苏州公司社保怎么交
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一般来说，养老保险：单位缴费费率为20%，职工个人缴费费率为8%。医疗保险：单位缴费费率为8%，职工个人缴费费率为2%。失业保险：单位缴费费率为2%，职工个人缴费费率为1%，其中农民合同制工人不缴费。工伤保险：根据行业风险程度，确定单位基准费率，基准费率控制在0.5%～2%之间，并根据有关情况定期调整，职工个人不缴费。生育保险：单位缴费费率为0.8%，职工个人不缴费。
社保的计算公式
社保每月要交多少钱计算公式：社保月缴费基数*社保缴费比例
公司社保缴费金额计算公式：公司社保缴费基数*公司社保缴费比例
每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询!
⑸ 苏州公司交社保怎么办
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以员工工资为基数
养老：企业20%，个人8%
医疗：企业10%，个人2%
失业：企业2%，个人1%
工伤和生育由企业负担，个人不交费
养老的比例全国基本一致，其他的比例略有不同，以当地规定为准，至于个人比例，基本上都是一样的，也就是你总交费比例就是11%
交多少看你的交费基数了，基数高肯定交的多了，如果500里只有社保部分，那么你的工资就应该在5000左右，但是如果有公积金，就不好说了，因为公积金通常是在7%左右的
你可以登陆苏州社保网或者园区社保网查询（看你是在苏州市交的还是在园区交的）你的交费情况
医保卡肯定要给你的，这个找公司人事要
⑹ 个人想在苏州交社保怎么办
外地户口不能在苏州办理个人社保自缴费，只能通过就业单位或挂靠单位缴纳社保。个体户经营者，可以凭个人体营业执照、身份证在经营地所属社保局申请办理缴纳社保。
社保办理有两种方式：
个人名义交纳：需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种;
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。 另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多;
另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
社会保险办理流程：
各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）；
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。
办理社会保险需填报的表格及附报资料：
社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取；
企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)；
中华人民共和国组织机构代码证；
地税登记证；
私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）；
事业单位应附有关事业单位成立的文件批复；
驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书；
附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）。
⑺ 苏州公司交社保怎么办理流程
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1、先到公司所属地税关系所在辖区的社保经办部门办理参保开户的手续，准备工商营业执照原件跟复印件或是机关事业单位成立的批文、事业单位法人证书原件跟复印件；组织机构统一代码证原件跟复印件；地税登记证原件与复印件（属非纳税单位可不出示）；《社会保险登记表》跟《参加工伤保险单位行业风险分类和费类确定表》加盖印章；法人身份证原件跟复印件；
2、社保处审核资料，申办单位新参保登记手续，并且打印《社会保险登记证》；
3、单位新参保登记之后，再申请办理职工新参保登记，在次月起按月到所属的地税部门缴纳社会保险费，单位的相关证件办下来了，拿好原件、复印件，再收集单位职工质料：合同复印件、农业户口的复印件（失业保险金，农业户口个人可以不用交缴费基数的1%）、二代身份证原件（或电子登记照、或一寸红底登记照）、二代身份证复印件、工资表复印件（用于核查职工工资是否低于苏州市上一年度社平工资，不低于的，以实际个人工资为缴费基数）等。