疫情期间公司给断缴社保

Ⅰ 疫情期间社保缴费延期吗

在疫情期间，社保减免政策体现在五个方面，第一，对中小微企业和以单位形式参保的个体工商户，免收部分时期的养老，失业保险的单位缴费。中小微企业占企业总数的很多，在经济发展和促进就业等方面都起到举足轻重的作用。政策实施后，将免征中小微企业在养老，工伤，失业三个险种的社保费。

第二，对大型企业，各类社会组织和民办非企业单位，减半征收部分时期的养老，工伤，失业保险的单位缴费。符合条件的地区减半征收部分时期的职工医疗保险的单位缴费。需要注意的是，个人缴费部分不享受减免政策，机关事业单位及以个人身份参保的人员不纳入此次减免政策的范围。

第三，用人单位享受减免政策后仍然无力为职工缴纳养老，工伤，失业保险的，可延期缴纳，延缴期间免收滞纳金，在疫情结束后三个月内办理补缴。职工个人缴费部分也可同时延期缴纳。

第四，受疫情影响，生产经营出现严重困难的企业可申请缓缴，缓缴的期限原则上不超过6个月，缓缴期间免收滞纳金，缓缴执行期为2020年内。

第五，确保参保人待遇按时足额发放，职工个人权益不受单位免，减，延缴的影响。为了方便企业，实施免，减，延缴政策采取免填单，免申请的自动享受方式，同时推行社会保险公共服务事项不见面办理等措施。

在疫情期间，各个地区采取了不同的社保缓交政策。具体内容可以通过登录相关地区网站或者新闻报道等了解。

Ⅱ 社保疫情期间断交调去新公司怎么补回

在原单位或新工作单位，补交社保都可以，现在系统都联网，只要你补交了系统都能查到。

Ⅲ 疫情期间公司把医保卡停了,看病怎么办

社保中的医疗保险一旦暂停，那看病就无法使用医保卡去进行报销。
现在可以内进行续交，容续交以后看病也有等待期，分为以下两种情况。
由公司为你交纳，当月交纳了以后，下个月15日就可生效使用，进行报销。
自己个人交纳，当月交纳以后，由于停交已经超过了3个月，所以有6个月的等待期，到6个月后才能生效使用，进行报销。
所以，可以根据你的情况选择具体的交纳方式。

Ⅳ 疫情期间辞退员工能要求原公司续交一到三个月社保吗

对于这个问题的回答可能会让你失望，疫情期间很多公司因为特殊原因而辞退员工，是不可以要求原公司续交三个月的社保的，只能是双方进行协商。

Ⅳ 情况特殊，自己也无可奈何！疫情期间，社保断缴怎么办

疫情期间单位享受国家政策而出现社保断缴，这个行为是合法的不需要担心，若是个人没有工作导致失业，这个时候就自然个人申请购买了。

随着疫情的发展，其实国家社保部门对于很多单位都给予了社保的援助，除了降低单位的社保费用外还出台了延迟缴费的情况；很多人单位都惊讶疫情期间单位没有缴费会不会影响自己，这是是不会的，疫情是特殊的情况。

疫情期间断缴，需要根据情况选择适合自己的办法。

Ⅵ 疫情期间国家重大政策，部分公司免交社保了，作为员工的我们有损失吗

疫情闹的比较严重的时候，上半年的时候把湖南有部分的地区，针对部分公司推出了社保的减免政策，个人所交的那一部分不受影响，公司所交的那部分送到了减免，比如说养老金公司缴纳16%，但是这次政策之下减免不需要交了。

个人锁定来说普遍缴纳五险一金，要从你的工资里面扣出20%~百分之25万，不同地方政策可能不太一样，但是这里面有相当大一部分都是变个形式给了你，比如公积金你交了一半，公司交了一半，到时候你买房子这个钱全是你的，还有养老金，等你退休了之后，这笔钱会逐渐都返给你，像工伤保险之类的，它只占0.5%，很少很少那个比例的钱。