『壹』 私营企业如何交社保
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和他谈劳动法，或者直接到劳动监察部门举报！
自己交和公司交社保有明显区别，险种：个人交只有养老医疗两种，单位交五险都有
你和老板说，出现了工伤是公司给我赔还是社会保险给我赔
『贰』 私营企业必须买社保吗
必须的，个体户都得为员工购买社保，这个是企业的义务且是法律强制的，不需要员工提出。如果你不缴纳，员工投诉，你需要补缴。
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『叁』 私营企业里如何买社保问题
生育保险不能断，断了就得重新开始，社保中养老和医疗是累计的，够时间退休就可以，生育和工伤都不能断，失业是得连续一年不断。基数是根据你自己的工资定的，你的工资高于1317/月，就是实际工资做基数，低于或等于，就是1317元。你交的社保是交到你单位或个人所在的区社保办，不能全退，你退休后，交够养老和医疗的，享受待遇，如果时间不够，就退还给你个人账户的部分。
『肆』 私营企业工人怎样买社保
公司加强宣传对购买社保的好处及劳动合同法等法规对社保的相关规定，尽量使员工能内全面详容细地了解社保，并明确告知员工个人缴纳的部分在其离职后可以退出来这一事实。
一般而言，员工不愿意购买保险主要有以下几个方面的原因：
第一，我国法律法规规定，养老保险要交15年后才可享受到，造成了对于流动人口根本享受不到这一项;
第二、很多员工多是外地务工人员，即使买了社保后，如果离开工作单位，还得去转，如果去退保，而退保时，只能退自己缴的那部分但公司帮缴的那部分是退不出来的，相当于只是无息存款还不如自己拿在手里放心;
第三、在新的医疗体制下，多数员工在老家已购买农村合作医疗且缴费很少，比交社保划算。
在人权验厂中，如果出现员工不愿意购买的情况，可以和员工签订一个声明：公司虽然数次与员工沟通关于交纳社保的事项，但部分员工仍不愿意购买，经公司领导协商决议，自愿放弃缴纳社保的员工后续需进行如下记录并由员工本人签名确认
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『伍』 私人企业可以交社保吗
肯定是公司交好，公司交一般是城镇保，退休以后拿的退休金是最多的，即专使按照最低标准属缴纳，也比个人交社保拿的多，而且这是公司的义务，是必须为员工缴纳社保的。
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『陆』 私人企业怎么缴纳社保
肯定是公司交好，公司交一般是城镇保，退休以后拿的退休金是最多的，即使按照最低标准缴纳，也比个人交社保拿的多，而且这是公司的义务，是必须为员工缴纳社保的。
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『柒』 国家有规定私营企业公司必须为员工购买社保吗
2011年7月1日实行社会保险法，要求用人单位必须为员工购买保险，即使员工签订了“自版愿不买保险，自行承权担一切责任”的协议也无效，如果仲裁或者司法，用人单位也同样要承担责任。
『捌』 私营企业如何给员工购买社保流程如何需要办理哪些手续
拿你公司营业执照，代码证，地税证原件复印件，有些还要提供验资报告，填写申请表，增员表，去当地社保局办理就可以了，当场应该能拿到到。以后新招人，就只办理增员就可以了。社保局网站的办事指南里有流程的。
『玖』 天津新成立私营有限公司办理社保的流程
一、原三个参保人断交一年的社保必须补交才能接续。你持公司证明到社保局申请就内行了。补交齐整后，容再按规定继续按时缴费即可。
二、新增的一名员工参保，你到社保局填写增（减）员表并复印该员工身份证就行。
三、现在发证和核定缴费金额都由地税部门负责（过去全部由社保局负责，也许有的地方还保持原状）。你主要按照相关程序呈送证件资料并填写相关表格后，到建设银行交款，然后持缴费凭证回地税部门登记，即可领取社保卡了。
四、至于员工的档案，相信你公司是没有档案保管权限的。如果所有员工的档案都在公司里，那么公司可以委托人才市场保管。不过，那样每年是需要一笔托管费的。托管费可以由公司负责，也可以由员工负责，还可以由公司和员工共同分担。这个公司可以自主决定。如果员工档案在个人手里或分散托管，那就不必集中。如果公司经济条件许可，可以负责档案托管费的全部或部分。呵呵
祝顺利！