为什么个人社保比单位社保高

Ⅰ 你好，我想咨询一下社保问题，为什么我们单位交的社保是个人和公司交的一样多

1~~~~~~领取复养老金的算法是一制样的，上一年社评工资的20%，加上个人账户的1/120，区别就在个人账户上，单位办理的高得多。
2~~~~~~那种情况，也只是退养老保险的个人账户部分，虽然个人社保的统筹部分与个人部分都是自己交，但也只能退个人账户部分。

Ⅱ 社保个人单位 区别

是这样子抄的：
社保是与工资袭相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-1.6%全由单位承担）。因为各地平均人均收入不同，各省市地区承担的比例有所不同。
养老保险：公司1680*20%=336，个人1680*8%=134.4；
失业保险：公司1680*1%=16.8，个人1680*0.2%=3.36；
工伤保险：公司1680*0.25%=4.2，个人0；
生育保险：公司1680*0.8%=13.44；个人0
医疗保险：公司2521*10%=252.1，个人2521*2%+3=53.42。
综上：社保公司交多少=336+16.8+4.2+13.44+252.1=622.54
社保个人交多少=134.4+3.36+53.42=191.18

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Ⅲ 为什么职工社保个人交的费用和公司扣除的数额不同

为什么要相同呢？
个人和公司各交多少，都是国家规定的。单位比个人要多交，是合理回的。
具体比例答如下：
养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；
医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%；
工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9％，个人不缴费；
生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费；
失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。

Ⅳ 五险为什么比个人交的社保高呢

个人只交养老保险和医疗保险，而定五险包括养老保险、医疗保险、生育版保险、工伤保险、失业保权险。
一、五险缴纳比例如下：
养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；
医疗保险：单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；
失业保险：单位1.5%，个人0.2%；
工伤保险：单位0.5-2%，个人不缴纳；
生育保险：单位0.8%，个人不缴纳。
二、个人缴费比例如下：
养老保险缴费：
个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时，将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。
医疗保险缴费：
按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳。

Ⅳ 挂靠单位交社保，将来的养老金会比个人交社保更高吗

缴纳养老金新政策，单位缴纳和个人缴纳哪个受益大？

个人缴纳相同的保费的情况下，企业的养老保险受益的高。因为单位还缴纳一部分。

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综上所述，个人缴费由于需要个人承担全部缴费金额，经济压力大，缴费基数低，收入不稳定会经常出现断保；单位缴费由于是单位占大头，个人缴费比例比较低，工作收入稳定，缴费年限更长，今后养老金就会更高。综合起来比较，当然还是单位缴费更好。

Ⅵ 为什么企业参保养老金比个人参保养老金高

今年社保政策进行了相应的改革，经过改革之后社保的征收部门改为了税务部门，由税务部门进行征收社保之后，社保的征收力度变得更大了，规定各个企业必须按照一定的规定来给员工缴纳社保，这个改革的变化对职工来说有了很好的保障。毕竟在社保还未进行改革之前很多企业都给员工按照最低的标准来缴纳社保甚至有的企业还没有给员工缴纳社保。

个人参保的话大部分都是按照最低的标准来缴纳的，有部分灵活就业人员是以最高的档次来缴纳社保，因为缴费档次和缴费基数的不同，就会造成同样缴纳15年的养老保险，在退休之后能够领取到的养老金待遇存在着一定的差距。

同样企业职工的社保也是这么一个道理，给员工缴纳社保主要是以员工的平均工资为主的，每个员工的工资标准都是不一样的，这样就造成缴费的基数不同，就会影响到养老金的待遇。

个人缴纳社保和企业缴纳社保之间的差距是由很多的因素造成的，比如退休前上个年度的职工平均工资、个人养老保险账户中的余额和退休年龄等因素，个人在缴纳社保时就没有了社会平均工资这么一个项目，大部分灵活就业人员的工作和收入是不够稳定的，所以就会造成个人缴纳社保和企业缴纳社保有一定的差距。

而且灵活就业人员在缴纳社保的是要根据自己的实际经济情况来决定的，一些灵活就业人员的收入偏低就能够选择最低的标准来缴纳社保，而且企业人员则是没有这样的担忧企业缴纳社保都是根据职工的工资水平来缴纳的，企业职工的收入水平是要比一些灵活就业人员来的要高的，这样计算下来的话即便同样缴纳15年的社保，企业职工最后的养老金待遇水平都会比个人的养老金待遇水平来的要高的。

Ⅶ 为什么社保个人和单位交的总和比实际扣除要少

个人缴纳里没有失业险，和生育险，还有单位交是公司和个人各半的，具体咨询社保局12333