公司补缴我十五年社保吗

Ⅰ 社保不足十五年补缴

按去复年施行的新《社会保险法》中制规定：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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Ⅱ 2020年巳交满15年,单位开始几年末交社保,可以补交社保吗

如果那几年签有劳动合同，存在用工关系，可以要求单位给予补缴社保。

Ⅲ 可以一次性补交十五年的社保吗

可以一次性补交十五年的社保。

1、一次性补缴的对象：

凡曾与市各类用人单位建立过劳动关系的劳动者，其过去从未参加养老保险或过去存续劳动关系期间还有工作年限未参保缴费的人员。

其中由个人按《关于妥善解决企业未参保人员纳入企业职工基本养老保险问题的通知》一文规定申请。此外，一次性缴费的人员还需符合两个条件：一是持有当地居民户籍；二是其与市各类用人单位建立劳动关系的工作年限应在2011年7月1日之前。

2、一次性补缴的时间：

用人单位各类人群申请一次性补缴的起始时间按当地实施企业职工基本养老保险制度之月的时间确定。

市直单位的起始时间：属于国有和县以上集体企业原固定工和干部身份的补缴起始时间为1995年7月；属于合同制职工身份的补缴起始时间为1984年11月；属于临时工身份的补缴起始时间为1988年12月。

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补缴条件

补缴社保，一般是针对一些历史遗留问题；进行参保（补缴）；在男60以下。女：50岁以下，社保满15年。可不必补缴；

对于养老保险和医疗保险，社保是算累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，就不需要再进行补缴了，

但是在一些城市，如北京、上海、广州等，购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录，其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时，补缴的月份是算作连续的，所以如果中途出现断缴，可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。

Ⅳ 一次性补交15年的社保有吗

可以一次性补交十五年的社保。
1、一次性补缴的对象：
凡曾与市各类用人单位建立过劳动关系的劳动者，其过去从未参加养老保险或过去存续劳动关系期间还有工作年限未参保缴费的人员。
其中由个人按《关于妥善解决企业未参保人员纳入企业职工基本养老保险问题的通知》一文规定申请。此外，一次性缴费的人员还需符合两个条件：一是持有当地居民户籍；二是其与市各类用人单位建立劳动关系的工作年限应在2011年7月1日之前。
2、 一次性补缴的时间：
用人单位各类人群申请一次性补缴的起始时间按当地实施企业职工基本养老保险制度之月的时间确定。
市直单位的起始时间：属于国有和县以上集体企业原固定工和干部身份的补缴起始时间为1995年7月；属于合同制职工身份的补缴起始时间为1984年11月；属于临时工身份的补缴起始时间为1988年12月。

Ⅳ 我在民营企业干了二十五年;公司只交了十五年社保;十年医保;能否叫公司补交末交社保和医保

你好朋友，在民营企业干了二十五年;公司只交了十五年社保;十年医保;能叫公司补交末交社保和医保的，希望能帮到你

Ⅵ 个人缴费社保15年,又在新单位干了5年,但单位没交社保,可以补交社保吗

如果没有到法定退休年龄可以补缴社保。况且你已经缴满最低年限15年的社保，国家社保鼓励多缴多得，你如果还没有达到法定退休年龄是可以继续补交社保费用的。这可以对你以后的退休金的领取有好处！

Ⅶ 我54岁今年单位才给缴社保，我到55岁退休，能补缴满15年的吗

不可以。社会劳动保障法规定，不允许一次性补缴差额年限办理退休。
你只有两个选择：1、退保；2、允许你延长缴费时间继续缴费，直到满足十五年为止。

Ⅷ 社保补交十五年多少钱

不能一次性补缴15年的养老保险。
实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定专
第二属条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
退休后每月拿多少钱的计算公式：养老金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)／2×本人缴费年限)×1％
个人账户养老金=退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数
本人指数化月平均工资=参加工作至退休上一年历年缴费指数之和／计算指数年限x退休上一年省月社平工资。

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Ⅸ 我15年的企业职工退休可以补5年的社保吗合算吗

在退休可以补缴5年社保的情况下，建议你还是尽量补缴社保，因为退休工资多少取决于缴纳社保的费用和缴纳社保的年限，二十年和十五年是有差距的，补缴很合算。