公司社保退款

A. 在公司刚交了两个月社保,突然辞职了请问可以退钱吗

目前规定个人社保是不能退的，也就是说不允许退保，可以随人的工作地点转移而迁移合并的，办理转移或者接续养老保险关系。

退保的话需要满足以下条件：

1、办理出国定居手续，且户口已在我国公安机关注销的;

2、没有达到法定退休年龄已身故，且户口已在公安机关注销的;

3、在两地同时缴纳社保的，可以清除一个社保账户，办理社保退保;

4、参保个人死亡后，终止基本养老保险关系，个人账户余额依法继承。

员工离职当月，原单位应当按照正常情况为其参保缴费，并自次月起暂停缴费。

自次月起(含次月)当事人可以将其转为灵活就业人员社保继续参保缴费，或者转入新单位继续参保缴费，届时前后缴费时长、个人账户余额累计计算。

(1)公司社保退款扩展阅读：

社保退费所需材料

1、《社会保险费退款申请审批表》一式三份;

2、社保费退费个人险种明细表一式二份;

3、缴款书、首次打印的银行缴费回单、银行存折或转账完税凭证(选择其一，需提供原件)。(对注销或非正常户内的个人申请退还个人部分的，如缴费个人无法提供原件，可由缴费个人在退费书面申请中说明及作出“不重复申请退费”的保证。);

4、单位退费账户开户证明的复印件;个人退费(个人或个体工商户法人)账户存折(或借记卡);

5、个体工商户退费提供法人身份证及复印件;

6、缴费单位(个人)书面申请;

7、非本人办理的，还需提供经办人的身份证原件及复印件，以及委托人签名盖指模的授权委托书。

除外上述的材料，单位和个人申请退费，还需要根据各自情况提供以下材料：单位需提供地税部门要求提供的其他资料。

B. 辞职后企业缴纳的社会保险可以退钱吗

你好！
1、目前政策，外地农村户口离职，凭单位的离职证明、退保申请、身份证、社保卡等可以办理养老保险退保手续，退取个人账户金额，公司交的不能退；城镇户口不能中途退保。
2、社会保险包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五险。除了养老保险符合规定的可以退保，其它都不能退保。住房公积金按规定提取，可咨询当地住房公积金管理中心。
打字不易，采纳哦！

C. 政府调整社保退款,离职员工的社保还会退还公司么

会的，根据缴纳的记录来进行退还的。

D. 公司里买的社保，如果辞职了，我自己那部分能退还吗

最新的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定：从2010年1月1日开始，社保不得退保，除非参保人死亡、出国定居、到达退休年龄或者养老保险不满15年才可以退保。因此，如果你不符合以上三个条件的话是不能退保的，但是可以在新单位接续。

拓展资料

（1）社保：社会保障是指国家以立法和行政措施确立对遇到疾病，伤残，生育，年老，死亡，失业，灾害或者其他风险的社会成员给予相应的经济、物质和服务的帮助，以保证其基本生活需要的一种社会经济福利制度。

（2）社保的组成结构：社保由五大部分（基本养老保险，基本医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险组成），其中基本养老和基本医疗又分别由人群结构不同而分成了三种，有城镇职工养老，城镇居民养老，新型农村社会养老；医疗保险业分为城镇职工医疗，城镇居民医疗，新型农村合作医疗。

（3）缴费比例

缴费比例，即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定，对不同的社会保险险种，我们实行不同的征缴比例。

E. 换工作为什么社保还是原来公司交了,我想退钱行吗

退钱是没法退的！情况应该是可以处理的，比如你可以找现在所在公司的人事或者财务，咨询下是否能够转到现在公司，一般是可以转的。比如你去有关部门咨询下，如何办理转移。
他这个是因为你在原公司离职后没有办理停缴或者转到新公司，原公司也没有给你停缴，那么这个社保的所有费用就只能你自己承担了，原公司不再承担部分费用。

F. 社保的钱可以退吗

1、一般情况下，退休前，社保个人账户是无法提取的。社保不是你想参加就参加，想退保就退保的一件事情。

2、但是，如果满足了下面的这些特定情形，社保费是可以退还的。

第一种情形是，如果你要等到达到退休年龄，你的社保缴费不足15年，那么就可以申请终止其养老保险关系，这个时候，个人账户储存额会一次性支付给本人。

第二种情形是，你缴纳几年社保，出国定居并放弃国籍，那么，你就可以在离境时或者离境后，进行书面申请终止职工基本养老保险关系，然后，个人账户储存额将会一次性支付给本人。

第三种情形是，缴纳了几年社保后，人突然死亡，社保个人账户还有余额，余额中个人缴费本息可以继承。职工在职期间死亡时，继承额为其死亡时个人账户全部储存额中的个人缴费部分本息。

(6)公司社保退款扩展阅读

1、社保中心查询

如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

2、上网查询

登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保”信息查询”窗口，输入本人身份证和密码（密码是你的社保证编号或者身份证出生年月），即可查询本人参保信息。

3、电话咨询

拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

4、触摸屏查询

各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。

参考资料社保网络

G. 社保退费会计账务处理

一、收到社保费率调整退款的话，会计上就是冲销之前入账的费用。
借：管理费用——社保费企业部分 —xxx （红字）
借：银行存款 xxx
这样就可以冲销上月的管理费用。
二、其他关于社保情况的会计分录：
1、社保退款该怎样作分录
每月作的会计分录是，借：管理费用，贷：银行存款，退的时候，是不是相反，就是说，借：银行存款，贷：管理费用
缴纳该社保款时作的什么分录，退款作该科目的借方负数是可以。
2、缴纳社保退回会计分录：
做相反分录冲回就可以了。原借：管理费用--社保费，贷：银行存款，冲回借：银行存款，贷：
管理费用--社保费。
3、退社会保险费的会计分录：这个会计分录分两种情况：
第一种退的是企业缴纳社保金，当年度，贷记“管理费用”等科目;上年度，贷记“以前年度损益调整”，再结转至“利润分配”科目。
第二种退的是个人缴纳社保金，则贷记“其他应付款--个人缴纳社保金”
4、退回多扣的社保费给员工的会计分录：按做工资计提时分录冲红多扣的社保，并发放到员工手上。
计提工资及扣社保分录应该为：
工资成本=应发工资+公司负担社保=（实发工资+个人负担社保）+公司负担社保
计提工资：
借：成本费用科目 金额为工资成本
贷：应付职工薪酬-工资 金额为应付工资
贷：应付职工薪酬-社保 金额为公司负担的社保
扣除个人负担社保
借：应付职工薪酬-工资 金额为个人负担社保
贷：应付职工薪酬-社保 金额为个人负担社保
从工资中退回多扣的社保费给员工时
借：应付职工薪酬--工资 （应发数）
贷：其他应收（付）款--社保（个人部分）（红字）（退回款）
其他应收（付）款--社保（个人部分）（黑字）（正常扣款）
应交税费--应交个人所得税
库存现金（银行存款）
计提工资时
借：管理费用等科目--工资 （应发数）
贷：应付职工薪酬--工资 （应发数）
分录为 借：管理费用-职工工资
贷：银行存款
5、社保钱退在社保账户里的会计分录：
交纳时
借：管理费用-劳动保险
其他应付款-个人承担的劳动保险
贷：银行存款
退回多交时，当然做红字分录就可以
借：管理费用-劳动保险 - xxx
其他应付款-个人承担的劳动保险
借：银行存款 - xxx
退给个人时
借：其他应付款-个人承担的劳动保险 - xxx
贷：库存现金 - xxx
希望对你能有所帮助。
社保钱退回社保账户应计为，借其他应收款，贷银行存款。

H. 社保退费怎么办理

社保退费办理流程：

1、单位或个人携带资料到地税办税服务大厅办理退费：

2、地税办税服务厅柜台初审，打印《社会保险费退费申请审批表》、《社会保险费退费明细表》退参保单位或个人作受理凭证;

3、地税部门进行退费查实，并由劳动部门审核待遇发放情况;

4、办理退款。

(8)公司社保退款扩展阅读

社保退费所需材料

1、《社会保险费退款申请审批表》一式三份;

2、社保费退费个人险种明细表一式二份;

3、缴款书、首次打印的银行缴费回单、银行存折或转账完税凭证(选择其一，需提供原件)。(对注销或非正常户内的个人申请退还个人部分的，如缴费个人无法提供原件，可由缴费个人在退费书面申请中说明及作出“不重复申请退费”的保证。);

4、单位退费账户开户证明的复印件;个人退费(个人或个体工商户法人)账户存折(或借记卡);

5、个体工商户退费提供法人身份证及复印件;

6、缴费单位(个人)书面申请;

7、非本人办理的，还需提供经办人的身份证原件及复印件，以及委托人签名盖指模的授权委托书。除外上述的材料，单位和个人申请退费，还需要根据各自情况提供以下材料：单位需提供地税部门要求提供的其他资料。

I. 社保可以退钱吗

社保一般是不退钱的。

因为社保里的钱只有在特定的条件下才能够取出来，具体如下：

1、出国定居国籍变动的人。

2、在职死亡的人，其法定继承人可以继承个人养老金余额。

3、重复缴费，如果是灵活就业人员缴费与企业缴费重复时，退付的是灵活就业人员缴费部分；若银行代扣缴费与企业缴费重复，退付重复期的企业缴费部分；如事业单位缴费与灵活就业人员缴费信息重复，退付重复期的灵活就业人员缴费部分。

拓展资料：

但这几种情况也这能退个人账户部分。养老保险每年都有一个标准基数，缴费一般是按标准基数的60%-300%缴纳，企业缴费的，缴费基数的8%计入个人账户，20%计入统筹；个人缴费的8%计入个人账户，12%计入统筹。由此可知，个人账户部分的钱只是占总缴费的一小部分。

这么一看，退保其实非常不划算的，我们都知道社保主要的大头是公司缴交的部分，个人缴交的金额与公司缴交的金额相比只有不到三分之一，所以交了社保选择退保的话，对个人来说很不划算，相当于公司交的那么多钱都跟自己没有关系了。

特别是对已经交了10年的人员来说则更是，因为现在的退休条件是只要缴满15年就可以达到养老退休，也就是再交5年即可。那么再找个单位继续交5年，或者没有单位以自己的名义选择最低缴费基数再交5年，都是非常不错的选择。毕竟辛辛苦苦的交了那么多年，浪费了还是有点可惜的。

J. 收到社保退款怎么处理

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

当月社保缴费，收到保险退费，直接抵减社专保，做反分录即可属。
计提社保是计提公司应承担的社保，个人的社保是直接包含在应付职工薪酬——工资里面，全部进入成本费用，不需要单独计提，只需在发放工资的时候代扣代缴。也不需要将代扣的个人社保部分结转到应付职工薪酬——社保中，具体处理如下：
所以计提社保时：借：管理费用
贷：应付职工薪酬——社保（公司承担）
缴纳社保时：借：应付职工薪酬——社保（公司承担）
其他应付款——社保（个人承担）
贷：银行存款
在收到社保退款时，做相反分录即可完成财务处理。