公司在外地如何交社保

⑴ 本地公司交的外地社保怎么交

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可以。但你需要到外地专去缴纳，或者用外属地公司在本地注册一个分公司，那就可以在本地交纳养老保险。
另外现在一般要求五险同时缴纳，单纯缴纳养老保险很多地方已经办不了了，所以具体情况你要问当地的社保局。看看当地的具体规定。
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⑵ 公司在外地如何交社保查询

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问：公司在外地如何交社保查询
答：1、原则上，公司只能查询员工在本单位的社保缴纳记录。
2、员工之前的缴纳记录属于个人隐私，需要社保账号和查询密码来查询。但实操中，还是很多公司会查员工的社保记录。
查询社保卡方式：
1、社保中心查询。携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
2、上网查询。登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码，即可查询本人参保信息。
3、电话咨询。拨打劳动保障综合服务电话进行政策咨询和信息查询。
4、触摸屏查询。各区社会保险经办机构业务办理大厅内如果设有社会保险触摸屏查询系统，刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号进行查询。

⑶ 在外地打工公司里交了社保，如果以后辞职回家了怎么办

劳动者辞职回家的，社保是需要转移的。

离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。

如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续：

原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。

(3)公司在外地如何交社保扩展阅读

转移手续是需要在转入地社保局申请开具<调出证明或函>,然后凭本人身份证,养老保险本本材料在调出社保局申请即可.

医疗保险并不支持异地转移,且只能在购买地消费使用和享受报销待遇.也就是其它除种只能在本地使用.

在统筹区域内可以随便办理转移关系,而在非统筹区域,转移社保中,只能转移养老保险,且只能往户口所在地社保局转入,因此,如果说你的户口是当地,是可以办理转移的.

对于跨省市转移,其手续需要分别向两地社保局提出申请,且只能转移个人帐户部分,不能将个人账户和统筹账户一起取走,做好心理准备.

公积金可以自解除劳动合同之日起2年后到当地公积金管理中心申请办退.

⑷ 户口在外地公司交社保怎么办理流程

异地购买社保，一般需要根据公民社保购买情况来决定的。
若公民本来在外地已经购买了社保，回想在答当地购买社保而且想继续之前在异地办理的养老社保年份的情况下，一般是要求公民本人带上身份证原件到原来购买社保的地区申请养老保险转移手续，再到新的社保所在地相关社保部门申请办理养老社保迁入手续以后，才可以在当地购买社保；若不想继续之前养老保险年份，就不需要办理社保迁移，只需要直接在新的社保地申请办理社保。
社保购买，一般存在单位参保和个人参保两种，但是对于非本地户口所在地的人员申请参保只可以在单位参保，不能个人提交资料到户籍部门申请办理社保的。
单位参保，公民只需要提供相关资料以后，就可以负责人代为办理社保参考：本人提供有效的身份证原件复印件给与单位相关负责人，单位相关的人员把其身份证资料录入社保系统并申报增员，增员成功以后，带上参保人身份证复印件（加盖公章）到当地社保局或者地税局确认就可以完成购买社保的流程了。

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⑸ 如何给异地员工在当地缴社保

你可以在职工相对集中的外地市以公司名义开户，为在该地的职工参加各项社会保险；

一、如果该公司出差的或者在外地的工作员工相对来说很多，你也可以考虑在外地注册一个分公司，以分公司的名义在当地为员工缴纳社保；

二、一般来说养老保险是可以通过异地转移的形式，将社保从一个城市转移到另外一个城市；

⑹ 企业为员工在异地缴纳的社保和公积金如何处理

异地工作社保处理方式：
一、1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将你减去。减员后，单位会将你的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于你。
2、当你办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样你才能办理转移手续。
3、办理转移手续前必须提供，所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心，这样他们就能准确地把你的养老保险个人怅户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样你的保险关系就续接清楚了；
二、公积金的处理方式是：公积金在离职的时候不能提取，但可以转移到你原来的工作单位的。

⑺ 户口在外地公司交社保怎么办理

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现在一般企业回针对外来员工办理综合保险，凡事不提供保险的企业事实上是不符合劳动法和国家法律法规要求的。所以一般正规公司不管是本地员工还是外来员工都应该办理保险，只是有些企业会根据员工户口来源的差异而办理不同的险种。针对你提出的以后离开本地怎么办？你需要凭个人的社保卡和户口身份证明到保险归口管理机构办理停保或者个人续保。下一个公司还是会继续办理保险，这样到你退休时间，可以将几次保险进行申请合并。后期国家对次方面会越来越人性化和科学化，所以手续上面一定要到位，要不然损害的是自己的利益。建议最好是到社保部门进行直接问询。

⑻ 如何处理与异地员工社保问题

1、如果由员工在户籍地申请自缴费，只能参保缴纳养老保险、医疗保险专，在公司参属保可以缴纳五险一金。

2、目前你们公司这种状况，可以在北京总公司统一给员工参保办理社保。也可以与员工协商解决，由他们自行选择参保地，或由公司以现金形式补偿。

3、如果员工选择在户籍地参保社保，由公司补偿现金的，可要求员工签一份自动放弃在北京缴纳社保申请，就不用当心日后发生法律纠纷了。

“2、目前你们公司这种状况，可以在北京总公司统一给员工参保办理社保。也可以与员工协商解决，由他们自行选择参保地，或由公司以现金形式补偿。

3、如果员工选择在户籍地参保社保，由公司补偿现金的，可要求员工签一份自动放弃在北京缴纳社保申请，就不用当心日后发生法律纠纷了。”

这是肯定不合法的，公司事后会有纠纷...
追答
是不合法，但也不违法。
如果员工自己不愿意参保，你可以强迫的了人家参保吗？如果人家的愿意是在户籍地参保，与公司协商以现金形式补偿自行在外地参保的，社保局也并没有处罚过相关的单位啊，关键是公司与员工协商妥善解决后，员工要写份自动放弃在公司缴纳社保的申请留给公司备案，以防社保局检查时误以为公司未为员工参保缴纳社保之用。