Ⅰ 员工起诉公司漏缴社保怎么做
可以直接向当地的社保局投诉
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费;
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人;
用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额,缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。
用人单位逾期未缴纳社会保险的处罚:
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;
并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费;
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议;
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
Ⅱ 公司社保漏缴怎么办
要公司替你去办补交社保,不补交伱就亏大了
Ⅲ 生产当月单位漏缴社保怎么办
补缴是不可以的,但是你可以在生产孩子的当月和之后的12个月,合计13个月缴纳社保,在13个月后可以报销领取生育津贴。
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Ⅳ 单位漏缴社保,我现在住院了该怎么办续交后还能报销吗
单位续交后,当年发生的医疗费
通过单位经办人能手工申报医保,受理申报后,本地是过三个月才能报下来,且报销金额直接打入个人社保卡内
Ⅳ 公司补缴社保,我个人部分能让公司承担或补缴吗
当然,个人部分必须是个人缴纳的。如果公司同意补缴,你不需要任何证明。如果公司不同意补缴,你需要申诉到劳动仲裁,则需要劳动合同。如果没有劳动合同,则需要你证明你是这个单位的职工。
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
各地区,不同的补缴时间,办理流程可能存在不同,以北京市朝阳区为例:
1、通过北京市网上申报系统(数字证书)查询,核实个人缴费信息(查询需补缴月份、缴费基数及缴费人员类别),确认补缴人员为正常缴费状态。
2、录入企业版软件:
①生成个人补缴信息报盘文件;
②打印《北京市社会保险费补缴明细表》一式两份加盖公章;
③打印《基本医疗保险基金补缴情况表》一式两份加盖单位公章;
3、根据补缴月份的不同:
①申报补缴2011年6月30日(含)以前的及外地人员补缴5年以上的,先去养老保险行政事务受理中心审批,然后网上预约取号;
②申报补缴2011年7月1日(含)以后的,且补缴近三个月以前的,需单位携补缴材料到业务核查科进行核查(办理时限为20个工作日),然后网上预约取号;
③补缴近三个月内的,直接网上预约取号;
4、中心及各分中心业务受理柜台办理;
5、财务柜台缴费(当日缴费有效)。
Ⅵ 在公司上班建账户之前漏缴的社保怎么办现在依然还是在这家公司上班。
应该你公司是不会帮你补缴的,你可以自己申请补缴,就是自己出钱。 不过养老保险是按累计算的,不补缴也没事。
Ⅶ 企业漏缴员工社保问题
不能完整补交的,公司可以不给你钱
Ⅷ 公司漏缴社保医保,是否有责任
可以要求单位补缴社会保险,如单位拒绝的话,你可以到当地的劳动监察大队回去投诉,或申请劳动仲答裁.
社保可以在进入新公司继续缴纳或者个人进行缴纳,但是如果一旦不是连续缴费,那么医保,生育等就需要重新开始累积缴纳时限才可以享受,这些不影响退休后的情况。