1. 社保在以前公司名下，但是以前公司欠缴了很久，我已经辞职本年了，现在想在别的公司交社保应该怎么办
如果是在同一座城市，你在上一个公司辞职时，就应该办理解除劳动合同手续，与单位就会在社保给你办理了减员手续，你就应该有回工回执。 现在把身份证、回工回执交给新单位，新单位就会给你办理增员手续后缴费了。
2. 已经离职，但发现公司社保欠费，我可以申请赔偿吗
留好证据，到社保局去查或者劳动部门举报，要求补交或补偿
3. 单位欠社保金，我已经辞职了，该如何续保
你的遭遇我表示同情，我以前也发生过这类事，但是一旦辞职，就很难说清楚原公司为什么不为你缴社会保险金了，因为他可以说你是劳务工，除非你有相应证据告发他，否则于事无补。
再说说现公司续保问题，既然你已经有段时间没有缴纳社会保险金了那么按照规定由两种方法：
1.个人补缴，但是只能补缴6个月以内的社会保险费，按照当地收入的平均工资的60%~300%缴纳。
2.由于你没有缴纳社会保险金，你的档案在社保局封存，只需直接调入现单位即可缴纳社会保险金。但是现单位是不可能为你补缴社会保险金的，也正因为这个原因新单位续不上。
祝你一切顺利！
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4. 已经离职，发现上家公司社保欠缴怎么办
一年之内可以申请劳动仲裁解决，仲裁的时效期为一年，是指从你知道或应当知道权利被侵害之日一年内为时效期。
5. 单位拖欠社保.现在离职了怎么办
离职后，劳动者的五险一金和档案的处理通常如下，具体全国各地的实际情况有区别，应该以当地为准，当事人应该去当地咨询一下:
1、养老保险转移手续
《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用 “双转移”模式，转移手续如下：
一是携带包括参保人员居民身份证、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料，到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》；
二是带齐这些手续，填写《转移接续申请表》，向转移地的社保机构提出转入申请。此后，就不需要再操心其他事宜，新旧参保地两地社会部门将处理转移事项。只要审核通过，参保者将在45个工作日后接收到社保部门完成转移的通知。
2、医保账户可随人划转。
根据人力资源和社会保障部出台的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，从2010年7月1日开始，流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系，个人账户可以跟随转移划转。
而根据《暂行办法》的规定，当劳动者离职之后到新城市就业，即可加入当地的城镇职工基本医疗保险。新就业地社保经办机构将通知原就业地社保经办机构办理转移手续，劳动者不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇，原就业地在中止参保手续的同时出具参保凭证备查。同时，个人账户余额通过保险经办机构转移。这意味着，只要你在新就业地参保医疗保险时提供足够真实的参保信息，那么所有医疗保险关系转移的事情你都不用再费心了。
3、工伤及生育保险
这两种保险属于“当期交纳当期享受”的险种，并不存在转移的问题。
4、失业保险转移
《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移，失业人员跨统筹地区流动的，失业保险关系随之转迁。如需办理手续，在职职工在本省内或向外省迁移，应到受理其原单位失业保险业务的经办机构办理失业保险关系转移手续。由经办机构出具职工参保及缴费情况证明，职工凭此证明到迁入地失业保险经办机构接续失业保险关系，不需转移资金。
失业人员领取失业保险金期间在本省内跨统筹地区转移的，由迁出地经办机构出具证明，失业人员凭证明和《职工失业保险手册》到迁入地经办机构接续失业保险关系，并按迁入地标准领取失业保险金，不需划转资金。失业人员跨省迁移的，由迁出地经办机构出具证明，并划转所需资金，失业人员凭证明和资金划转手续到迁入地经办机构接续失业保险关系。
4、公积金异地购房只能一次性提取
按规定，个人到外地工作，如果他在外地的工作单位已为其建立了住房公积金账户，那么他就可以将在原来住地的住房公积金账户内的全部金额，转移到外地的住房公积金账户内。办理时，该员工需要提供调入单位接收证明、在调入地建立住房公积金的证明、转入银行账号、开户行名称、职工本人身份证复印件等相关材料给在原居住地的原单位，通过原单位的住房公积金经办人到开户管理部申请办理。
而员工个人档案根据劳动合同法第五十条规定，用人单位要在十五天内办理社保和档案转移。而如果当事人一时没有新单位，可以暂时挂靠原单位。
因地区差异，各个省市会有所不同，具体请咨询当地社保局和公积金管理中心，以官方回答为准。
6. 离职后原单位社保欠费
1，可以先补缴然后核对清楚后要单位给你钱，但一定要有书面的协议； 2，采取1方案是最好的专，因属为你新单位办了社保后，再补缴之前的会很麻烦，新单位不会给办理的，因为这样会导致社保数据与劳动合同时间不符； 3，采取1的方案操作，同样需要原企业陪你一起办理，因为还是要走单位的单子的，而且时间估计要到下个月才能办好。所以，新单位先办理入职，社保转移以没时间推诿下个月再交； 4，若原企业不定协议，找劳动监察大队，不要走仲裁，仲裁要2个月左右；需要提供的证据很简单，拿身份证到社保打一份社保记录清单，拿着你的合同、工资单（或银行卡发工资记录）到监察大队就可以了（手机网络『网络现金贷』，随时满足您的消费需求！）
7. 我已离职,但单位欠缴社保不交，我想通过仲裁解决。如何办理请指教。
您离职时间抄是什麽时间，如果没有超过60天，您可以到单位所在地的劳动局仲裁机构也就是海淀区劳动仲裁委员会，去申请仲裁，您可以拿离职时所有的手续，及您在原单位的工资条，证明您是原单位的员工，填写仲裁申请书，费用不大。再一个，您的档案在那里，如果还在原单位，那是最好不过的，您随时可以举报，申请仲裁。如果超过60天就不好办了。
8. 单位欠缴社保费，我要离职怎么办
您离职时间是什麽时间，如果没有超过60天，您可以到单位所在地的劳动局仲裁机构也就是海淀区劳动仲裁委员会，去申请仲裁，您可以拿离职时所有的手续，及您在原单位的工资条，证明您是原单位的员工，填写仲裁申请书，费用不大。再一个，您的档案在那里，如果还在原单位，那是最好不过的，您随时可以举报，申请仲裁。如果超过60天就不好办了