哪些单位可以享受社保补贴政策

A. 单位招聘4050人员可享受什么补贴

补贴如下：

对于抄单位所招聘的4050人员，袭签订一年以上期限劳动合同并交纳社会保险费的，在相应期限内给予社会保险补贴，享受扶持政策期限暂定不超过5年。

而政府公益性岗位优先安置的4050人员，签订就业援助协议的，在协议期限内给予社会保险补贴和适当的岗位补贴，享受扶持政策期限暂定不超过3年。

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4050人员的相关明细

据了解，4050人员退休年龄应按国家标准的退休年龄衡量，具体如下：

1、男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年；

2、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力；

3、男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年且从事井下/高空/高温/特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作。

B. 什么条件可以申请社保补贴

申请社保补贴所需的条件：

1、按规定缴纳失业保险费满一年；

2、距法内定退休年龄三年或容不足三年，符合特殊工种提前退休规定的，必须已在本市社会保险经办机构办理有关特殊工种工作年限的确认手续，符合领取失业保险金的条件，含延长领取失业保险金；

3、已经办理灵活就业就业登记备案手续。

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用人单位招用失业人员社会保险和岗位补贴办法

第一条 为了鼓励支持用人单位招用失业人员，促进失业人员再就业，根据《北京市人民政府贯彻落实国务院关于加强就业再就业工作文件的通知》（京政发〔2006〕4号），结合本市实际，制定本办法。

第二条 本办法适用于招用城镇登记失业人员的企业事业单位、国家机关、社会团体、个体工商户各类用人单位（以下统称“用人单位”）。

第三条 社会保险补贴、岗位补贴是鼓励用人单位招用失业人员并按规定为其缴纳社会保险费后，给予用人单位的资金补助。第四条 用人单位招用持《再就业优惠证》的失业人员且符合下列条件的，给予社会保险补贴、岗位补贴。

C. 哪些人员可享受社保补贴 劳动政策答疑

社保补贴需要累计缴纳达到一定期限后才可享受补贴，生育津贴需连缴满一年后内才可容领生育津贴，具体累计缴纳期限如下：

1. 要是想享受养老的话，社保需要缴纳够15年；

2. 要是想享受退休医疗的话，社保卡要积累交满10年（只要参保人买满10年后，退休后就不用继续交医疗保险的了，可以直接免费享受）；

3. 要是想享受生育保险津贴的话，需要参保人交满一年的生育保险，并且参保人在生育的时候要处在参保状态下，这样就可以享受生育津贴的了（广州现在的生育津贴一般在10000左).

4. 要是想享受失业金的话，社保卡需要交满一年，才可以领一个月的失业金，最长不能享受超过24个月的失业金（前提是参保人不是自愿失业）。

D. 企业缴纳社保政府有什么补贴政策

你好，没有什么补贴政策，但是对吸收失业人员再就业的有优惠的。具体的到你们当地的社保中心或者有关人力资源单位咨询一下。七海人力资源为你服务，希望可以帮到你，谢谢。

E. 社保公司补贴政策吗

1、帮助“4050”人员自主创业。积极为“4050”人员提供创业培训、政策咨询、开业指导、税费减免、小额担保贷款等“一条龙”服务。“4050”人员创办企业的，凡符合相关条件，可按国家规定享受税收优惠政策。从事个体经营的，按规定免收属于管理类、登记类和证照类的各项行政事业性收费，享受扶持政策期限一般不超过3年。
2、鼓励各类企业吸纳“4050”人员就业。对合法用人单位招用“4050”人员，签订一年以上期限劳动合同并交纳社会保险费的，在相应期限内给予社会保险补贴。享受扶持政策期限暂定不超过3年。
3、开发公益性岗位安排“4050”人员就业。政府投资开发的公益性岗位，要优先安置符合岗位要求的“4050”人员，签订就业援助协议，在协议期限内给予社会保险补贴和适当的岗位补贴。享受扶持政策期限暂定不超过3年。
4、提高“4050”人员灵活就业的稳定性。“4050”人员实现灵活就业后，申报就业并参加社会保险的，给予一定数额的社会保险补贴。享受扶持政策期限暂定不超过3年。
5、职业培训补贴政策。在定点培训机构参加职业培训（含创业培训），并取得培训合格证书的，给与相应的培训补贴。
6、职业介绍补贴政策。“4050”人员可以在劳动和社会保障部门确定的职业中介机构，享受免费的职业介绍服务。

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F. 社会养老保险优惠政策哪些人可以享受

一、4555社保优惠政策：
灵活就业社保补贴政策是为促进就业困难人员就业实行的就业援助政策,即对就业援助对象灵活就业后办理了就业登记手续并参加社会保险的，给予社会保险补贴。
就业援助对象包括：持《再就业优惠证》的“4050”人员(女年满40周岁、男年满50周岁)、享受城市居民最低生活保障且连续失业1年以上的人员、“零就业”家庭中有就业愿望和就业能力的人员。
灵活就业社保补贴实行“先缴后补”的方式，对补贴对象的养老保险费、医疗保险费、失业保险费按缴费额给予补贴，补贴期限以月计，一般最长累计不超过3年。
社会保险补贴是国家专门针对大龄就业困难人员出台的一项就业优惠政策。记者从市就业局了解到，按照有关要求，各市对灵活就业人员社会保险补贴政策做以调整。
据了解，按照省人社厅《关于确定2013年全省灵活就业社会保险补贴标准的通知》要求，补贴对象为具有城镇户籍，在市本级参加社会保险并按时足额缴纳社会保险费，有劳动能力和就业愿望且持有《就业失业登记证》，通过灵活就业形式实现就业且当年签订灵活就业协议的，女性年满45周岁以上、男性年满55周岁以上的“4555”人员。
“4555”人员享受灵活就业社保补贴政策期限至法定退休年龄，最长不超过5年。享受灵活就业社保补贴人员身份证年龄与档案年龄不符的，以身份证年龄为准。
“4555”社保补贴政策调整后给申领人员增加了选择缴费的档次，但仍有许多人对于享受社保补贴与其他优惠政策的冲突问题理解不清，从而拿不定主意是否申领。
二、4050社保优惠政策
为鼓励用人单位招用失业人员，支持失业人员自谋职业、自主创业和灵活就业，商贸企业、服务型企业招用持《再就业优惠证》人员，符合《通知》规定条件的，可向当地县级以上劳动保障部门申请享受社会保险补贴。
具体办法按《财政部、劳动保障部关于进一步加强就业再就业资 社保补贴金管理有关问题的通知》执行；持《再就业优惠证》的“4050”人员从事灵活就业的，可按以下程序申请享受一定额度的社会保险补贴
申请的程序：
1．向街道劳动保障机构申报就业，并凭《再就业优惠证》、社会保险缴费凭证等相关材料，向街道劳动保障机构提出社会保险补贴申请；
2．街道劳动保障机构核实灵活就业人员的就业情况，出具灵活就业证明，并为其向当地县级以上劳动保障部门申请社会保险补贴；
3．经劳动保障部门审核、财政部门复核后，将补贴资金直接支付给本人；社会保险补贴标准按灵活就业人员实际缴纳社会保险费的一定比例计算。具体补贴办法由各省、自治区、直辖市根据《资金管理通知》制定。
就业困难人员中的“4050”人员（截止2008年12月31日，女满40周岁以上—1968年12月31日以前出生，男满50周岁以上—1958年12月31日以前出生），灵活就业后，及时申报就业，申请人已办理托管或建立社保档案，并按规定及时足额缴纳社会保险费的，可申请社保（基本养老保险、基本医疗保险）补贴。
享受时限和补贴标准：
就业困难人员享受社保补贴时间从2008年9月开始，最长不超过三年。补贴标准为申请人实际缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费的全额。

G. 关于社保40.50的优惠政策有哪些要求

要求如下:

1、40,50失业失业人员。女性满40周岁，男性满50周岁。劳动能力鉴定达到5—10级并持有残疾证的残疾人。

2、零就业家庭成员及享受低保的女满35周岁、男满45周岁的失业人员。

3、完全丧失土地，女满40周岁、男满50周岁的失地人员。

4、连续失业一年以上女满35周岁，男满45周岁，经公共就业服务机构提供职业介绍服务3次以上，非本人原因仍未能就业的城镇失业人员。

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所需资料：

1、申请人办理申请手续时需提供以下资料，一式两份，其中复印件按上级要求统一使用A4纸复印。

（1）《灵活就业人员社保补贴申请表》原件；

（2）《灵活就业证明》（一张原件，一张复印件）；

（3）申办人第二代身份证和户口本复印件；

（4）2008年度社会保险费（养老保险、医疗保险）缴费单据复印件；

（5）《档案托管合同书》复印件；

（6）从其他公共托管机构转移到市档案托管中心的申请人需提供往年度社保补贴享受情况证明。

2、补贴标准

就业困难人员享受社保补贴时间从2008年9月开始，对距法定退休年龄不足五年的可以享受到退休，其他人员最长不超过三年。补贴标准为申请人实际缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费的全额。