『壹』 我公司是IT公司,朋友想以我公司名义帮他代买社保,可以吗
既然是朋友帮忙是必要的,这正是证明:真假朋友的时候。当然了,社保这事就像人回活着要吃
饭一样,必须不断答地供给,否则敢不上趟儿了。我建议你们还是签个合约为好,因为再好的朋友他也是两家人。就算是亲兄弟也得明算账呀?毕竟两人的老婆并不是亲姐妹呀?我讲这话的意思很明确:今天是哥们儿,有了经济纠分,弄不好成了敌人,所以为了做永远的朋友,还是使用点儿法律约束,俩人都不吃亏,俩人都好才是真得好!
你只是给朋友帮忙,相当于他和IT公司没有任何的除帮忙以外的关系,所以他的社保全额都应由他个人承担,国家给的那一部分可以不让他本人掏,企业和个人的这一块儿必须提前交给你们财务(或半年交一次或一年交一次。)因为企业的财务为了他一个人,得多算很多账,让他知道感恩。
其实,这个朋友没必要拿这事麻烦你,因为朋友都望朋友快乐、轻松。有些地区社保可以补缴的可一次买够,等着到年龄领取就行了!何需这么麻烦·······
『贰』 关于开公司,帮别人缴纳社保的那种。
一、代缴社保对企业及个人的好处体现在:
对企业来说:
1. 可以使企业从繁杂琐碎内的缴纳容事务中解脱出来,节省人事管理成本;
2. 降低潜在的法律风险,社会保险具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴纳社保带来的法律风险;
3. 使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能;
4. 给员工带来福利保障,留住人才,使公司稳定发展;
5. 创造效益,承担社会责任,解决员工后顾之忧。
对个人来说:
1. 社保可以免税;
2. 缴纳社保可以使老有所养,病有所医,困有所济,育有所补;
3. 外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可以获得购房贷款资格;
4. 外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可获得购房落户资格;
5. 符合人才引进政策的人员在办理人才新进手续时须提供一定年限的社保缴纳证明。
『叁』 那种公司专门帮人代缴社保是有好处的吗不然为什么那么多公司做这个
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一、代缴社保对企业及个人的好处体内现在:
对企业来说:
1.可以使企容业从繁杂琐碎的缴纳事务中解脱出来,节省人事管理成本;
2.降低潜在的法律风险,社会保险具有强制性,依法缴纳社保可以为企业提供法律保障,避免未缴纳社保带来的法律风险;
3.使企业更专注于选人用人、绩效考核、薪酬确定等人事管理的核心职能;
4.给员工带来福利保障,留住人才,使公司稳定发展;
5.创造效益,承担社会责任,解决员工后顾之忧。
对个人来说:
1.社保可以免税;
2.缴纳社保可以使老有所养,病有所医,困有所济,育有所补;
3.外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可以获得购房贷款资格;
4.外地户籍人员通过缴纳社保满一定年限可获得购房落户资格;
5.符合人才引进政策的人员在办理人才新进手续时须提供一定年限的社保缴纳证明。
『肆』 公司可以帮别人代缴社保吗
公司可以帮别人代缴社保。对企业有一定的好处。
具体而言:
1、帮助人力资源部门从繁重的重复性事务中解脱,专注于核心的战略性工作,从而提升人力资源管理的高度和核心竞争力;
2、提供接触新管理技术的机会,提高响应的速度与效率;
3、规范操作,有效遏制随意性的薪资、员工管理,对管理工作的规范性、公正性起到促进作用;
4、降低成本,舒缓资金压力,克服企业很多的规模经济弱点,在国内由于劳工权利意识的提高、就业安全体系和劳动法令的普及,人事直接间接费用及外围成本不断地增加,人力资源管理业务外包可以降低企业风险,摆脱杂务干扰,最终引导企业专心经营核心资源,发展核心竞争优势;
5、避免大量投资于人才所带来的不确定风险;
6、简化流程,节省时间,提高员工满意度;
7、不会因社保专员的专业性不强操作不当引发纠纷。
(4)申请个公司帮别人代缴社保可以吗扩展阅读
代缴社保的几个注意事项
1、首先,社会保险代缴是通过合法注册的公司来进行缴纳。选择某个代理公司来代办,就要对该公司的资质做好审查,看是否合法注册。这样,对自己的权益能起到一定的保障作用。
2、其次,要和代办公司确定好代缴的社会保险基数。如果代办公司和客户以高基数来确定金额,实际上却以低基数来给客户缴纳,客户的权益就得不到保障,而且还会受到金钱损失。
3、缴纳社会保险一个月后(次月),每月要和社保代办公司索要缴费证明,或者自己在社会保险网站登陆查询,看自己的社会保险是否真正缴纳。注册很简单,用自己的医保卡号直接注册即可。如果是首次缴纳社会保险,是没有医保卡的。
在社会保险中心正式将你的信息录入社会保险缴费系统后,会首先给你一张临时社保卡,这张卡的号码就可以用来注册。每月查询自己社保的缴费情况,可以充分维护自己的权益,避免自己的利益受到损害。
4、要在合同上约定好工伤申报事宜(重中之重)。目前,很多人选择了社保代办公司,但是忽视了工伤约定条款。委托人一定要和代办公司约定好,一旦发生工伤事故,如何由代办公司进行申报、处理理赔等事宜。
『伍』 公司委托另外一个公司代缴社保可以吗
根据《社会保险法》第五十七条,“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。”第五十八条规定,“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”
从上述法律规定可见,社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。
因此,用人单位委托第三方缴纳社会保险并不符合现行法律规定,对公司自身而言,亦存在巨大的行政和仲裁诉讼风险。
拓展资料:
个人缴纳社保政策规定
1、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资,缴费比例为20%,其中8%记入个人账户,退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金;
2、医疗保险方面,自由职业者,个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%,个人承担2%;
3、在办理结束养老保险手续后,带着已办理的养老保险手续,以及相关证件,到当地的医保中心办理缴纳医疗保险;
4、养老保险最低交纳年限为15年,医疗保险最少需要交纳25年。并在达到退休年龄时就可以申请办理养老金待遇和医疗报销优惠。
拓展资料:中华人民共和国社会保险法中国人大网
『陆』 开个公司帮人代缴社保可以吗
单位名义社保局申报员工新入职补交行用让代缴公司缴纳每企业都申请企业社保编号指定银行账户转入社保缴纳金额行社保每月自扣除
『柒』 公司可以帮别人代缴个人社保吗
公司可以帮别人代交个人社保的,这就是个人挂靠单位交纳个人社保,把个人社保关系挂靠在公司中,个人每月交给公司代缴的社保费,
『捌』 公司替别人代缴社保可以吗
你好,如果不是专业的人事代理公司,建议最好不要代缴,交了社保就意味着要签劳动合同,是证明你们存在劳动关系的。
如果确实要给别人交,建议跟他签订一份代缴协议,注明未存在事实性质的劳动关系,发生任何纠纷,概不负责等这种条款