新公司成立社保不开户要罚款吗

Ⅰ 新注册的公司一定要在社保开户么

医疗保险是国家强制要求的。其他的可以不办理，医疗保险必须要办理，不然到时候劳动局等找上门来，会非常难搞。
而且作为公司老板，希望你能让员工心甘情愿为你办事，不要再想着老东家了。保险没多少，关键是心诚，你说对不对

Ⅱ 新公司刚成立,社保开户最低人数有规定吗

刚成立的新公司，社保开户没有规定最低人数。

Ⅲ 公司成立两年，一直没办社保，如果现在去开户，会不会被罚款或滞纳金

应该不会吧 成立是指工商部门的登记 这中间有滞纳的时间也是正常的 社保局应该没空在意这个 反之你公司开户了 一直没交 或者一直没开户 被查到 那要罚款的

Ⅳ 新公司刚成立,社保开户最低人数有规定吗

截至2020年1月，新公司刚成立没有规定社保开户的最低人数，但规定了用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工办理社会保险登记。

《中华人民共和国社会保险法》中规定：

第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

(4)新公司成立社保不开户要罚款吗扩展阅读

《中华人民共和国社会保险法》中规定：

第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

第八十二条 任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。

社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当依法处理；对不属于本部门、本机构职责范围的，应当书面通知并移交有权处理的部门、机构处理。

第八十三条 用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

Ⅳ 新成立公司社保必须开户吗，如何开户

取得营业执照30天内到所在地的社保局(社保中心)登记科去办理登记参保手续，虽然说是逾期给予处罚，实际管理好像没有那么严格。
参加社保无论是对个人还是对公司的长远之计都是有益的，按理应该对前期的员工给于补交。
一般新成立的公司是必须要开通社保账户的，便于为员工缴纳社保。
公司社保要新开户，需要携带的资料是：
1.单位公章及法人章、身份证复印件;
2.企业营业执照副本原件及加盖公章的复印件;
3.组织机构统一代码证原件及加盖公章的复印件;
4.税收登记证原件及加盖公章的复印件;
5.单位经办人身份证复印件;
6.社会保险登记表。
社保开户：
从事生产经营的缴费单位自领取营业执照之日起30日内或非生产经营性单位自批准成立之日起30日内，应当向当地劳动保险经办机构申请办理社会保险等级。办理程序：
1、先到区就业服务中心办理《招用人员就业备案、劳动合同备案化名册》手续;
2、到社保中心领取《社会保险人员基本信息及增减变化表》、《社会保险登记表》;
3、企业劳工人员持《营业执照》原件及复印件、《组织机构统一代码证书》原件及复印件、《税务登记证》原件及复印件、《招用人员就业备案、劳动合同备案化名册》、企业发放工资表或工资证明、企业法人身份证复印件、《社会保险人员基本信息及增减变化表》、《社会保险登记表》到区社保中心开户缴纳社会保险费。
4、城镇各类企业职工缴费比例：
养老保险：单位20%，个人8%;医疗保险：单位8%，个人2%;失业保险：单位2%，个人1%(城镇户籍和本区农业户籍的新参保人员);生育保险：单位0.9%;养老保险：单位0.4—1.4%;
5、办理增加投保人员手续(每月14日至24日)
企业填报《社会保险人员基本信息及增减变化表》(以下简称《增减变化表》)(必须职工本人签字确认)和新增人员的《劳动合同备案花名册》，社保业务员审核后将初次参保职工信息录入微机并核发个人社会保险编号。企业为其办理《养老保险手册》、《社保卡》和《医疗证》。

Ⅵ 新成立的公司未办理社保开户，会不会受到处罚

新成立的公司应当在30日之内办理社保开户，不办理的是会受到惩罚的。

《中华人民共和国社会保险法》第五十七条：“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。”

第五十八条：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”

第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

第八十五条 用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的，依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。

第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

2．《社会保险费征缴暂行条例》第七条：“缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。登记事项包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。”

第九条：“缴费单位的社会保险登记事项发生变更或缴费单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起30日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。”

(6)新公司成立社保不开户要罚款吗扩展阅读：

用人单位应当自成立之日起三十日内，到地税关系所在地社保经办机构申请办理社会保险登记，需提供以下资料：

（1）《社会保险登记表》和《社会保险网上办事承诺书》；

（2）营业执照副本、《组织机构代码证书》、《税务登记证》或三证合一证件原件及复印

（3）法人居民身份证原件及复印件；

（4）单位经办人员居民身份证原件及复印件社会保险登记手续办结后，单位经办人员领取“武汉市人力资源和社会保障服务网”单位用户名及密码，用于以后通过“武汉市人力资源和社会保障服务网”办理单位各类社保业务。

Ⅶ 新公司是否必须开立社保账户

取得营业执照30天内到所在地的社保局（社保中心）登记科去办理登记参保手专续，虽然说属是逾期给予处罚，实际管理好像没有那么严格。

参加社保无论是对个人还是对公司的长远之计都是有益的，按理应该对前期的员工给于补交。

一楼说的按照人数开户的说法是不准确的，许多的单位就3-4个人，甚至1-2个人照样开户缴纳社保，有的省市对个体工商户都专门设立对应的缴费比例，国家的基本策略就是要逐步的过渡到全民参保，人人参保的局面。

Ⅷ 新公司办理社保和医保还没开户怎么办

公司办理社保没有开户是不能够给员工缴纳社保的。
公司社保要新开户，需要携回带的资‍料是：1.单位公章及法人答章、身份证复印件；2.企业营业执照副本原件及加盖公章的复印件；3.组织机构统一代码证原件及加盖公章的复印件；4.税收登记证原件及加盖公章的复印件；5.单位经办人身份证复印件；6.社会保险登记表。
一、个人户口所需材料：新开户的如果是外地户口：身份证复印件，如果是本地户口：失业证和身份证复印件。
二、社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。

Ⅸ 新注册企业交社保是不是必须要开对公账户

是的。
社保开户材料及流程如下，你需要查看是否里面所需材料都齐全：
需要材料：企业营业执照副本或事业单位法人证书副本。组织机构代码证副本。银行开户许可证（复印件上注明开户银行的6位清算行行号）。地税登记证副本。法人身份证。以上证件的复印件。复印件上并加盖公章，复印件必须字迹清楚。并且携带公章，法人章。
具体步骤：
1.每月26日至次月8日，可以办理公司社保业务，在办理登记时，需要填写《社会保险登记表》，此表格可以在开户时，进行领取，填写。
2.以上材料表格准备好后，即可办理。

Ⅹ 公司成立几年没办理社保,现在开户,会不会罚款,需不需要补交

暂时不会罚款，如果哪个员工到当地社保局投诉，那就要补缴员工在职期间的所有社保，严重的会罚款。