工作多久公司会交社保

Ⅰ 一个月上班多少天公司给交社保

社保是按月从单位的账户划款，交多少钱是根据每人的实际工资乘以比例算的，跟你一个月上几天班没关系。

Ⅱ 工作20天公司会给交社保吗

自己可以去社保局或者社保局网站查询公司给你交了没有。一般来说，这种短期工，除非在合同上有约定，公司是不会帮你交的。

Ⅲ 劳动合同法规定到新公司上班多久公司才会帮买社保

从《劳动合同法》来看，签合同之日起，公司就必须购买社保。因此，许多单位就划定试用期，而且过来试用期，才给劳动者签合同来逃避社保。

Ⅳ 进公司工作多久才会买社保

社会保险法

第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

Ⅳ 新入职员工 多久公司才给缴纳五险一金

新入职员工社会保险法明文规定的30日内，才给缴纳五险一金的。

法律依据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

拓展资料：

不管是新老员工入职，法定都是从入职之日起享受社保待遇。但用人单位或劳动者具体操作起来就存在一定法律漏洞或法律空间，即劳动合同中法定的试用期，在试用期间，劳动者或用人单位可以随时解除劳动关系。

因此，一般而言，用人单位一般都在试用期满后才正式办理“五险一金”。办理参保时间从你入职之月起。自然，用人单位也会在你领的第一月工资中暂代扣“五险一金”个人承担部分。如果入职时间己过15日，用人单位会从你入职的次月为你依法参保。

值得提醒的是：五险是用人单位和劳动者的法定义务和权利，而“一金”即住房公积金则是用人单位给予你的福利。

Ⅵ 一般入职多久，公司才会给办社保和医保呢

员工入职后，自用工之日起三十日内公司应该为员工办理社会保险。社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，所以公司缴纳了社会保险，相当于也缴纳了医疗保险。

一、根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定：

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

二、根据《中华人民共和国社会保险法》第六十条规定：

用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。

(6)工作多久公司会交社保扩展阅读

企业给职工办医保的条件

一、企业必须为职工缴纳基本医疗保险费。

这是强制缴费措施，又是企业对职工健康要承担的责任和义务，更是职工享受医疗保险的权利，任何企业和单位没有权力驳夺，其缴费标准是本单位职工工资总额的8%，每月20日前由企业到当地社保经办机构申报缴费计划("五险"计划)。

社保经办机构下达缴费计划通知，地税给企业开出一式五联的"中华人民共和国税收统一缴费凭证"，企业经办人员连共同从职工工资中扣除的职工个人医疗保险费代缴到地税，并按法定程序直接划入职工个人帐户。

二、职工医疗保险个人缴费4%。由企业从职工工资代扣并代缴。在缴费的当月，职工个人便可以享受医疗保险的住院、大病报销及个人帐户的3.25%买药钱。

社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成。

职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户；用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分划入个人账户，一部分用于建立统筹基金。

按统一标准享受待遇，同样的准入条件，收费标准相同，享受的待遇也相同，不存在高低差别。员工门诊费用可从个人账户中扣除，扣完以后由员工自行付费。员工住院费用按比例报销：1万元费用三级医院报销86%。

1万至2万元费用三级医院报销88%；2万至4万元费用三级医院报销92%。如果员工连续几年不生病个人账户资金可以累计滚存。

Ⅶ 刚参加工作，公司办的社保卡多久会下来呢

去问下老员工
或者人事部的同事
每个公司不一样的

Ⅷ 企业应在员工入职多久开始为其缴纳社会保险

根据《社会保险法》第五十八条：

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

(8)工作多久公司会交社保扩展阅读：

《中华人民共和国社会保险法》是中国特色社会主义法律体系中起支架作用的重要法律，是一部着力保障和改善民生的法律。

它的颁布实施，是中国人力资源社会保障法制建设中的又一个里程碑，对于建立覆盖城乡居民的社会保障体系，更好地维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会主义和谐社会建设，具有十分重要的意义。

Ⅸ 劳动合同法里面有规定一个月上多少天班公司才给缴纳社保吗

劳动复合同法没有这方面的规定制。
根据劳动合同法和社会保险法的规定，与用人单位建立劳动关系的劳动者，用人单位都要根据法律规定为其缴纳社会保险费用。社会保险费用的缴纳标准是按实得工资数额来确定的。上班时间少，缴纳的社会保险就少，但不能不给缴纳。
社会保险法
第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。