单位退一个月社保

『壹』 多交了一个月社保可以退吗

居民社保是不退的，职工医保是可以退剩余月份的，具体可以咨询当地人力资源管理局。

『贰』 社保有一个月原单位和新单位交重，申请退款只能退回个人所交部分吗

是的保险交重了如果退款只能退休
个人账户
的重复部分，统筹的是不能退的。

『叁』 员工离职后单位多缴了一个月的社保可以退吗

可以先在地税网上申报减退，而后打印出来到当地地税找税管员签字。

『肆』 单位多交一个月社保能退吗

可以全额退费的。
可以退保退费的情况：
达到退休年龄，未满足缴费15年的条件回(个人账户储存额全部给付)；答
参保人因故死亡（个人缴费部分及利息）；
参保人出国定居（个人缴费部分及利息）；
退休后死亡，个人帐户尚有余额的（个人缴费部分及利息）。
退保所需资料：
养老保险手册；
身份证原件及复印件；
退保申请及相关证明材料。
退保办理程序：
以上资料齐全，由养老、失业、工伤基金管理中心按有关政策规定打印个人账户一次性支付审批表；
由主管局长签字后到中心财务室核报。服务承诺：对企业和个人办理抚恤金、丧葬费、个人帐户支付，手续齐全，即时办理。承办机构：养老、失业、工伤保险基金管理中心。退个人账户人员范围。在职死亡；家住农村的参保人员；退休后死亡人员个人账户养老金没有领完的人员；重复参保的人员。

『伍』 社保刚交一个月能退吗

社保不能退的，这个 不是商业保险，缴纳后无法办理退保。除非你今后都不上社保，直到退休，你也不办理任何养老手续，你就可以申领退保了，但是只退个人缴纳的部分，企业缴纳的国家是不会退给你的

『陆』 社保刚交一个月能退吗

社保可以申请退保的。各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

(6)单位退一个月社保扩展阅读

中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省或市上年度职工月平均工资的20%。

个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。

『柒』 单位给解聘员I买了下一个月的社保可以从社保局把钱退回吗

不行，进了社保局就入了你的个人账户，没得退。

『捌』 多给离职员工上了一个月社保，怎么退费

可以退回，在企业缴费之后没有发生退休及转移人员变动的情况下，可以到地税部门办理退费：

持离职员工的离职证明、缴费票据到地税申请退费，并由地税部门重新确定缴费基数，到企业参保的养老保险经办机构办理当月做实账户删除，到市社会养老和工伤保险管理局企业处办理申请退费手续(退费材料中必须包括地税出具的认定缴费基数错误的证明、缴费票据、退费申请表);

办理完上述的手续之后到地税退费，并向地税申报正确缴费。

(8)单位退一个月社保扩展阅读：

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。

『玖』 提前一个月辞职要退还单位交的社保

劳动者提前30天辞职，而且在离职当月工作到月底的，单位不能要求劳动者退还社保费用，不然，当事人可以反映到就业局解决，申请赔偿。