『壹』 异地生育回深圳报销，社保方面需要公司提供外派工作证明，这个什么格式，怎么开，请开过的(⊙_⊙)回答
格式复如下:
深圳市社会保险基金管制理局xx分局（你是哪个区的就写哪个分局，例如福田区的就写福田分局）
兹有xx（公司全称）公司员工xx（你的全名！），身份证号码xx，因工作需求派遣到xx（写你分娩医院的地址）。目前在职！
落款及日期
『贰』 外派员工的社保及医保应在工作地缴纳吗
根据新的劳动合同法的规定，用人单位必须给每个员工交纳保险。不可以用其它形式补贴。
『叁』 外包公司入职手续办好后，外派到xx公司时，xx公司因为我没有社保，无法证明我之前工作过导致一直没让上班
**公司不让上班，那么这个公司是不会支付工资的；从这件事情的叙述看，应是外包版公司的工作没权有做好，**公司的这些要求，外包公司没有提前告诉应聘者。既然外包公司给你办理了入职手续，那么该公司就该为此负责，你可以找其要补偿，毕竟没有上班，按合同规定工资来发放的话，估计该公司还是无法接受；但是给应聘者造成了实际损失，进行适当的补偿，这是必须的。
『肆』 不是外派合同为啥第二年转第三方缴纳社保，如何证明我所缴纳的社保是
开个社保证明就可以。
社保证明
社保缴费证明各地根据当地政策都会有所不同，总的来回说，大同答小异。下面以南京市为例，给大家简单介绍下社保缴费证明的规定。
目前，用人单位及个人参加社会保险，缴纳社会保险费情况已成为各部门进行资格审核认证的重要内容。为做好开具社会保险参保缴费证明工作，加强对开具对象的跟踪管理，现将有关规定明确如下：
对个人需出具参保缴费证明的，由申报服务一科在其《南京市劳动和社会保障卡信息查询表》上加盖业务公章。对需加盖中心公章的，经申报服务一科科长签字后到综合科加盖中心公章；
对单位需出具单位（或职工）参保缴费证明的，稽核一科凭单位社会保险登记证或介绍信，在审核其参保缴费情况后开具证明，经分管主任和主任审核同意后到综合科加盖中心公章。对参保面不足、缴费明显不实、有欠费的单位，稽核一科应要求其立即进行自查整改，对暂时无法立即整改的，列入稽核对象，实行跟踪管理；
对单位因参加企业年金需出具参保缴费证明的，申报服务二科凭单位社会保险登记证和书面申请。
『伍』 外派员工社保公积金变更缴纳地,不再享受外派待遇的通知怎么写
你写的不再享受外派员工待遇，主要包含哪些呢？ 如果是医疗意外险等，那就写回明，由于在工作地答缴纳医疗保险，可以直接在药店刷卡或者医疗事故报销，或者享受工伤保险。如果是餐补和住宿补贴。。那就以公司的综合考虑来通知，适当提及，公积金缴纳后，支持商贷转公积金贷款，满足一些条件后，公积金是可以提取的。
『陆』 我公司在北京已经给我上了社保，但是我现在工作外派在外地，想在另外一个城市再办理一份社保，可以吗
可以的，这相当于你到时合帐时高基数缴纳社保，退休工资高啊！自己缴可以，单位的那一份恐怕它是不愿意出。
『柒』 （外派人员社保缴纳）社保小白一枚。恳请大侠或者法律人士回答以下相关问题。
1和哪个单位签劳动合同，社保就在哪交。单位社保只能营业执照注册地社保局参保。报销按参保地社保局规定
2可以让单位办理异地就医，选择工作地县里以上医院作为自己医保医院，每年定期把医院费用发票交回单位所在地社保局报销。职工把发票交单位，单位统一去社保局报销
3也不一定。缴费还是看档次。如果自己在户籍所在地存档案人才中心交灵活就业三险，交高档肯定比单位按低档交待遇好。关键是单位是否愿意给你按高档报销。如果自己和单位缴费档次一样，当然是单位交更好。
4可以单位缴费，然后办理异地就医。将来离职，异地社保账户可以让单位帮忙转户籍地或者工作地
『捌』 因为公司外派到国外工作五年,社保没停,但没有工资,对将来领养老金有影响吗
因为公司外派到国外工作五年，社保没停，但没有工资。这种情况下你还是应该上社保打听清楚，正常不影响，但是社保没停，你没有工资，他给你承担个人交的部分。
『玖』 公司外派人员怎么交纳社保
你好！
要求公司照在上海交五险一金的方式补足金额给你！
再个人在户口所在版地即工作地权武汉缴纳社保和医保!多出来的钱可以用（商业保险）来补足其它险种！
要不就只能在武汉找那些挂靠公司，类似皮包公司！买足所有的保险，但花费可能就高一点了！
我就只能想这两种办法了，不管怎样都好！先叫上海公司补足钱再说！
『拾』 关于外派员工购买社保的问题
确实是一个较复杂的劳动关系，这种情况其实在很多单位都存在。
按照劳动合同法的规定，你跟哪个单位签合同，就应该由哪个单位为你购买社保，而社保缴纳基数也是有明确规定的——你今年的缴纳基数以你上年月均收入来确定。所以无论你在哪里工作，你的社保缴纳都已经以这个来界定。
A提出的解决办法是现在大多数单位采用的办法，现在医保没有实现全国联保，这确实是一个很矛盾的问题。得看你自己怎么取舍。如果是以个人来买社保，那肯定是和单位给你买是不一样得。据了解，个人买是象套餐似的，再怎么高，肯定不会有单位给你交得高。
如果是考虑利益最大化，并且不是长期在B地工作得话。建议还是在A所在地购买。如果长期在B地工作，在A所在地购买也未尝不可，等到退休是可以转回B地得,但这就会有医疗报销上得不方便。
在全国医保联网之前，这个问题没有两全其美得办法。
虽然我也不能解释得很清楚，但是就身边遇到这些情况得人，几乎都选择在签订合同得单位购买社保。