不在单位上班缴社保

1. 不在公司上班了 社保怎么办

如果有新单位可以由新单位续交，如果没有也可以暂停，以后有单位再续交。

2. 不在公司上班了保险怎么办,自个交,怎么交

不在公司上班就没有人代你去交款了所以这个时候你必须要自己去办理，自己搞的是比较昂贵大约1000元左右

3. 不在单位上班了，社保怎么办

关于提出问题，建议如下：
1、如果您是城镇户籍（如果是农村户籍，那么版您只有找工作由单权位开户缴纳或缴纳现在的农村社会保险，农村社会保险将来的保障会低很多），那么请问您现在已经快到退休年龄了吗？根据退休年龄的情况分3种情况：
A、如果没有，你回到老家后，可以找单位工作后，继续缴纳至退休（即>15年)同时将外地缴纳的社保转回老家；
B、如果您快到退休年龄，您回去后可以找单位继续缴纳至退休，同时将养老部分的15年补齐就好；
C、如果刚好您今年就到退休年龄了，那么您只能将公司缴纳的转回老家，并将养老保险15年补齐就可以领取养老保险了。
2、回到老家，您可以自己缴，但按户籍不同缴纳的金额也不同，并将来的保障也不同。具体信息如下：
A、如您是城镇户籍，你可以按照当地社保缴费标准缴纳；
B、如您是农村户籍，您只能缴纳农村社会保险，缴费倒是不高，但是保障则很低。据了解，退休时，一个月就200多。
以上仅供参考。

4. 不在单位上班了养老保险自己怎么交交多少

1、你现来在单位没有养老源保险，请保留好相关证据，包括劳动合同，工资收入等，你现在的单位涉及二个违法，一是你没有拿到最低工资，二是单位没有为你办理社会保险，你现在或以后离开这家单位后，可以申请劳动仲裁，要求单位补发工资和补缴社会保险费；
2、如果你一定想自己缴纳社会保险的话，只能以灵活就业人员缴纳，河北省的平均工资为2692元，社保规定，缴费基数是平均工资的60%-300%之间，所以你最低的缴费基数为1615元，你应该缴纳的社会保险费为：
养老:1615*28%(养老）+1615*8%（医疗）=581.4元
也就是说你每月最少应该缴纳社会保险费大概为581.4元。

5. 不在公司上班了 想自己交社保 怎么交

1、你不在此公司上抄班了袭而且在待业期间交社保的话可以从原公司转出社保关系，再到当地社保局按照自由职业者的缴费水平（社平工资20%）接续社保。
2、在同一地方换公司的，新公司会替你办理社会保险的接续工作，个人无需担心。
3、如果是在本省内跨城市转移的，在已经实行养老保险全省统筹的省份可以转移社保关系，在新地交费新地领。
4、如果是在省际间转移的，由于目前我国还未能全到全国统筹水平，所以你的社保关系可以转移，但是你账户上的资金只能转移你个人账户上的储存额，即原公司替你所交的20%社会统筹你带不走，只能归在原地。

6. 我不在以前的单位上班了！社保可以自己交吗

从原单位辞职后，还未找到新的工作单位，社保是可以自己缴纳的。

如果离开工作单位以后，那么个人社保就意味着原工作单位不在承担相应的缴费了，所以说就需要将个人社保从原工作单位转移出来，因为只有正常的转移出来之后才能够继续参保，才能够累计计算缴费年限，如果不能够及时的正常转移，那么很有可能就会造成社保的缴费中断。

(6)不在单位上班缴社保扩展阅读：

一、自己交社保流程

个人缴纳社保，只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下：

1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)；

2、参保条件：城镇户口或农转非户口；

3、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)；

4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片；

5、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

二、社保中断的影响

社保缴费中断，最大的影响就是医保的报销待遇停止。所以你在离职期间发生看病就医的现象，那么就不能通过你的医保进行正常的报销了，因为你已经停止医疗保险的交费了，所以说你只能全额自费来承担这个医保费用。

三、离职后社保的解决办法

离职之后没有找到新工作，如果是本地人，可以选择到社保局进行社保缴纳，交的是3险，这是本地人社保福利享受，但如果是外地人，没有找到新工作，那么暂时可以将你的个人社保转移到你户籍所在地，以灵活就业的形式来继续参保。

灵活就业的形式来继续参保，需要自己全额承担所有社保缴费，相对来说经济压力是比较大的，但是这也是解决社保继续交费的一个最有效的办法。

参考资料来源：人民网-调查：遭遇社保断缴后果很严重 该如何应对？

参考资料来源：人民网-图解社保中断怎么办?看完这些你就明白了

7. 如果不在公司上班了，社保怎样传为自己交社保费呢

如果合肥本地常住来户口，就自带着身份证、户口本，到户口所在地社保服务中心，办理个人参保缴费手续。

社保缴费是以当地当年社平工资数额，为基数换算的，因此不知当地社平工资（社保缴费基数）、不知如何选择缴费比例（档次），是不会知道应该缴费多少的。

(7)不在单位上班缴社保扩展阅读：

征集方式：

比例保险费制：这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原因社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入。

以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。

以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。