A. 东莞单位员工离职了，须停社保，单位需提交什么资料
不需要任何资料，公司会给你报停的（公司会到社保局去填一份增减人员名单），个人是不用插手。
B. 东莞市离职后社保问题
非东莞市户来口的只能在工作单位缴自纳社保费，不能以个人名义缴纳社保费。
离开东莞到其他城市工作的，离开前，持身份证到社保机构打印《养老保险缴费凭证》，到新的城市参保时，将《养老保险缴费凭证》交给社保机构申请养老保险关系转移接续。这样，你的前后参保记录就能连续在一起了。
总之，简单地说：“走时带走，就业续回”。
C. 社保问题！ 请问一下，我原来在东莞上班！现在辞职了！那社保会自动暂停吗还是需要怎么去办理
会自动停的，无需办理。然后你找到工作再买社保的时候接着买就行了，中间停了也不会有影响的。社保是算加起来的时间满十五年就好了~~~~
D. 东莞社保交了7年离职后怎么办
离职后社保就会自动停止了，你完全可以不交，等找到工作后再由后来的单位续交，这个续交可以断档续交，也可以补上之前的空白，不过空白的这一段是要完全自费的。
E. 员工在东莞缴纳社保离职之后社保未转出，多缴的费用可以退回吗该怎么申请
可以申请退回。
处理的方法之一：在企业缴费之后没有发生退休及转移人员变动的情内况下，可以到地税部门办容理退费：
第一步，持离职员工的离职证明、缴费票据到地税申请退费，并由地税部门重新确定缴费基数；
第二步，到企业参保的养老保险经办机构办理当月做实账户删除；
第三步，到市社会养老和工伤保险管理局企业处办理申请退费手续（退费材料中必须包括地税出具的认定缴费基数错误的证明、缴费票据、退费申请表）；
第四步，办理完上述的手续之后到地税退费，并向地税申报正确缴费。
处理方法之二：企业恰好有新增人员漏保的，可重新报盘，将当月做实账户删除，按正确的缴费人员做实账户就可以了。
F. 东莞社保可以停吗以后怎么续保
如果是因为从单位离职造成社保中断，但是没有欠费情况，续缴不需要办理特别的手回续。如果是因为未答及时缴纳社保费因为欠费造成中断，需要先补缴欠费后，中断不超过一个月的免收滞纳金，中断超过一个月的按日加收万分之五的滞纳金。需要携带现金到社保经办窗口办理。补交同时办理续缴手续在新单位入职后，单位办理社保增员之后就可以直接缴纳，续缴的社保费用、缴费年限会继续累计到已有的个人账户中
G. 在东莞上班买了三年社保之后离职了来到深圳上班，在深圳又重新买了社保,东莞的社保停交了
这个很简单复的。如果你不制转，那就表示你在东莞缴交的社保就已经是在东莞了，没有和深圳的并在一起的。市区与市区之间、省与省之间的社保要自己去转的；一般是转和深圳的并在一起才是全部属于自己的社保。要转也不难的，你只要拿着本人的身份证还有一份身份证复印件到你在东莞那个镇的社会保障局分局，到“关系转移”那个窗口办理即可。他们会给你打印一份《基本养老保险参保缴费凭证》和《参保凭证》给你的，到时你就拿到你在深圳那个社会保障局分局，也是到“关系转移”那个窗口办理，他们会给你转进去的。这样就是你全部的社保缴交了。我这样说你是否明白呢？如果还有不明白的，可以继续问的。
H. 东莞员工离职，社保怎么停掉
你好，
东莞员工离职，社保公司自然就会帮你停了。
I. 东莞离职员工社保停保该如何办理
（1）双方解除劳动关系之日用人单位即应为离职员工办理停保。
（2）工伤保险生效版时间为参保后次日凌晨（权针对选择当月参保，并于次月扣取当月及次月两月保费的。）如当月参保选择次月生效，即当月不产生保费，次月开始产生保费的，则从次月1号凌晨开始生效。停保当月，只要有交社保费，则整月生效。即不管其是离职当月1号停保还是28号停保，保险均生效，因当月已产生保费。
（3）能申请工伤认定。是否工伤，则需经过调查取证后才能下结论。无论受伤员工受伤时有无工伤保险，或受伤事故是否因工导致，用人单位与受伤员工及员工直系亲戚均有向用人单位所属地社保局申请工伤认定的权利。区别在于，如受伤时无参工伤保险，被认定属工伤的，则工伤员工产生的一切工伤费用，均由用人单位承担。如受伤时有参工伤保险，但被认定为非工伤的，则不在处理范畴内。