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单位用另一家公司买社保

发布时间:2021-01-13 00:35:43

① 在一个单位缴社保,在另一个单位上班,社保局会不会要求两家都要缴社保

只需要在一家公司缴纳社保。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加专基本属养老保险和基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以不买某些社会保险。
非全日制用工可以订立口头协议,非全日制用工,用工单位一般只缴纳工伤保险,可以不缴纳基本养老和基本医疗保险。而且非全日制用工是劳动关系而不是劳务关系。因此,非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,用人单位只要只缴纳工伤保险,可以不缴纳基本养老和基本医疗保险,由其本人直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

② 在一家公司上班,但是在另一家公司交社保合法吗

不违法。

因为根据国家法律规定,与公司签订劳动合同,必须为员工缴纳社保。

公司委托第三方劳务公司缴纳社保是公司和其之间的协议,只要给员工缴纳社保就不算违法,只不过将保险业务外包而已。



(2)单位用另一家公司买社保扩展阅读:

《社会保险费征缴暂行条例》

第七条缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记,参加社会保险。

登记事项包括:单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。

第八条企业在办理登记注册时,同步办理社会保险登记。

前款规定以外的缴费单位应当自成立之日起30日内,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

第九条缴费单位的社会保险登记事项发生变更或者缴费单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起30日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记手续。

第十条缴费单位必须按月向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额,经社会保险经办机构核定后,在规定的期限内缴纳社会保险费。

缴费单位不按规定申报应缴纳的社会保险费数额的,由社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的百分之一百一十确定应缴数额;没有上月缴费数额的,由社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数等有关情况确定应缴数额。缴费单位补办申报手续并按核定数额缴纳社会保险费后,由社会保险经办机构按照规定结算。

③ 在一家公司买了社保,另外一家公司可以再买社保吗

在同一属地不用退保,到新工作单位后到社保机构申报增加人员就可以了。不在同一属地可以转移到新的工作单位的社会保险机构进行续保。

④ 有单位交社保去另外一个单位上班可以要求现有单位交社保吗

有单位交社保去另外一个单位上班可以要求现有单位交社保吗,可以的,只要是换单位了,那么你的社保就需要转到你现在所在的单位交的,可以转的

⑤ 公司委托另外一个公司代缴社保可以吗

根据《社会保险法》第五十七条,“用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。”第五十八条规定,“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。”

从上述法律规定可见,社会保险登记实行属地管理,开户和缴费单位应当是“用人单位”,即与劳动者建立劳动关系的用人单位。如果劳动合同与公司签订,则社会保险也应以公司名义缴纳,目前很多公司委托第三方并使用第三方社保账户进行社保缴费的行为并不符合法律规定。

因此,用人单位委托第三方缴纳社会保险并不符合现行法律规定,对公司自身而言,亦存在巨大的行政和仲裁诉讼风险。

拓展资料:

个人缴纳社保政策规定

1、城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资,缴费比例为20%,其中8%记入个人账户,退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金;

2、医疗保险方面,自由职业者,个体户参保,可以选择只建统筹基金,不建个人帐户,按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳,建立个人帐户!职工参加医疗保险是单位承担6%,个人承担2%;

3、在办理结束养老保险手续后,带着已办理的养老保险手续,以及相关证件,到当地的医保中心办理缴纳医疗保险;

4、养老保险最低交纳年限为15年,医疗保险最少需要交纳25年。并在达到退休年龄时就可以申请办理养老金待遇和医疗报销优惠。

拓展资料:中华人民共和国社会保险法中国人大网

⑥ 可以从一家单位拿工资,从另一家单位交社保吗

可以 只要单位答应就OK 不过这样干是违法的 不交社保的单位要承担一定的风险
你为什么要这么干 停薪留职期间吗?

⑦ 可以社保在一家单位交,公积金在另一家单位交吗

这个是完全可以的,公积金和社保是2个系统,目前是不牵扯的,但是贷款的时候,有的当地会要求社保和公积金必须在一家公司交才能贷款,有的地方并没有规定,在不同的公司交公积金和社保是没问题,要是在哪里贷款,就需要了解下当地的政策了。

社保卡办理具体步骤如下:

  1. 首次申请办卡的员工到市公安机关认可的第二代身份证联网照相馆拍摄数码照,并向照相馆索取《XX市社会保障卡数码照回执》,同时在回执上工整填写姓名和身份证号码,以方便办理。已办理过社会保障卡,但是遗失需要重新办理的员工不需要提交数码照回执;

  2. 已办理网上申报的企业可以直接在网上申请制证。首先打印制证清单,将需制证员工数码照回执(遗失补办卡不需要此回执)按所打印的制证清单的人员顺序进行排列并且附于清单后,并提供员工身份证复印件,提交到社保指定的制卡窗口,交纳工本费,领取制卡回执;

  3. 未办理网上申报的,企业提交员工身份证复印件、社会保障卡数码照回执(遗失补办卡不需要此回执),社会保障卡数码照回执需按参保报表的顺序排列,附于参保报表后。遗失社会保障卡需要重新办理的,可以直接填写《x市社会保障卡补办(挂失)申请表》。经缴费所属征收部门打印制证清单后,可以到社保指定的制卡窗口交纳工本费,领取制卡回执;

  4. 在个人缴费窗口缴费的人员,应提交身份证原件、社会保障卡数码照相回执(已办理过社会保障卡的不需要此项)到所属社保机构个人缴费窗口填表并交纳工本费,领取制卡回执;

  5. 参保单位或个人缴费参保个人凭制卡回执在指定时间内到原制卡受理窗口取卡。

⑧ 员工在另一家单位上社保,来我公司后不上社保是否合法

不合法,以后很多待遇享受不到。比如工伤、失业、生育等。

可以挂在别的公司名下办理社保,不过对公司来说风险比较大,因为挂在别的公司的名下办理社保的话,这些挂的人要跟这个公司签订劳动合同。

当然这些劳动合同书在社保局那边是有备案的,如这些被挂的人出了工伤保险的话,这个公司还是要按照工伤保险条例的规定赔偿一定金额赔偿金的。

因为与这个公司有劳动关系,部分人可能会因为这个伪劳动关系而要求公司支付工资等,为公司带来不少的麻烦。挂别的公司名下办社保对个人来说是没有什么风险的,可能办事的时候不太方便,不过只要公司同意就可以。

(8)单位用另一家公司买社保扩展阅读

其他人挂靠公司交社保的会计处理

假如员工社保为200元

公司缴纳社保时:

借:管理费用/销售费用——养老等社保明细 5000(公司承担)

其他应收款—社保 5000(个人承担)

贷:银行存款 10000

扣员工工资时

借:应付职工薪酬—应发工资 300000

贷:其他应收款 —社保 4800(个人承担)

银行存款 295200

收到非本公司员工社保200元现金时:

借:库存现金200

贷:其他应收款—社保 200

⑨ 另一家公司,能直接在新公司交社保吗

可以。
《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之版日起30日内为其权职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

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