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离职公司没减员在交社保

发布时间:2021-01-10 00:00:01

1. 已经离职 】原公司不给减员也不给交社保

合同到期,公司没有续签合同的,劳动者又辞职的,那么遇到公司没有解除合同上报劳动局的,那么要及时反映到劳动局处理。

2. 离职4年后公司一直未做社保减员应该怎么办

只要你自离没有与单位办理解除劳动合同手续,劳动关系还继续存在,单位是内无法办理你的社保减员容手续的。
你的所有想法都是空想,只有回去办理解除劳动合同,劳动关系不存在了,单位也到社保办理了你的减员手续了,你也拿到回工回执了。是本地常住户口,就带着身份证、户口本、回工回执,到户口所在地社保服务中心报到,进行失业登记,同时办理个人缴费手续。

3. 原单位离职了,但是社保未及时减员,隔了很长时间还可以做减员么

可以啊。你离职了,单位没在社保做减少,说明还在为你交着社保啊。你可以随时在缴费期间做减少。

4. 公司社保欠费,员工离职无法减员,可以先缴这个人的社保吗

首先需要去复社保局制和银行将欠缴的费用补齐,否则滞纳金会一直累计。待恢复正常缴费即可做社保减员。员工离职后要在下月及时做社保减员,并为离职员工办理社保报停手续,给员工提供解除劳动合同证明书。

并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助,社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件。

(4)离职公司没减员在交社保扩展阅读

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。

5. 原单位不给缴纳社保又不减员无法在另一个公司缴纳社保怎么办

6. 辞职后公司一直没减员,我没法再交社保,因为是公司最后一个没减员的所以很麻烦。公司之前一直保险处于断

只要上一家单位办理的减员,你现在的单位就可以办理增员加上去了。如果回对方故意不办理,答可以通过法律途径解决,或是申请仲裁一类的手段处理。要不然一直处于无保障状态下不太好。万一哪里不舒服的,这医院大门再贵也得进呀。。。

7. 原单位社保停缴不减员怎么办

社会保险办理流程:
各类企业(含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制回企业、外商投答资企业、私营企业等)、企业化管理(职工工资及退休待遇按企业标准执行)的事业单位,均应按属地管理的原则,到纳税地(非纳税单位按单位地址区域);
所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。
办理社会保险需填报的表格及附报资料:
社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取;
企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件);
中华人民共和国组织机构代码证;
地税登记证;
私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等);
事业单位应附有关事业单位成立的文件批复;
驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书;
附报资料:新参保职工身份证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)。

8. 已辞职,原单位社保没有减员

对单位来说,社保的减员操作在当月缴费前完成即可,社保缴费最后一天一般是当月25号,现在才几号。而且一般人事人员为了避免麻烦,都会尽力拖到最后,防止今天走一个、明天走一个,重复劳动。
另外没有不减员也不给交的情况,要交就全员全交

9. 已离职但以前的公司不给办理社保减员但一直也没有缴纳社保只是增员。

如果25号社保办事处窗口下班前原公司给你减员,新公司在社保窗口下班前就能回给你增员;如果本月25号社保答窗口下班后原公司没有给你减员,那么原公司必须给你上下个月的社保,否则可以仲裁原公司;如果原公司25号之前给你减员完成,新公司截止25号没有给你增员完成,那就是新公司问题了,不过你的社保肯定是断了,每月26日至下月5日社保系统封闭,下个月即便新公司给你增了员并且把上个月的给交了,那么你的上个月社保也是补缴记账状态,买房社保补缴记账算断档,买车社保补缴有效;不过买房也可以纳税连续5年(每年至少有一次),纳税和社保满足其一即可;买车二者必须全满足。
公司员工社保减员公司网上操作即可,公司员工社保增员必须去社保办事窗口的。
你还是尽快找原公司人事负责社保管理的或者人事领导说明协商尽快缴费完成给你减员,即便之前有什么不愉快,也都好好商量,必要时候陈明厉害关系,公司那样做一旦给你造成损失也是要负法律责任的,也可以通过仲裁,尽快解决吧,虽然法律上讲你最终都是赢家,不过中间耽误你缴纳社保最终受害者还是你本人。斟酌~速度

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