公司办社保代办非要

❶ 公司法人是不是也必须要办理社保

企业法人必须要办理社保；但是，如果法人不在公司领取工资，在其他地方买了社保，就不需要在公司办理社保了。
《中华人民共和国社会保险法》相关规定：
第五十八条：
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
(1)公司办社保代办非要扩展阅读：
用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，是可以得到有效解决的。其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。
根据《社会保险法》第84条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正。
《贯彻实施〈社会保险法〉工作会议纪要》也明确，人力资源社会保障行政部门接到有关用人单位不依法参加社会保险的举报投诉的，应当按照《社会保险法》第82条、第84条和《劳动保障监察条例》第27条的规定及时处理。因此，凡投诉用人单位不为职工参保登记的，均应由人力资源保障行政部门依法处理。
我国法律明确规定了企业应为其员工办理社保，公司法人事实上也属于公司的一员，也是需要缴纳社保的。社保包括了工伤保险、失业保险以及养老保险等险种，每个险种都有各自的保障范围，对于员工来说，社保十分重要，如果企业不按法律规定为员工缴费，社保，员工可以向劳动保障部门投诉。
参考资料来源：搜狗网络-中华人民共和国社会保险法

❷ 公司要我去办理社保，要什么手续啊

以单位行式参保,必须是该单位成立后,在一个月之内申报,应该带上工商行政许可证.技术专监督局属发放的代码证.法人代表身份证.所有参保员工的劳动用工合同书.员工的身份证.参保员工一吋相片3张,根据用工合同规定的报酬和设区市上年度在岗职工月平均工资确定缴费基数,为每个参保员工申报,养老单位缴20%.个人缴8%,医疗单位缴9%,个人缴2%,工伤单位缴0.5%一1.5%(危害成度),生育单位缴1%,失业单位缴2%.个人缴1%,住房公积金单位个人各缴5%,希望能帮上你的忙,

❸ 公司给员工办理社保需要提供哪些材料

公司给入职的员工办理社保，只要员工提供身份证复印件和相应数量符合规定的照片就可以了。

公司给入职的员工购买社保是公司应有的责任与义务。公司不能以各种理由不给员工购买社保，如果公司不按时给公司购买社保还是需要承担相应的法律责任。

现在有的公司为了最大限度的降低公司的成本费用，就和员工在私底下签订自愿放弃社保的协议。其实这样的协议并不能免除公司的相关责任，到最后即使有这样的协议只有员工起诉公司，最后败诉赔偿损失的还会是公司。

各位大仙，对于小仙的上述观点，您有什么不同看法，可以在评论区畅所欲言。

❹ 公司买社保。社保卡是自己办还是公司代办

社保卡通常是自己办的，但是最新一代社保卡可以自己选择银行办理

❺ 新公司一定要办社保吗

公司法人也是属于公司员工中一员，所以也要交社保，具体流程如下：
对于单位员工，通常都是以单位名义办理社保缴纳业务。对此单位相关参保办理人员会根据即定的社保办理流程进行，个人需要填写社保申请书，本人身份证，近期免冠一寸照片两张即可。单位对根据个人工资收入情况，按一定比例来缴纳各位保费。

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❻ 公司办理了社保，个人需要交钱吗交多少

职工复单位社保包括养老保险制、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。公积金简称五险一金。
养老保险：单位20%，个人8%。（如果收入5000元，单位缴纳1000元那么个人缴纳400元。）
失业保险：单位2%，个人1%。（如果收入5000元，单位100元，那么个人50元）
医疗保险：单位4-6%，个人2-4%。（如果单位200元，那么个人就是100元）
工伤保险：单位1%，个人0%。（如果单位缴纳50元，那么个人不缴费）
生育保险：单位1%，个人0%。
公积金： 一般是单位8%-12%，个人也一样。
各地在国家规定最低保障外有自己的政策。

❼ 代办社保的公司靠谱吗

代办要交一定的服务费的。这样的公司可不可靠一是要看它的资质。也就是看看它的营业执照的经营范围，一般开展人力资源服务的公司都会做这项业务（注意开展人力资源服务的公司还应有社会劳动保障部门批准颁发的许可证）。超范围经营的不要。二是看这个公司的规模，规模大些的公司相对可靠一些，但服务费会高一些。规模小的公司有将来经营不下去之嫌，因为这个行业竞争的比较厉害。你最好是多了解几家。到公司实地看一看。另外代办肯定要签合同的，对这个合同你要认真斟酌，维护好自己的权益。
选择代办的时候一定要去多看看公司资质，多去对比。不要心急。很多公司没有资质就容易被骗。

❽ 请问要怎么代理别的公司办理社保，需要什么呢

首先公司的经营范围需要有代理的资质，否则就是超范围经营。
再就是会增加虚假劳动关系带来的风险。
如果资质齐全，就可以到社保中心，办理正常的社保增员手续。

❾ 公司给办理社保需要本人去吗

不需要。

一、如果是在公司参保办理社保，由公司办理社保工作人员去参保地社保局统一办理缴纳社保后，社保局制好社保卡后，由公司办理社保工作人员统一取回社保卡。

二、公司给员工办理社保，需要在所在地的社保局办理新参保企业社会保险登记。

1、企业营业执照副本原件；

2、组织机构统一代码证书原件；

3、开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件；

4、企业法人身份证复印件（盖单位公章）；

5、单位经办人的身份证原件；

6、企业法人或社保经办人如是港澳台外籍人员需提供有效的证件（永久性）和入中国境内的证件原件且提供复印件(加盖单位公章)；

7、《XX市市企业参加社会保险登记表》（盖单位公章）。

(9)公司办社保代办非要扩展阅读

社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。

各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。

企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国，缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报，依法对其进行核定。