多缴纳住房公积金也要扣税

Ⅰ 住房公积金要交所得税吗税率怎么算

单位和个人按不高于核定的缴存基数与不高于20％的缴存比例提取并向指定金融机构缴存的住房公积金，不计入个人当期的工资、薪金所得，免予征收个税。
超过核定缴存基数或规定比例提取缴存的公积金，税务机关将其超过部分并入个人当期工资、薪金所得计征个人所得税。

个人所得税税率表(工资、薪金所得适用)
级数 含税级距 税率(%) 速算 扣除数
1 不超过500元的
2 超过500元至2,000元的部分 10 25
3 超过2,000元至5,000元的部分 15 125
4 超过5,000元至20,000元的部分 20 375
5 超过20,000元至40,000元的部分 25 1375
6 超过40,000元至60,000元的部分 30 3375
7 超过60,000元至80,000元的部分 35 6375
8 超过80,000元至100,000元的部分 40 10375
9 超过100,000元的部分 45 15375

说明：
1、本表含税级距指以每月收入额减除费用1600元后的余额或者减除附加减除费用后的余额
2．含税级距适用于由纳税人负担税款的工资、薪金所得；不含税级距适用于由他人(单位)代付税款的工资、薪金所得。

Ⅱ 公积金超过扣除上限要如何计算个人所得税

”～每月收入额减除费用三千五百元后的余额，为应纳税所得额。“
根据应纳所得税额（不是工资总额的范围或含义）计算个税如下：
第一个问题，比如应发工资8000，
那么，应纳所得税额=8000 -3500-800 -（自负的三险）
个税 =应纳所得税额×适用税率
至于第二个问题，通常分别计算申报，前者单位补贴超标的公积金确实=后者企业所得税申报中调增利润总额项，换言之，企业所得税申报中，超出公积金上限的部分支出不得扣除，即也要调增利润总额项

Ⅲ 缴纳住房公积金超过12%还要扣税，我想知道扣税部分是怎么扣的。

扣税方法如下：

单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。

单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行；

而单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。通知明确，个人实际领(支)取原提存的“四金”免征个人所得税。

企事业单位按照国家或省(自治区、直辖市)人民政府规定的缴费比例或办法，实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，免征个人所得税；

个人按照国家或省(自治区、直辖市)人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，允许在个人应纳税所得额中扣除；

而企事业单位和个人超过规定的比例和标准缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。

(3)多缴纳住房公积金也要扣税扩展阅读：

中央财经大学财政与公共管理学院副院长刘桓在接受记者采访时认为，这就意味着单位和个人缴纳的住房公积金比例将由8%—10%调高至12%。至于这12%的比例是缴纳的上限还是底限，财政部税政司相关负责人未进行解读。

据了解，对“三险一金”免征个人所得税将是国家长期执行的一项税收优惠政策，加上“三险一金”的优惠，我国个税每月费用扣除额度其实已经不止1600元，达到2000元以上。刘桓表示，住房公积金缴存比例提高，意味着每月工资的个税扣除额度实际上又调高了。

Ⅳ 超标准缴存住房公积金是否缴纳个人所得税

《财政部、国家税务总局关于基本养老保险费基本医疗保险费 失业保险费住房回公积金答有关个人所得税政策的通知》（财税〔2006〕10号）文件第二条规定：单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。

Ⅳ 工资中扣了住房公积金以后,个人所得税是不是也要多扣5% 另外,能否不参加住房公积金

住房公积金是可以在税前扣除的,所以你的个税是按你的应发工资扣除五险一金内后的余额来容交税的.至于能否不参加住房公积错金,原则上本人申请是可以不交的,但是建议你最好还是交的好,因为住房公积是你自已交一部份单位帮你交一部份,如果你需要买房,装修等是可以用的,如果你不用到时也可以退的你不亏的.供参考.

Ⅵ 住房公积金自己交的越多个税交的越少

从理论上讲,自己交的公积金越多,个税自然就扣的越少,但你每月实际拿到手的回工资也相对少了,存入的答公积金虽然以后也是自己的,但只有在买房和退休的时候才可以动用,你想拿现在的钱不能变现等以后支取,我觉得在这种情况下考虑个税少交就不太切合实际了,现在的物价上涨这么迅速,等你以后想用这些提前已扣的钱时已经不太值钱了,所以我觉得在个人扣交公积金的问题上从长远考虑不宜太高,如果是单位交纳部分的话是宜高不宜低,原因就不用详说了,我想地球人没有不知道的,呵呵.....

Ⅶ 住房公积金在个人所得税税前扣除标准是多少

住房公积金在个人所得税税前扣除标准是单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内。

拓展资料：

根据国务院2005年12月公布的《中华人民共和国个人所得税法实施条例》有关规定，现对基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策问题通知如下：

一、企事业单位按照国家或省(自治区、直辖市)人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，免征个人所得税；个人按照国家或省(自治区、直辖市)人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，允许在个人应纳税所得额中扣除。企事业单位和个人超过规定的比例和标准缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。

二、根据《住房公积金管理条例》、《建设部 财政部 中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》(建金管[2005]5号)等规定精神，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。 单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。

三、个人实际领(支)取原提存的基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金和住房公积金时，免征个人所得税。

四、上述职工工资口径按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。

五、各级财政、税务机关要按照依法治税的要求，严格执行本通知的各项规定。对于各地擅自提高上述保险费和住房公积金税前扣除标准的，财政、税务机关应予坚决纠正。

六、本通知发布后，《财政部 国家税务总局关于住房公积金 医疗保险金 养老保险金征收个人所得税问题的通知》(财税字[1997]144号)第一条、第二条和《国家税务总局关于失业保险费(金)征免个人所得税问题的通知》(国税发[2000]83号)同时废止。

Ⅷ 单位和个人缴纳的住房公积金在个人所得税税前扣除的标准是什么

《财政部国家税务总局关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房内公积金有关个人容所得税政策的通知》（财税〔2006〕10号）第二条规定：“根据《住房公积金管理条例》、《建设部、财政部、中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》（建金管〔2005〕5号）等规定精神，单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内，其实际缴存的住房公积金，允许在个人应纳税所得额中扣除。单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资不得超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的3倍，具体标准按照各地有关规定执行。单位和个人超过上述规定比例和标准缴付的住房公积金，应将超过部分并入个人当期的工资、薪金收入，计征个人所得税。”

Ⅸ 住房公积金税前扣除比例是多少

住房公积金税前扣除比例最高不超过12%，最低不低于5%，具体有各地政府自行规定。

根据《住房公积金管理条例》第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。

第十九条职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。

(9)多缴纳住房公积金也要扣税扩展阅读

依据《住房公积金管理条例》第十三条

住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。

单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。

住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第十四条

新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。

单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。