住房公积金工资表中名称

『壹』 请问做工资表时，住房公积金是用基本工资x13%还是用工资总额x13%

用工资总额x13%

『贰』 汇算清缴的表格中，职工薪酬纳税调整明细表中的工资薪金支出、住房公积金和各类社会保障性缴款怎么填写

账载金额=税收金额。

福利费，教育经费，工会经费，按 14%，2.5%，2%，按工资支出计算，填入税收金额。
超标的，账载金额>税收金额的要调增【5（1-4）】。

『叁』 住房公积金是哪一年涉入工资表栏目内的

住房公积金政策最早是上海试行的，全国推广是在1999年开始的，深圳市是在2010年底搞的。

『肆』 办住房公积金需要家属工资表有什么要求

使用公积金买房贷款需要提供员工的收入证明和银行工资流水。因为公积金贷款是需要员工有稳定收入，且有对应的还款能力。工资水流是必须要的。公积金贷款条件：1.只有参加住房公积金制度的职工才有资格申请住房公积金贷款，没有参加住房公积金制度的职工就不能申请住房公积金贷款。2.参加住房公积金制度者要申请住房公积金个人购房贷款还必须符合以下条件：即申请贷款前连续缴存住房公积金的时间不少于六个月。因为，如果职工缴存住房公积金的行为不正常，时断时续，说明其收入不稳定，发放贷款后容易产生风险。3.配偶一方申请了住房公积金贷款，在其未还清贷款本息之前，配偶双方均不能再获得住房公积金贷款。因为，住房公积金贷款是满足职工家庭住房基本需求时提供的金融支持，是一种"住房保障型"的金融支持。4.贷款申请人在提出住房公积金贷款申请时，除必须具有较稳定的经济收入和偿还贷款的能力外，没有尚未还清的数额较大、可能影响住房公积金贷款偿还能力的其他债务。当职工有其他债务缠身时，再给予住房公积金贷款，风险就很大，违背了住房公积金安全运作的原则。5.公积金贷款期限最长不超过30年。组合贷款的，公积金贷款和商业性住房贷款的贷款期限必须一致。《住房公积金管理条例》第二十六条缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的，由受委托银行贷款手续。住房公积金贷款的风险，由住房公积金管理中心承担。第二十七条申请人申请住房公积金贷款的，应当提供担保。第二十八条住房公积金管理中心在保证住房公积金提取和贷款的前提下，经住房公积金管理委员会批准，可以将住房公积金用于购买国债。住房公积金管理中心不得向他人提供担保。

『伍』 想参考一下各位怎么做EXCEL工资表 包括代扣的个税、住房公积金、社保、伙食费等内容，谢谢

基本工资 餐补 应发工资 个税 住房公积金 养老保险 医疗保险 失业保险 实发工资
这样列明不就行了。

『陆』 申请公积金的工资表要盖章吗

个人收入证明是申请住房公积金贷款时审核还款能力的重要材料之一内，为方便您申请住容房公积金贷款，请按以下要求认真填写：
1、月工资收入额(实发额)要如实填写，防止与您的住房公积金月缴存额不相符合;
2、加盖单位工资主管部门印章或单位公章，所用印章的主体名称须与单位的住房公积金开户名称相一致;
3、各项不得空缺，以方便审批住房公积金贷款时核实，证明出具时间为申请日当月或上月;
4、个人收入证明应尽量使用计算机打印填写，以确保其规范性。
在办理公积金贷款工资证明的时候是有几点需要注意的，首先开收入证明要注意必须的格式；其次开收入证明必须要盖"鲜章"也就是收入证明复印是无效的；最后盖的章必须是单位的财务章或者是单位的公章。而且必须是圆章。

『柒』 住房公积金缴存职工登记表里有一项“月工资基数（职工上一年度月工资总额）”怎么填写

月工资基数（职工上一年度月工资总额）就是你上年度的个人平均工资。
月缴存额单位与个人金额相同。

『捌』 住房公积金具体缴费基数是怎么确定的

1．缴存基数确定

住房公积金的缴费基数按职工上年度12月份工资总额计算；工资总额应按照国家统计局规定列入的项目计算。新录入和调入职工住房公积金的缴费基数是职工本人当月工资总额。实行年薪制职工以职工年薪均分12个月后为基数计算各人和单位的住房公积金月缴存额。

2．缴存基数调整

住房公积金的缴存基数每年核定一次。每年1月，缴存单位携带加盖公章的上年度12月份工资报表到当地住房公积金管理机构进行基数调整

3．缴存基数上下限

住房公积金的月缴基数较低不低于统计局公布的职工月平均工资的3倍。

个人和企业比例

1．缴存比例政策规定。职工和单位住房公积金缴存比例不得低于工资总额的6％，有条件的单位可以提高到8％，外商投资企业中方职工公积金的缴交率为10％，较低不低于8％。

月缴存额计算职工住房公积金月缴存额为职工本人住房公积金缴存基数乘以职工住房公积金比例，并有所在单位按其工资每月从中代扣代缴。单位为职工缴存的住房公积金月缴存额为职工本人住房公积金缴存基数乘单位缴存比例。

2．职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。

具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算；

3．企业不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理核心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。

(8)住房公积金工资表中名称扩展阅读：

根据条例规定，单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，经住房公积金管理中心审核后，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。

为了保障职工住房公积金的核算准确和资金安全，单位在办理职工个人住房公积金账户前，应当填报《住房公积金登记表》和《住房公积金职工缴存清册》，如实反映建立住房公积金职工的基本情况。

住房公积金管理中心、受委托银行应根据单位填报的《住房公积金登记表》和《住房公积金职工缴存清册》上的有关信息，及时、完整、准确地审核和管理单位和个人缴存的住房公积金。

1．登记填报对象

填报对象为中华人民共和国境内的所有国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体(以下统称单位)及其在职职工。

2．登记填报内容

办理缴存登记的单位应在《住房公积金登记表》和《住房公积金职工缴存清册》中如实、准确地填写以下内容：

(1)单位情况：包括单位名称、地址、经办部门、联系人、联系电话、邮政编码、职工人数、汇缴人数、工资总额、汇缴总额、发薪开户银行、发薪户账号、发薪日、单位性质代码等。

(2)职工情况：包括姓名、身份证号码、上年月平均工资额、月应缴存额(单位、个人月缴存额)等。(3)承办银行情况：包括经办网点、地址、联系人、联系电话、登记表编号、银行代码、网点代码、系统单位代码、住房公积金账号等。

3．登记填报程序

(1)单位向住房公积金管理中心领取《住房公积金登记表》和《住房公积金职工缴存清册》。

(2)单位按照新《条例》第十六、十七、十八条的规定，确定本年度建立住房公积金的职工范围、工资基数及缴存金额。

(3)单位将填妥的《住房公积金登记表》、《住房公积金职工缴存清册》送交住房公积金管理中心审核。

(4)住房公积金管理中心对单位送达的《住房公积金登记表》、《住房公积金职工缴存清册》进行审查，审核缴存职工范围、缴存比例、工资基数、月缴存额等基本情况。

确认单位在住房公积金管理中心的单位编号(或单位账号)，填写各代码标识后，交由单位到受委托银行办理职工个人住房公积金账户的设立。

(5)受委托银行依据单位送达的经审核后的《住房公积金登记表》、《住房公积金职工缴存清册》，为缴存住房公积金的职工设立住房公积金个人账户。

另外根据条例规定，新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。

单位合并、分立、撤销、解散或者破产的，应当自发生上述情况之日起30日内由原单位或者清算组织到住房公积金管理中心办理变更登记或者注销登记，

并自办妥变更登记或者注销登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户转移或者封存手续。

『玖』 盘锦办理住房公积金贷款时需要出示近3个月的工资表，因为我们单位每个人工资都是保密的，工资表上只有自己

办理贷款有一套标准的程序，其中收集申请人的资料是一个很重要的环节，其版中有些资料（比如个人月收入）权是非常重要不可或缺的，是贷款工作中做风险判断的重要依据。如果你不想把工资表提供，那么很可能贷款批不下来，因为在缺乏必要资料的情况下，做出贷款，属于违规操作，贷款决定作出得人会付主要责任（可能是刑事责任）。
建议：公积金中心需要的实际上是你的个人月收入证明，举例：假设你贷款15万公积金，贷15万银行贷款，贷20年，每月算下来要还款2500元，那么你只需要提供出你个人每月5000元以上或者夫妇双方每月8000元以上的证明就可以了，未必一定是工资条，比如你有套位于闹市区的好房子，每月房租收入10000元，你只需提供出出租合同和半年以上银行流水，证明该项收入存在且有正常现金流即可。

『拾』 关于住房公积金在工资表中代扣问题的请教急！

你说的缴费上限应该叫做住房公积金缴存基数上限，意思就是不管你实际专工资是多少，但是属你交公积金的工资基数就不能超过3000元，所以工资表里反映出来就应该是3000*10%=300元！缴到住房公积金管理中心你的个人账户就应该是300*2=600元了！呵呵！