上市住房公积金顺丰

❶ 顺丰为何不给员工缴公积金

按《住房来公积金管理条例》自的规定，所有单位都应为职工缴纳住房公积金。单位如果不为员工缴纳住房公积金是不合法的。
请参考《住房公积金管理条例》的相关规定：
第二条：
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
第三条
职工个人缴存的住房公积金和职工所在单位为职工缴存的住房公积金，属于职工个人所有。
第三十七条
违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
第三十八条
违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

❷ 办理公积金贷款，夫妻双方有一方不能到场。公证委托怎么办理

委托方带上身份证、户口本、婚姻证明、受托人身份证复印件等资料，直接版到最近的公权证处办理就可以了，说明情况后，公证处有相应的模板，同时提供代书委托事项服务，公证书出具后受托人就可以凭委托公证书和委托人的其它手续代替委托人行使相关权利了。
若受托人是委托人配偶或直系血亲的，需提供委托人和受托人身份证，户口簿或结婚证、公安机关出具的户籍证明等可以证明委托人和受托人关系材料，委托人出具的委托书；
若受托人非委托人配偶或直系血亲的，需提供委托人和受托人身份证，还需要提供经公证机关公证的委托书原件。
(2)上市住房公积金顺丰扩展阅读：
贷款的条件是：单位在职职工签订劳动合同3年期以上（或连续3年签订1年期劳动合同）；正常连续按月缴存住房公积金一定期限以上；未超过法定退休年龄；
借款人有稳定的经济收入和偿还本息的能力；借款人同意办理住房抵押登记和保险；提供当地住房资金管理中心及所属分中心同意的担保方式；同时提交银行要求的相关文件，如购房合同或房屋预售合同、房屋产权证、土地使用证、公积金缴存的证明等。
参考资料来源：搜狗网络-公积金贷款

❸ 我在顺丰快递有住房公积金吗

这个要看你当时和顺丰公司签的合同上是怎么写的。

❹ 顺丰的住房公积金开始交是多少啊

好像没有，反正我是没有

❺ 顺丰住房公积金可以从信用卡里面扣吗

应该可以。
你首先要将你的信用卡进行绑定。
然后设置扣欹日期和金额。
注意支付安全设置。

❻ 顺丰速运公司为什么不给员工买住房公积金

国家就该强制一些这样的大公司给员工买住房公积金，不能光让他们猛往兜里挣钱，不掏内腰包买单吧！容这样国家和人民也才能享受的实际的待遇，而不是光听光看却切身得不到实际利益，看看国外，不要说我崇洋媚外，有的制度国外就是比国内好，特别是老百姓的待遇方面，国外不光说，做的也多，国内就说得多做的少，不要总说中国人口多不好管来当借口，多少人算多？多少算少？就看领导人有没有实力！我个人观点！

❼ 顺丰员工享有住房公积金吗为什么1线2线没有了

公积金不是法定规定一定要交的，所以能不交也就不交了。

❽ 顺丰员工追缴住房公积金还能二次入职吗

能或者不？可以

❾ 顺丰收派员什么时候有住房公积金

一般30日内抄，单位应当为你袭缴纳公积金。
新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。

单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。

对有能力缴存住房公积金但不建不缴或少缴的单位，由住房公积金管理中心责令限期缴存。单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。

❿ 顺丰速递有五险一金吗

对于你这个问题顺丰速递有五险一金，只要你是顺丰速递的员工，顺丰速递就会其内购买容五险一金。

(10)上市住房公积金顺丰扩展阅读：

1. 社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。

2. 我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。

3. 住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。

参考网址：劳动法-网络社会保障法-网络