武汉住房公积金比例

A. 2014年武汉住房公积金最低和最高标准是多少什么是公积金的基数怎么算请了解的人士回答，要最新

依据2013年《湖北省人民政府关于调整全省最低工资标准的通知》规定，2014年度武汉地内区中心城区在岗职工的容住房公积金最低缴存基数不得低于1300元,新城区不得低于1020元。

2014年度职工住房公积金月缴存基数应按2013年度职工本人月平均工资（即职工2013年度工资总额÷12）核定。

2014年住房公积金缴存比例继续执行武汉地区现行的政策，即职工和单位的住房公积金缴存比例均不得低于8%；有条件的单位可以根据各自实际情况提高缴存比例，但最高比例均不得超过12%。

B. 武汉公积金贷款额度怎么计算

公积金有两种计算方式，第一种计算方式是余额的15倍，第二种方式是公积金缴存基数×12×贷款年限×0.6×时间系数。如果还有疑问，也可以来电咨询。

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C. 武汉住房公积金提取条件有哪些

武汉住房公积金提取条件根据提取公积金的用途而有所不同，具体规定如下：

一、凭《不动产权证书》（《房屋所有权证》和《国有土地使用证》）提取住房公积金的提取条件

1、职工及配偶符合首套房提取条件；

2、《不动产权证书》（含《房屋所有权证》、《国有土地使用权证》和《房地产权证》）登记时间在2010年3月8日（含）以后，且此房未申请住房公积金贷款（含组合贷款）；

3、职工距上次本人办理提取时间间隔3年以上；

4、职工及配偶未使用本套住房办理过提取公积金归还住房商业贷款业务。

二、提取住房公积金归还商业贷款的提取条件

1、职工及配偶符合首套房提取条件；

2、购买首套自住住房选择使用商业贷款且贷款未还清的，在贷款发放并正常还款6个月后，职工及配偶可提取个人住房公积金账户内的存储余额；

3、职工距本人上次办理提取公积金偿还住房商业贷款时间间隔1年以上；

4、职工及配偶每次提取的总金额不得超过商业贷款剩余金额（转入借款人约定还贷的银行储蓄账户），直至商业贷款余额结清；

5、提取时，借款人需到分中心授权查询《个人信用报告》；

6、商贷抵押合同登记的抵押人和共同抵押人为提取人及配偶的方可办理；

7、商业贷款类型必须为“个人住房贷款”。

三、提取公积金归还组合贷款中的商业贷款的提取条件

1、在武汉住房公积金系统中显示，职工及配偶首次使用住房公积金为组合贷款（即职工及配偶仅有唯一一次贷款记录，为公积金贷款＋商业贷款的组合贷款）；

2、在武汉住房公积金系统中显示，职工及配偶在2010年3月8日（含）后无住房消费类提取记录；

3、职工及配偶在本市办理的住房公积金组合贷款发放并正常还款6个月以上（含）；

4、组合贷款中的商业贷款未结清；

5、组合贷款还款期间，公积金贷款还款记录发生最长连续逾期在3期以内（不含）；

6、提取公积金归还组合贷款中的商业贷款距本人上次办理的时间间隔需满1年；

7、职工及配偶每次提取的总金额不得超过商业贷款剩余金额（转入借款人约定还贷的银行储蓄账户），且累计提取金额不超过商业贷款本金；

8、组合贷款中商业贷款类型必须为“个人住房贷款”。

(3)武汉住房公积金比例扩展阅读

武汉市提取住房公积金归还商业贷款的所需资料

一、首次办理（含信息未经核验）

1、单位开具的《住房公积金提取凭证》（加盖单位预留印鉴章）；

2、本人及配偶身份证、结婚证（或能证明夫妻关系的户口簿）原件及复印件；

3、借款抵押合同原件及复印件；

4、还款储蓄存折或卡原件及复印件。

二、再次办理

1、单位开具的《住房公积金提取凭证》（加盖单位预留印鉴章）；

2、本人及配偶身份证、结婚证（或能证明夫妻关系的户口簿）原件及复印件。

D. 武汉住房公积金怎么转

申办转移住房公积金流程

1、参保人在本地办理正常参保手续后，于每月5--24日将转出地社保经办机构出具的基本养老保险参保缴费凭证和基本医疗保险参保缴费凭证交至社会保险局各分局办事大厅经办窗口，填写转移接续申请

(男性年满50周岁和女性年满40周岁需提供本人身份证、本市户籍地户口本原件及复印件一份)

2、窗口工作人员审核无误后开具《基本养老保险关系转移接续联系函》和《基本医疗保险关系转移接续联系函》，邮寄至转出地社保经办机构

3、转出地社保经办机构收到市社会保险局寄出的联系函后审核办理养老保险和医疗保险转出手续，向市社会保险局寄送《基本养老保险关系转移接续信息表》和《参保人员基本医疗保险类型变更信息表》，并转移相关资金

4、市社会保险局收到转出地社保经办机构邮寄的《基本养老保险关系转移接续信息表》和《参保人员基本医疗保险类型变更信息表》及转移资金审核无误后办理转入合并手续

(4)武汉住房公积金比例扩展阅读：

一、申办公积金转移材料

1、申请人有效身份证件原件

2、《住房公积金异地转移接续申请表》（一式两份）

3、《集中办理住房公积金异地转移接续申请委托书》

4、《住房公积金异地转移接续申请表》（一式两份）

5、职工有效身份证件复印件

6、单位经办人有效身份证件原件

二、公积金转移申请范围

1、缴存职工与原单位解除劳动关系并将个人账户转至国管中心集中封存户封存

2、职工未存在住房公积金违规失信记录

3、职工在异地新就业并已建缴住房公积金的，可以申请办理转移

E. 武汉社保和公积金缴纳比例是多少钱

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

(1)武汉五险一金缴纳比例
养老保险：单位承担比例20%，个人承担比例8%
医疗保险：单位承担比例8%，个人承担比例2%
失业保险：单位承担比例2%，个人承担比例1%
工伤保险：单位承担比例0.5%—2%，个人不缴费
生育保险：单位承担比例0.5%，个人不缴费
公积金：单位承担比例8%—12%，个人承担比例8%—12%
(2)武汉五险一金缴费基数
1、社保缴费基数：
按照统计部门提供的数据显示，2018年武汉市城镇在岗职工月均工资为4478.8元。根据相关政策规定，参保单位职工基本养老保险缴费基数按2018年岗平工资的60%保底(即2687.3元)，300%上限(即13436.4元);参保单位职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费按2018年全市月社平工资的60%保底(即2316.5元)，300%上限(即11582.7元)。
社保缴费基数随工资基数变化后，武汉市在职职工五险社保最低缴费金额为1088.39元，比上年度的850.84元上调了237.55元。2018年度灵活就业人员基本养老保险的缴费基数按2018年全市月岗平工资(即4478.8元)确定，缴费比例为20%。
2、公积金缴存基数：
2018年武汉职工住房公积金月缴存的基数，应按去年职工本人月平均工资(即职工2018年度工资总额÷12)核定。由此计算，2018年度武汉地区中心城区在岗职工的住房公积金最低月缴存基数不得低于1300元，新城区不得低于1020元。
小编提醒：五险一金包括社保与公积金两个部分，社保中的养老、医疗和失业保险需要个人与单位共同参与缴费，而生育与工伤保险则不需要个人承担任何费用，公积金也是由个人与单位共同承担费用，需要提醒大家的是，五险一金缴纳比例与基数是计算武汉五险一金多少钱的关键数据，但是，并不是每一个人的缴费标准都是一样的，因此，如果您对武汉五险一金缴费标准有疑问，不妨向当地的社保部门与公积金管理中心咨询。
1、武汉五险一金中的公积金缴存比例
(一)住房公积金缴存比例继续执行武汉地区现行的政策，即职工和单位的住房公积金缴存比例均不得低于8%;有条件的单位可以根据各自实际情况提高缴存比例，但最高比例均不得超过12%。
(二)确因经济状况困难需降低缴存比例或缓缴的，应经本单位职工代表大会表决同意，并报住房公积金相关主管部门批准。待单位经济效益好转后，应恢复到规定的缴存比例或为职工补缴缓缴期间的住房公积金。
2、武汉五险一金中的社保缴费比例
养老保险：企业缴费比例为20%，个人缴费比例8%
医疗保险：企业缴费比例为8%，个人缴费比例为2%+7元/月重大疾病险
失业保险：企业缴费比例为2%，个人缴费比例为1%
工伤保险：企业缴费比例为0.5%
生育保险：企业缴费比例为0.7%
单位参保必须为员工同时办理以上五险，不能自行选择参保险种。

F. 武汉市住房公积金各人和公司一般交百分之几

武汉地区职工住房公积金缴存比例由现行单位和职工各缴存8%，有条件的企业和事业单位原则上不高于各缴存12%。 具体的你打个电话不就行了,027-51318000

G. 武汉“五险一金”缴纳比例是多少

武汉“五险一金”缴纳比例是：

养老：单位20%个人8%。‍‍‍

医疗：单位8% 个人2%。

失业：单位2% 个人1%。

工伤：单位根据行业划分，1%-3%之间不等。个人不缴。

生育：单位0.5% 个人不缴。

住房公积金：单位和个人比例是一样，分2档，具体单位可以选择5%（同时个人也缴5%），也可以选择10%（同时个人也缴纳10%）。

按照职工实际工资作为申报缴费基数，申报工资若低于上年度社平工资的，以社平工资作为缴费基数。上述各险中除公积金是单独申报外，其余五险是联网的，必须五险同一基数缴费，同一参保。单位必须在地址所在的区社保处参保。

(7)武汉住房公积金比例扩展阅读：

(1)社保、公积金开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。

(2)增减员

单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。

(3)确认缴费基数

单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。

(4)五险一金缴费

如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。

H. 武汉住房公积金缴存比例是多少

武汉地区职工住房公积金缴存比例由现行单位和职工各缴存8%，有条件的企业和事业单位原则上不高于各缴存12%。
具体的你打个电话不就行了,027-51318000

I. 武汉住房公积金缴存比例最新规定是什么

武汉住房公积金管理中心《关于调整2012年度住房公积金缴存额度的通知》版：
五、武汉地区现行住权房公积金缴存比例
继续执行武汉地区现行的住房公积金缴存比例，即职工个人缴存和单位为职工缴存的最低比例均不得低于8%；有条件的单位可以根据各自经济情况提高缴存比例，最高比例均不得超过12%。确因经济状况困难需降低缴存比例或缓缴的，应经本单位职工代表大会表决同意，并报住房公积金相关主管部门批准。待单位经济效益好转后，应恢复到规定的缴存比例或为职工补缴缓缴期间的住房公积金。

（三）本通知从2012年7月1日起执行。