① 員工不住公司宿舍,有住房補貼嗎
我們單位是沒有補貼的，只有每年能補貼一次採暖費，800元。需要報銷發票。住宿的員工就不可以享受。
② 面試的時候說有住房補貼，上班後才知道她們有宿舍，問我住不住，我當時說不住，後來她們就把宿舍租給別人
企業待遇以到職後簽訂合同為主，面試的條件不作為參考。
根據你的情況，你當初不住宿舍應該要求公司給你住房補貼。你目前想要重新住宿舍，可以跟公司溝通，在有宿舍的情況下老闆應該可以讓你入住的。
③ 在江陰工作的應屆大學生，企業提供住宿的是不是拿不到住房補貼啊
可以的。這個和企業的利益關系不大的，他只要出具一張證明就可以了。我認識的一個朋友就是的，他們住不住公司，公司都可以幫他們辦理這項申請的。只要你是應屆畢業生，然後這家單位是你第一個正式簽約單位，然後你是全日制本科及以上畢業，就可以拿錢兩年。
④ 2020年國考專業財務管理可以報考工商管理類的職位嗎縣級公務員有宿舍或住房補貼嗎
我剛才查詢了，這個是可以直接報考的，你這申請就行了。
⑤ 如果公司提供住房,還可以拿交通補嗎。公司說提供了住房，交通補貼和住房補貼就沒有了
1、提供住房的話不提供住房補貼，住房補貼支付給需要租房的人群。公司提供的住房一把比較近，所以提供住房話，大多公司不再提供交通補貼。
2、這個屬於公司福利，不屬於法律強制要求的，根據公司制度執行，建議具體問下公司HR或福利管理部門。
⑥ 如果住公司宿舍是否還可領取住房補貼
可以領，但此住房補貼應該會納入個人所得稅計征范圍，不得在個稅前扣除。
⑦ 員工不入住公司提供的宿舍有相應補貼嗎
住房補貼:是國家為職工解決住房問題而給予的補貼資助，即將單位原有用於建房、購房的資金轉化為住房補貼，分次（如按月）或一次性地發給職工，再由職工到住房市場上通過購買或租賃等方式解決自己的住房問題。2009年11月，國家對於享受住房補貼的個稅問題規定：對職工因未享受國家福利分房政策，或雖已享受國家福利分房但未達規定面積標準的，單位按國家或地方政府規定的補貼標准，一次性或按月計入職工個人所在的住房公積金管理中心專用賬戶的住房補貼，暫不徵收個人所得稅。
⑧ 公司不提供住宿，說提供補助現在要取消住房補貼，合同也沒有說住房的事，該咋辦
法律里並沒有明確規定企業必須提供住宿，這些屬於附加福利，目的為了提高員工歸屬感，為員工提供更多的福利，公司取消住宿，一般為了減少開支
⑨ 碧桂園為員工提供住宿，如果不住，請問可以得到住房補貼嗎
你面試的時候這些可以直接問他HR的？這是你的權益，正規公司都會正面回答你，也不會影響你面試效果的！
⑩ 我們公司宿舍取消了，住宿員工每月有600元的住房補貼，而沒有住宿的就沒有這個待遇。請問這合理嗎沒住宿
主要看勞動合同或者公司規章制度關於住宿問題的規定。