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松陽縣住房保障

發布時間:2021-01-17 23:28:39

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Ⅱ 松陽社保中心在哪裡

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雲和縣社會保障卡管理服務中心雲和縣府前路4號0578-5520223
縉雲縣社會保障卡管理服務中心縉雲縣五雲鎮仙都路38號0578-3012225
龍泉市社會保障卡管理服務中心龍泉市龍翔路(人民廣場西側)0578-7129325
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青田縣社會保障卡管理服務中心青田縣鶴城鎮臨江東路5號0578-6956287
景寧縣社會保障卡管理服務中心景寧縣惠民路116號0578-5080748
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松陽縣社保中心松陽縣西屏鎮河塘坌141號0578-8069459

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Ⅲ 浙委辦(2003)14號文件

中共浙江省委辦公廳、浙江省人民政府
辦公廳關於實施「欠發達鄉鎮奔小康工程」的通知
浙委辦[2003]14號
各市、縣(市、區)黨委和人民政府,省直屬各單位:
為認真貫徹落實黨的十六大和省第十一次黨代會精神,進一步加快我省欠發達地區的發展,省委、省政府決定,將原「百鄉扶貧攻堅計劃」的鄉鎮和2001年農民人均純收入低於全國平均水平的鄉鎮列入欠發達鄉鎮,實施「欠發達鄉鎮奔小康工程」。現就有關事項通知如下:
一、總體要求和目標任務
實施「欠發達鄉鎮奔小康工程」的總體要求是:以黨的十六大精神和「三個代表」重要思想為指導,以增強農民致富能力和增加農民收入為中心,在依靠群眾自力更生、艱苦奮斗的同時,加大區域協作、結對幫扶和政府支持的力度,做大做強特色優勢產業,擴大勞務輸出和引導農民下山脫貧,改善生產生活條件和生態環境,提高農民素質和農村文明程度,通過五年的努力,為欠發達鄉鎮基本實現小康目標打下扎實的基礎。
通過實施「欠發達鄉鎮奔小康工程」,力爭實現以下目標:
(一)欠發達鄉鎮農民人均純收入的年增長幅度高於全省平均水平。到2007年,80%以上的欠發達鄉鎮農民人均純收入超過當年全國平均水平,年純收入1000元以下人口占所在鄉鎮人口的比率低於3%。
(二)下山脫貧工作取得新進展。生活在高山、深山等生存條件惡劣地區的自願要求下山農民基本實現搬遷;半數以上的下山勞動力實現轉產轉業。
(三)生產生活條件和生態環境明顯改善。規劃應通公路的行政村基本實現通公路;通鄉鎮公路實現硬化;提高安全衛生飲用水普及率;貧困家庭主要是列入城鄉最低生活保障對象的子女,實現九年制義務教育以及高中段教育免費入學;基本消除環境公害。
二、扶持原則
欠發達鄉鎮由當地市、縣負責扶持,省里區別情況給予適當扶持。原省里確定的「百鄉扶貧攻堅計劃」扶持政策繼續保持不變;另外農民人均收入較低、自我發展能力不強的115個欠發達鄉鎮(具體名單見附件1),省里將新增政策給予扶持。
改革扶持資金使用辦法,從2003年起,省扶持資金主要採取以獎代補的辦法,實行項目管理,具體辦法由省有關部門另行制定。
三、做大做強特色優勢農業產業
積極支持欠發達鄉鎮農民以市場為導向,因地制宜發展特色農產品生產。特別是要充分發揮欠發達鄉鎮的優勢,大力發展畜牧業,加快推行農業標准化生產,努力擴大綠色農產品的基地規模和品牌農產品的知名度。大力扶持農業龍頭企業和專業合作組織,發展農產品加工業,組織好農產品銷售。省農行要根據國家下達的扶貧貸款指標,每年安排一定數量的扶貧貸款,支持能夠帶動低收入貧困人口增收的種養業、勞動密集型企業、農產品加工企業、市場流通企業,以及基礎設施建設項目。其他金融部門也要努力增加對欠發達鄉鎮的信貸支持。從2003年起,省里新增安排一定的專項資金,扶持115個欠發達鄉鎮發展效益農業。
四、減免低收入農民的農業稅
從2003年起,各市、縣要按照有關規定,對2001年農民收入低於全國平均水平的鄉鎮,編制上報減免低收入農民農業稅的具體方案,由省財政廳核定下達農業稅專項減免指標;由此造成的鄉鎮財政收入缺口,由省財政給予專項轉移支付。欠發達鄉鎮中不符合減免條件的農戶,仍需依法繳納農業稅,這部分稅款由市、縣財政給這些鄉鎮專項轉移支付,專門用於補助貧困村的公益事業開支。減免農業稅和財政轉移支付的具體辦法,由省財政廳另行制定。
五、積極引導農民下山脫貧
在符合土地利用總體規劃的前提下,依託縣城、中心鎮、中心村和各類產業園區,建立下山脫貧小區,積極引導,生活在高山、深山等生存條件惡劣地區的農民自願下山脫貧。省里每年安排一批建設用地計劃指標,專項用於下山脫貧小區建設。下山農民建住房用地免繳地方水利建設基金和省級耕地開墾費,省級以下收取的耕地開墾費按我省最低標準的70%執行;使用土地整理折抵指標的,其承擔的成本回收款標准不得高於當地耕地開墾費徵收標准。全額返還城鎮建設配套費,用於下山脫貧小區的基礎設施和其他配套設施建設。下山脫貧建房涉及到的其他行政事業性收費,也要盡可能予以減免。2003年起,省里新增安排一定的專項資金,支持115個欠發達鄉鎮建設下山脫貧小區建設。
通過多種途徑,努力幫助下山農民解決生產生活問題。教育部門要將下山農民子女納入所在地學校招生范圍,享受當地居民(村民)子女的同等待遇;公安、衛生、計生、民政等部門要及時為下山農民辦理相關手續,使他們在戶籍、醫療保健、計劃生育、參軍等方面享受同等待遇。
六、積極擴大勞務輸出
通過區域合作、信息引導、牽線搭橋等手段,鼓勵引導欠發達鄉鎮農民外出務工經商,從事二、三產業。圍繞特色主導產業的發展,加強對農民農業實用技術和二、三產業就業技能的培訓,提高農民的自身素質和致富能力。從2003年起,省里新增扶持資金,扶持115個欠發達鄉鎮開展農業科技推廣及農民就業技能培訓。
各地要積極組織各類工商企業到本省欠發達鄉鎮招收農村勞動力。對吸納本省欠發達鄉鎮農村勞動力達到一定比例的企業,各級政府要給予政策扶持和獎勵。
七、加強基礎設施和生態環境建設
進一步加大扶持力度,加強欠發達鄉鎮的交通、水利、電力、通信等基礎設施建設。加快鄉村道路建設進度,逐步提高路面等級;加強農田水利基本建設,改善人畜飲水條件;大力支持欠發達鄉鎮建設保護好生態公益林。
八、加快農村社會事業發展
加強政策引導和扶持,努力改變欠發達鄉鎮人才進不來、留不住的狀況。積極創造條件,限時消除欠發達鄉鎮校舍危房,改善辦學條件。對貧困家庭主要是列入城鄉最低生活保障對象的子女,實行九年制義務教育及高中段教育免費入學,免除學費、雜費和代管費等。加快欠發達鄉鎮文化事業的發展,提高農村精神文明水平。抓好農村初級醫療衛生保健的各項工作,各級衛生部門和醫療機構對欠發達鄉鎮衛生院要積極提供技術指導,組織開展巡迴醫療活動。建立發達地區教師和醫務工作者到欠發達地區任職工作制度,多途徑、多形式地為欠發達地區提供智力支持。
九、加大區域協作和結對幫扶力度
把發揮發達地區的綜合優勢與利用欠發達地區的自然資源、人力資源有機結合起來,進一步擴大區域協作,實現優勢互補。特別是要引導經濟發達地區的勞動密集型產業向欠發達地區轉移,欠發達地區的勞動力向發達地區轉移。
繼續實行省直機關、省部屬企業、經濟強縣(市、區)、強鎮與欠發達鄉鎮結對幫扶制度(具體安排見附件2)。各結對幫扶單位要幫助欠發達鄉鎮拓寬加快致富奔小康的思路,每年提供一定的資金、人才、信息等支持,辦好幾件實事,扶持欠發達鄉鎮經濟和社會事業的發展。提倡經濟強縣(市、區)和強鎮與結對幫扶的欠發達鄉鎮互派幹部,加強經濟技術合作,實現互惠互利。省扶貧辦要做好結對幫扶工作的指導和督促檢查。
建立科技特派員制度,加大科技扶貧和先進實用技術的推廣力度。省級農業科研單位、大專院校等要選派科技人員到原「百鄉扶貧攻堅計劃」的鄉鎮擔任科技特派員,幫助引進轉化適用農業科技,對農民群眾進行科技知識的培訓。各有關市、縣也要建立相應的制度。
十、切實加強對欠發達鄉鎮奔小康工作的領導
各級黨委、政府要從貫徹落實「三個代表」重要思想的高度,把實施「欠發達鄉鎮奔小康工程」擺上重要議事日程,切實加強領導。各市、縣要制定相應的扶持政策,加大對欠發達鄉鎮的扶持力度。市、縣黨委、政府主要負責領導每年要到欠發達鄉鎮實地指導工作,幫助解決實際困難。欠發達鄉鎮黨委和政府要進一步發揚自力更生、艱苦奮斗的精神,克服「等、靠、要」的思想,每年制定脫貧致富目標,落實具體措施,組織帶領廣大農民群眾發展生產,開辟就業渠道,實現勤勞致富。各結對幫扶單位要切實增強幫扶工作的責任感,制定落實各項幫扶措施,主要領導每年要到結對的欠發達鄉鎮一次以上,分管領導二次以上,進行實地指導幫扶,做到欠發達鄉鎮不達小康不脫鉤。要廣泛動員社會各界,各盡所能,積極支持和幫助欠發達鄉鎮發展各項事業。
各地要將欠發達鄉鎮的發展情況作為鄉鎮黨政主要領導政績考核的重要內容,嚴格考核。對工作成績突出的幹部,要給予表彰獎勵;對弄虛作假、虛報浮誇的幹部,必須依照有關規定嚴肅處理。
附:1.列入省扶持的欠發達鄉鎮名單
2.欠發達鄉鎮結對幫扶單位名單

中共浙江省委辦公廳
浙江省人民政府辦公廳
2003年3月21日
附件1 列入省扶持的欠發達鄉鎮名單
一、原「百鄉扶貧攻堅計劃」鄉鎮(共%個)
文成縣(14個)
金爐鄉、仰山鄉、桂山鄉、金烊鄉、平和鄉、公陽鄉、上林鄉、金星鄉、朱雅鄉、周山畲族鄉、富嶴鄉、雲湖鄉、嶺後鄉、黃寮鄉
泰順縣(13個)
橫坑鄉、柳峰鄉、峰文鄉、峰門鄉、萬排鄉、松烊鄉、九峰鄉、翁山鄉、南院鄉、黃橋鄉、洲嶺鄉、烊溪鄉、聯雲鄉
永嘉縣(7個)
溪口鄉、西嶴鄉、黃南鄉、表山鄉、下寮鄉、溪下鄉、界坑鄉
蒼南縣(4個)
莒溪鎮、騰烊鄉、昌禪鄉、五風鄉
磐安縣(7個)
雙峰鄉、尚湖鎮、方前鎮、仁川鎮、雙溪鄉、大盤鎮、九和鄉
武義縣(7個)
柳城畲族鎮、桃溪鎮、三港鄉、大溪口鄉、坦洪鄉、新宅鎮(原宣武鄉、明山鄉)、西聯鄉
衢江區(2個)
雙橋鄉、太真鄉
仙居縣(3個)
安嶺鄉、溪港鄉、湫山鄉
三門縣(2個)
沙柳鎮、亭旁鎮(原中門鄉、壩頭鄉)
蓮都區(1個)
巨溪鄉
龍泉市(1個)
龍南鄉
縉雲縣(3個)
大源鎮、方溪鄉、七里鄉
遂昌縣(3個)
蔡源鄉、焦灘鄉、西畈鄉
松陽縣(2個)
四都鄉、板橋畲族鄉
景寧畲族自治縣(8個)
大傺鄉、沙灣鎮、鄭坑鄉、大地鄉、英川鎮、梧桐鄉、澄照鄉、鸕鶿鄉
青田縣(12個)
萬阜鄉、嶺根鄉、禎旺鄉、章村鄉、舒橋鄉、萬山鄉、貴嶴鄉、巨浦鄉、仁庄鎮、仁宮鄉、海溪鄉、小舟山鄉、臘口鎮(原石帆鄉)
雲和縣(6個)
雲壇鄉、大源鄉、安溪畲族鄉、大灣鄉、雲豐鄉、沙鋪鄉

二、新納入省扶持范圍的欠發達鄉鎮(115個)
文成縣(4個)
里陽鄉、東溪鄉、雙桂鄉、下烊鄉
泰順縣(5個)
嶺北鄉、竹里畲族鄉、鳳烊鄉、碑排鄉、東溪鄉
永嘉縣(6個)
大嶴鄉、石染鄉、應坑鄉、潘坑鄉、五鴻鄉、陡門鄉
蒼南縣(8個)
鳳陽畲族鄉、岱嶺畲族鄉、漁寮鄉、括山鄉、沿浦鎮、龍沙鄉、藻溪鎮、赤溪鎮
平陽縣(5個)
吳烊鄉、曉坑鄉、龍尾鄉、懷溪鄉、鬧村鄉
婺城區(4個)
莘畈鄉、沙畈鄉、箬陽鄉、塔石鄉
磐安縣(2個)
窈川鄉、盤峰鄉
武義縣(1個)
大田鄉
柯城區(5個)
九華鄉、七里鄉、溝溪鄉、石樑鎮、華墅鄉
衢江區(9個)
湖南鎮、洋口鄉、灰坪鄉、嶺頭鄉、廟前鄉、舉村鄉、坑口鄉、峽川鎮、周家鄉
常山縣(5個)
芙蓉鄉、新橋鄉、芳村鎮、金源鄉、新昌鄉
開化縣(6個)
黃谷鄉、齊溪鎮、霞山鄉、菖蒲鄉、塘塢鄉、大溪邊鄉
龍游縣(1個)
社陽鄉
江山市(4個)
塘嶺鄉、周村鄉、張村鄉、塘源口鄉
黃岩區(5個)
富山鄉、上鄭鄉、嶼頭鄉、上烊鄉、平田鄉
仙居縣(3個)
淡竹鄉、廣度鄉、上張鄉
天台縣(3個)
雷峰鄉、三州鄉、龍溪鄉
三門縣(2個)
橫渡鎮、花橋鎮
蓮都區(3個)
黃村鄉、嚴鳥鄉、麗新畲族鄉
龍泉市(3個)
屏南鎮、竹烊畲族鄉、蘭巨鄉
縉雲縣(6個)
木栗鄉、石筧鄉、雁嶺鄉、白竹鄉、前路鄉、胡源鄉
遂昌縣(3個)
高坪鄉、湖山鄉、黃沙腰鎮
松陽縣(2個)
謝村鄉、新處鄉
景寧畲族自治縣(4個)
毛烊鄉、東坑鎮、大均鄉、雁溪鄉
青田縣(3個)
章旦鄉、季宅鄉、禎埠鄉
雲和縣(3個)
霧溪畲族鄉、黃源鄉、赤石鄉
慶元縣(10個)
左溪鎮、荷地鎮、賢良鎮、四山鄉、張村鄉、舉水鄉、合湖鄉、龍溪鄉、江根鄉、官塘鄉

Ⅳ 松陽縣辦理廚師健康證在哪裡

廚師證是由勞動保障部頒發的。
廚師證,作為國家勞動保障部門頒發的專國家職業資格證書,屬是一個廚師求職、任職、開業的資格憑證。職業資格證書由中華人民共和國勞動和社會保障部統一印製,勞動保障部門或國務院有關部門按規定辦理和核發。職業資格證書是勞動者求職、任職、創業的資格憑證,是用人單位招聘、錄用勞動者的主要依據,也是境外就業、對外勞務合作人員辦理技能水平公證的有效證件。

Ⅳ 麗水松陽縣國稅局的公務員工資待遇怎麼樣

一、基本工資:
辦事員2800元;科員3000元;副科級 3100元;正科級 3300元;副處級 3600元;正處級 4000元;副廳級 4400元;正廳級 5000元;副部級 5500元;正部級 6000元。
辦事員三周年按科員對待;科員五年按副科級對待;副科級十周年按正科級對待;正科級十周年按副處級對待;副處級十周年按正處級對待;初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資:
每年60元,以虛年計算,按月發放。三年一調。
三、獎勵工資:
每月300元,年度考核不合格者次年1月停發,直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資:
1、車補,隨工資每月發放,標准=基本工資÷5,逢一進十。
2、取暖補助,一年發放一次,標准=基本工資÷3,逢一進十。
3、出勤補助,正常上班每天30元,無顧不至每日扣發30元,經單位領導批準的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助,農村和山區公務員享受山區補助,標准=基本工資÷10,按月發放,三年一調。
5、地區差別補助,各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外,公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法:
高中、技校、中專以辦事員確定大專以科員確定本科以副科級確定碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員
退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。
2014年公務員工資改革:
新一輪公務員工資改革已明確目標和方向
根據2013年2月國務院轉發的《深化收入分配製度改革若干意見》工作任務,胡穎廉就新一輪公務員工資改革方向表示,此次改革的重點應是提高基層公務員待遇,具體做法有兩點,一是規范公務員地區附加津貼制度二是完善職務和職級並行的薪酬制度。
「公務員隊伍是國家治理現代化的重要載體和支撐,基層公務員更是上情下達的關鍵環節」, 胡穎廉認為 ,規范公務員地區附加津貼制度,能夠有效解決地區差別不合理的問題。現實中 ,省與省之間最高和最低津補貼相差可達3至4倍,同一省內不同地區也存在差距,不僅挫傷了積極性 ,也直接影響行政效率 。
其次,完善職務和職級並行的薪酬制度,就需要在「陞官」的狹窄路徑之外,拓寬「職級」這條路。這方面深圳走在全國前列。作為人社部批準的全國聘任制公務員制度試點,深圳於2007年和2009年分兩批招聘了53名聘任制公務員。2010年1月1日起深圳規定所有新進入行政機關的公務員,一律實行聘任制。同時開始正式推行公務員分類管理改革,將公務員分為綜合管理、行政執法和專業技術三類,並為後兩類建立獨立的職務序列,工資待遇不再與行政職務級別掛鉤 。
「新一輪公務員工資改革將延續兼顧效率與公平的導向,更加註重公平正義,而且注重從制度設計上找尋出路。」胡穎廉如是表達對未來公務員工資改革的期待。
調整工資結構
人社部一位不願具名的專家告訴經濟觀察報,去年人社部等方面已經對各省公務員津貼補貼發放情況做了調查摸底。下一步,人社部將制定嚴格的公務員津貼補貼方案。在大幅降低津貼補貼在公務員工資佔比的同時,也使得公務員的津貼補貼由暗轉明。
上述專家說,新的公務員津貼補貼方案出台之後,受益最直接的將是絕大部分基層公務員群體,對於中西部、尤其是一些邊遠地區的公務員,國家將會提高津貼補貼標准,相應地,中西部地區公務員的整體工資收入水平也會隨之提高。
我國現行的公務員工資制度,主要的依據是2006年實施的《公務員法》、《公務員工資制度改革實施辦法》等政策法規。公務員工資由基本工資、津貼補貼組成。基本工資標准全國統一。公務員職務高,相應級別就高,基本工資也高。從國務院總理到鄉鎮一級政府的科員、辦事員,共分27個級別。基本工資最高與最低的比例是12:1。
公務員工資的差距主要是體現在津貼補貼部分。人社部勞動工資研究所曾做過調查,現在國內公務員工資收入中,基本工資佔比大約是30%,剩下的就是各種名目、花樣繁多的津貼補貼。各省之間,公務員的津貼補貼標准不一致,最高與最低省份之間的津貼補貼有3-4倍的差距。同一省內不同縣市的公務員津貼補貼也差距很大。有的省內公務員津貼補貼標准多達32個,最低和最高相差1.5萬元/年。

Ⅵ 松陽縣失業金領多少錢一個月

根據失業保險條例第十四條規定:具備下列條件的失業人員,可以領取失業保險金:
1、按照規定回參加失業保險,所答在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;
2、非因本人意願中斷就業的;
3、已辦理失業登記,並有求職要求的。
領取失業金流程如下:
1、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關系證明書》,一份交失業保險中心,一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。
2、失業保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關系證明書》對情況進行嚴格的調查核實(失業人員帶上與單位簽訂的勞動合同),確認無誤的發放2份《失業保險申領登記表》和1份《失業求職登記表》。
3、失業人員認真填寫好《失業保險申領登記表》的正面所有欄目,背面的計生關系接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關系接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。
4、交納三張一寸的彩照和一份失業人員身份證復印件。
領取失業金需要准備以下材料:
1、攜帶本人身份證;
2、與用人單位解除、終止勞動關系的證明;
3、失業保險金繳納手冊,繳費證明和1張1英寸近照。
綜上,勞動者符合以上條件,即可到戶籍所在地或暫住地的區級勞動保障部門辦理領取失業保險金。

Ⅶ 松陽縣勞動局號碼多少

全國各地的勞動保障部門都有一個統一服務熱線,電話號碼為 12333,你可以撥打12333咨詢有關業務,或者查找所需電話號碼。

Ⅷ 蓮都區、龍泉市、松陽縣、雲和縣、青田縣、縉雲縣、遂昌縣、慶元縣、景寧縣分別有什麼美譽

縉雲縣,簡稱縉,隸屬浙江省麗水市,是「革命老區縣」、「中國麻鴨之鄉」。地處浙江省中南部丘陵山區,位於北緯28°25′-28°57′,東經119°52′-120°25′,東臨仙居、永嘉,南連青田,西鄰蓮都、武義,北接永康、磐安,面積1503平方公里。建城區面積為4.6平方公里,轄9鎮15鄉642個行政村。郵政編碼321400,長途電話區號為0578。 縉雲縣始建於武周萬歲登豐元年(公元696年),以境內古縉雲山而得名。縉雲是中華民族人文始祖軒轅黃帝的號名。置縣後,屬括州。大歷十四年(公元779年)改括州為處州,沿屬處州,1949年5月,縉雲解放,屬麗水專區。1952年改屬金華專區。1963年復屬麗水專區。1968年麗水專區改為麗水地區,隸屬不變,2000年麗水地區改為麗水市,隸屬不變。縣人民政府駐地是五雲鎮。 縉雲縣地處括蒼山與仙霞嶺的過渡地帶,地形以山地、丘陵為主,約佔全縣總面積80%以上,是「八山一水一分田」的山區縣,地勢東南高西北低。境內主峰大洋山,海拔1500米,為括蒼山脈最高峰,壺鎮、新建是境內兩塊最大的河谷盆地。境內屬亞熱帶季風氣候,溫暖濕潤,四季分明,日照充足。由於地勢高低懸殊,形成「一山有四季,山前山後不同天」的垂直氣候特徵。年平均氣溫17℃,7月平均氣溫29.2-24.5℃,極端最高溫達41.9℃,1月平均氣溫5-2.3℃,極端最低溫達-13.1℃。年平均降水量1437毫米,無霜期245天。主要河流有好溪、新建溪、永安溪等,分屬甌江、錢塘江、靈江三大水系。好溪為境內最大河流,自東北向西南斜穿全境,幹流全長100餘公里。流域面積791.8平方公里,全縣水資源豐富,年平均徑流量13.69億立米方,人均佔有水資源3321立方米。河流落差大,水力資源總蘊藏量8.3萬瓦,人均0.2千瓦。水和水力資源高於全國、全省平均水平。盤溪電站為「一水多用,梯級開發」的典範,為聯合國指定的亞太小水電技術培訓實驗基地。 縉雲縣境內非金屬礦產極為豐富,已發掘的有沸石、凝灰岩、珍珠岩、澎潤土、石英砂、螢石等。其中,沸石貯量約3億噸,居全國第四,質量第一。建材礦產以凝灰岩、花崗岩為主。主要農作物是水稻,為麗水市主要產糧區之一。旅遊資源得天獨厚。1994年,仙都被國務院批准為國家級風景名勝區,2000年被評為4A級旅遊區。鼎湖峰號稱「天下第一奇峰」,相傳為黃帝升天成仙之地。黃帝文化源遠流長,黃帝祠宇是中國南方朝拜軒轅黃帝的中心,已與陝西黃陵形成「北陵南祠」格局。該景區逐步成為浙江西南旅遊熱點和影視天然攝影棚。仙都「奇峰異石」、「田園風光」、「黃帝文化」集於一身,海內外遊客紛至沓來,每年遊客達100多萬人次,旅遊業年總收入3億元左右,旅遊業已成為該縣三產的龍頭。 全縣人口為43.6萬,其中60歲以上人口為5.8萬,佔全縣總人口的13%,已進入老齡化縣。性別比例為108:100。平均壽命為75歲。民族以漢為主。 近年來實施了「開放興縣、工業強縣、生態立縣」的三大戰略,經濟社會得到了較快發展。2003年實現生產總值34億元,同比增長15.5%;工業農業總產值63.65億元,同比增長28.6%,其中工業總產值56億元。財政總收入3.56億元。全社會固定資產投資15.3億元,增長54%。全年實現自營出口總值6220萬美元。全社會出口收購總額13.83億元。農民人均收入3153元。人口自然增長率4%。 [區位交通]330國道、金麗溫高速公路、金溫鐵路縱貫南北,穿城而過,建設中的台縉高速公路橫穿東西。北到省會杭州為2.5小時路程,到上海為4小時路程,已納入上海四小時交通圈。到周邊市所在地僅1—3小時路程。區位交通優勢明顯。 [工業經濟]工業經濟發展勢頭強勁,是全縣經濟主導產業,主要經濟增長點。2003年工業產值達56億元,占工農業總產值88%,實現了兩年翻一番目標。工業園區是承接發達地區產業轉移的主要平台。新碧工業園區規劃面積為20平方公里,是該縣規模最大的工業園區,處在麗水市北大門,利用與永康接壤的區域優勢,主要接納永康等周邊縣市的輻射,接受產業轉移,實現產業對接。五東、壺鎮兩個城市功能區是該縣另外兩個重要工業基地。五金電動機械、縫紉機、燈管、摩配件(電子儀表)、建材製品為本縣五大優勢行業。 [基礎設施]加快城鄉一體化建設,針對縉雲地處山區,縣城城區面積小,集聚力非常有限的實際,提出圍繞「再造一個新城」目標,突出抓好新區開發。近年來共投入城市建設資金8億元,加快了縣城新區開發,縣城城市規模已由原來的2.41平方公里擴大到2003年底的4.6平方公里,新區集聚人口1.5萬人,縣城常住人口從1998年的不足4萬增至2003年5.5萬。連接區域內外和城鄉的水、電、路、訊等設施不斷完善。全縣電話普及率達75%,行動電話實現鄉鎮基本覆蓋,有線電視用戶覆蓋達50%以上。城鄉基礎設施得到不斷完善。 [農業農村]農業主導產業是麻鴨(畜禽養殖)、黃花菜、高山蔬菜、茶葉等,全縣有15家農業龍頭企業,帶動農戶6萬戶。2003年有13家企業的18個農產品被認定為浙江省綠色農產品,有14個農產品生產基地被認定為無公害農產品生產基地, 「筍峰」、「蠶峰」等3個品牌茶葉被中科院認定為有機茶,實現了我縣有機食品零的突破。農村工作得到加強,2004年初出台實施了《縉雲縣被征地農民基本生活保障試行辦法》和下崗失業人員再就業優先貸款、免費培訓等多項優惠政策,建立健全了城鎮養老、醫療、失業、工傷、生育保險等各項制度。全縣享受低保的對象共3131戶5263人,基本實現了應保盡保的目標。小康縣建設工作穩步推進,2003年,全縣共有76%的鄉鎮、57%的行政村通過了市級小康驗收。壺鎮鎮湖川村被授予全省首批小康示範村。 [社會事業]重視科技發展,2003年被評為全國科技進步先進縣。教育是縉雲縣一大品牌,2003年初升高比例為84%,提前實現「十五」全省目標,高考升學率穩居麗水市第一,上線人數是麗水市9個縣市總和的三分之一。縉雲中學是浙江省一級重點中學。文體活動蓬勃展開。醫療服務能力水平進一步提高。生態示範區建設深入開展,2003年通過國家級生態示範區驗收。 仙都,在麗水市縉雲縣境內,是一處以峰岩奇絕、山水神秀為景觀特色融田園風光為一體的國家重點風景名勝區,國家AAAA級旅遊區。境內九曲練溪、十里畫廊、山水飄逸、雲霧繚繞。有奇峰一百六、異洞二十七,有「桂林之秀、黃山之奇、華山之險」的美譽。仙都風景名勝區由仙都、黃龍、岩門、大洋四大景區組成,由鼎湖峰、倪翁洞、小赤壁、芙蓉峽、黃帝祠宇等三百多個景點組成,總面積為166.2平方公里。其中,鼎湖峰,狀如春筍,直刺雲天,高170.8米,是世界最高大柱石,堪稱「天下第一峰」、「天下第一石」、「天下第一筍」。峰巔蒼松翠柏間蓄水成池,四時不竭,相傳中華民族始祖軒轅黃帝在此架鼎煉丹,跨龍升天時,鼎塌成湖,故稱「鼎湖」。黃帝祠宇作為仙都風景名勝區最主要的人文景觀,與陝西黃陵遙相呼應構成了「北陵南祠」的格局。倪翁洞又名初陽谷,相傳是老子學生、越國大夫范蠡的老師計倪,嫉俗遁世,隱居於此而得名。洞中留有唐、宋、明、清等歷代摩崖石刻達60多處,是仙都風景區摩崖石刻最集中的地方,於2001年被列為國家級文物保護單位。其中倪翁洞中的「倪翁洞」三個篆字,是出時任縉雲縣令、李白族叔、著名小篆書法大家李陽冰所題,最負盛名。 帥哥天下處處有,俊男不獨在縉雲!呵呵。 參考資料:<a href="http://www.jinyun.gov.cn/zjjy/jygl/qhfw/" target="_blank">http://www.jinyun.gov.cn/zjjy/jygl/qhfw/</a>

Ⅸ 浙江麗水縉雲社保中心

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麗水市社會保障卡管理服務中心麗水市世貿花苑5幢1-6號電話:12333
雲和縣社會保障卡管理服務中心雲和縣府前路4號0578-5520223
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