嘉興市住房保障局36所研發

㈠ 嘉興三十六研究所

非公務員，待遇還是不錯的，正式員工也不比公務員差。
中國電子科技集團第三十六研究所

㈡ 嘉興36所的

人力管理方面就是人事部，只要能進所都是好的。

㈢ 嘉興十九樓今天36所門口有沒有撞人

嘉興19樓，今天36所門口好像是有人被撞了，應該沒有出人，真是受傷了

㈣ 嘉興36所怎麼樣

關鍵看你是哪裡人，想在哪裡發展？

你考慮36所，說明你的學歷不低，最起碼是碩士專以上屬。

如果你是外省的，那麼對於花了大量時間精力和金錢讀到碩士的你來說，可能上海的平台更適合你，比如說上海的50所、51所、32所等，以後跳槽去外企等，年薪拿到20-30w不是難事，反正都是背井離鄉，肯定上海好啊。

如果你是嘉興人，那麼可以考慮，因為嘉興也沒有幾家別的電子通信的科技企業，進去了基本上就是老老實實呆著直到退休，現在大家都身體好，上面的領導、骨幹精力旺盛，也很少會出讓機會，所謂的熬，現在在國企已經沒有以前那麼有機會了。

所以如果你不是嘉興人，那麼情況基本是：你去了36所，以後還要跳槽去別的城市工作，比如上海，那時候動靜就太大了。如果你是嘉興人，那麼就一直待在裡面好了，工資不高但是穩定。

㈤ 嘉興36所是什麼

嘉興36所是中國電子科技集團公司第三十六研究所，主要從事通信信息控制技術的國家一類專業研究所，1978年組建於浙江江山，1989年整體搬遷至中國共產黨誕生地浙江嘉興，是世界500強企業的中國電子科技集團公司骨幹成員單位。

截止2019年9月，所內現有員工2000餘人，在中國工程院院士、中國電科首席科學家、首席專家等高層次領軍人才的帶領下，共取得科研成果400多項，其中獲得國家級科技進步獎等13項，國家專利260多項，獲得國家特種通信領域的多個第一，填補了多項國內空白，部分裝備達到世界先進或國內領先水平。

(5)嘉興市住房保障局36所研發擴展閱讀：

三十六所主要產品為太陽能電池組件、太陽能控制器、通信天線、濾波器、數字信號處理卡、功率放大器。中國電科三十六所以「智慧、安全」為主題，重點在海洋電子、生態環境保護、新型智慧城市建設、新能源應用、軍民融合等五大民品產業方向布局，加速推進產業規模化發展，實現「產業領先」目標，為國民經濟信息化建設貢獻力量。

三十六所已經構建了由中電科（嘉興）智慧產業園、嘉興基地、寧波基地和舟山基地組成的「一園三基地」格局，重構了「四院三中心」的科技創新體系；通過創新創業和公共服務平台匯聚創新資源進行驅動，以開放協同發展模式圍繞核心業務集聚相關產業鏈企業，形成創新、驅動、賦能和治理路徑明確的生態圈，錘煉打造中國電科新品牌。

㈥ 請問嘉興三十六所的情況

我是嘉興人，但出來讀書4年了，當初讀高中的時候聽家裡人說，36所一進去就都給解決住房，還發5萬塊錢，現在不知道了。你還是挺強的，36所是國家電子科技部的。

㈦ 嘉興36所 全稱

中國電子科技集團第36研究所

㈧ 嘉興36所（中國電子科技集團第三十六研究所）vs上海航天8院803所

如果兩個單位的待遇真的如你所說的話，還是選嘉興好了，生活壓力小點，而且還是在回老家。答但是我覺得航天八院的公積金、補貼、獎金之類的應該比36所高，否則就太沒有競爭力了！另外，上海的就業機會要好很多，尤其像你這個專業。

㈨ 嘉興36所軟信部是不是經常加班嗎

嘉興三六軟體信不是不是經常加班，這個你就要到該公司去詳細咨詢一下他們的工作時間，以及各種規章制度

㈩ 嘉興36所

36所聽說福利待遇很好！如果是電子類專業研究生應該有10幾萬