國航住房補貼

A. 國航正式工和臨時工區別

1、正式工
有人際關系，在人事局或勞動局有名單在冊，工作於某一個小小版的集體里養尊處權優，混天黑的人。

2、臨時工
泛指在工作場所里非正式僱用的勞工，通常以日薪計酬。也不像正式的勞工能夠享有退休金與每月最低工資的保障。臨時工又分成約聘僱員，與人力派遣，這兩類。聘用臨時工目的為處理短期出現的額外工作，例如因為長工放產假，所以聘臨時工當替工。當工作上出亂子時，臨時工都會被首選開除，或稱代罪羔羊。

B. 國航和南航待遇問題

國航總部來在北京．南航源在廣州．．南航北方在烏魯木齊（新疆）

國航的情況是最好的．．小乘的基本都在5000+

南航的空勤很有特點．

就是分公司比總公司的薪水要多．

也就是．在南航總部廣州小乘的薪水一般來說3000+

但在分公司．如你說的北方分公司薪水都在5000+

一般實習 沒有補貼 大姐．．～放單之後才有

800或 900一個月 實習．

放單之後在想賺錢吧 呵呵．

記得阿．．實習的時候要多吃苦．．多幹活．少說話．打表別打錯了．

放單以後就行了．

C. 國航公積金是多少

國航公積金是800-3000。

D. 國航工程技術分公司（北京）新員工是否享受一次性住房補貼

國航新老職工也一樣的。 補貼總費用18萬。 公司人事和財務有咨詢電話的 你像 杭州分公司 和 鞍山那裡都是 11萬 到18萬

E. 為什麼國航不給職工上住房公積金呢

單位不繳納住房公積金是違法的。
對於單位不辦理和逾期繳納住房公積金的處罰專：屬
單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續的，由住房公積金管理中心責令限期辦理；
逾期不辦理的，處1萬元以上5萬元以下的罰款；
單位逾期不繳或者少繳住房公積金的，由住房公積金管理中心責令限期繳存；
逾期仍不繳存的，可以申請人民法院強制執行。

F. 國航空警待遇多少

一萬多，國航的待遇非常好，業界最高了。

G. 97年進國航做10幾年了 現在辭職要我退住房補貼合理嗎

春光啊

H. 關於國航和東航飛行員薪資待遇問題

國航和東航的飛行員待遇不相上下，如下：
一、飛行員是黨和國家的寶貴財富，享有較高的政治待遇和社會榮譽。由於飛行工作的特殊需要，飛行人員除享受現役軍官的待遇外，還按照有關規定享受飛行人員特有的待遇。享受航空飛行專業崗位津貼、空勤伙食、特種裝具等待遇。
二、從飛行院校畢業後，高中生和大學二年級畢業生飛行學員獲大學本科學歷、授學士學位，並任命為副連職軍官；應屆本科畢業生飛行學員，再授予軍事學學士學位，雙學士學位，任命為正連職軍官。
三、部隊飛行員工資=現役軍官工資+飛行等級津貼+飛行小時津貼+其他補助組成。

四、部隊飛行員的妻子結婚即可隨軍（普通軍官的妻子得到副營職）隨軍後優先安排住房和工作，只要符合現行政策的，還可以特招進入空軍部隊當軍官（普通軍官的妻子沒有此待遇）。單身的飛行員住飛行員公寓，房間設備齊全。部隊飛行員的行政職務，根據飛行年限一般可由副連職逐步晉升為副師職，根據本人情況和工作需要，有的將培養成指揮員、管理人員，有的將成為科技高級人員，有的還將有幸成為航天員。為了保證飛行人員有強健的體魄，國家規定飛行人員享受全軍最高伙食標准；每年可享受身體健康療養一個月和安排探親假一次；飛行人員的子女參加全國普通高等學校招生統一考試，凡符合軍隊院校招生條件的，優先錄取到軍隊院校學習。
五、空軍高級將領導百分之九十以上都是飛行員出身、加上飛行員都是萬里挑一，在部隊飛行員都是國寶級待遇。

I. 民航飛行員的真實薪水是多少

第一檔

以2015年的平均水平來說機長月收入在五萬到八萬不等（是否教員，是否洲際，是否帶飛模擬機或本場，是否有高原航線等造成收入不一）副駕駛月收入一萬五到兩萬五不等。國內三大航（國航，東航，南航），這三大航構成中國飛行員的主體，這三大航中南航收入稍多，國航東航長期墊底。

(9)國航住房補貼擴展閱讀：

民航飛行員的薪酬變化

在2002年以前那時還沒有這些民營小公司時候三大航機長月薪還不到一萬。後來新成立公司多了，高薪來挖人，競爭來了，收入才大幅提升。到2005年機長月薪飛躍到三萬左右，這後來三大航包括各地方公司飛行員小時費都在漲，這幾年漲幅放緩，三大航差不多每兩年漲一次工資小時費，漲幅百分比在5％到10％之間。如果收入沒有優勢，民營小公司太多又肯出高薪的話，大航空公司會出現人心不穩。所以不管大航空公司還是小公司，飛行員的總體收入相較於其他行業還是很不錯。

J. 國航西南分公司研究生待遇如何呀

待遇一般，福來利很好。
研究生（Postgraate）是高自等教育的一種學歷，一般由擁有碩士點、博士點的普通高等學校和研究生培養資格的科研機構開展，以研究生為最高學歷，研究生畢業後，也可稱研究生，含義為具有研究生學歷的人。