1. 為了自已及家人交社保，注冊公司可行嗎
不可行，注冊公司手續太繁瑣，而且每年還要做財務報表，太麻煩。
繳納社保，不一定非要注冊公司，注冊個體工商戶也是可以的，另外即便不注冊營業執照，也可以按照靈活就業人員身份，繳納社會保險。
2. 想自己注冊一家公司專門給自己交社保
那你用自由職業者的身份參保不行嗎？為啥弄得那麼復雜……
3. 在自己注冊的公司交社保,如果去別的公司上班會怎樣
1、給員工上社保是用人單位的義務，但員工只能在一個公司上社保，同時也在另一個單位上班，就不能再上另一份社保。法律不禁止員工同時在兩個單位工作。如在另一單位工作給另一單位造成損害，單位可要求解除合同。
2、第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
3、《勞動合同法》第三十九條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同，因現在你還在其他公司上班，你的工資也在上班的公司做申報，那你的社保理應由所申報工資單位繳納。自己注冊的公司就不要重復申報你的工資，不然稅局系統可以比對出來，你在兩個公司同時有收益，要累加合計來交個人所得稅。你自己注冊的公司也不必要為你在自己交社保。
4. 自己注冊的公司怎麼交社保
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
1、給員工上社保是用人單位的義務，但員工只能在一個公司上社保，同時也在另一個單位上班，就不能再上另一份社保。法律不禁止員工同時在兩個單位工作。如在另一單位工作給另一單位造成損害，單位可要求解除合同。
5. 在自己注冊的公司交社保,如果去別的公司上班,會怎樣
可以自己繼續繳納，新公司繳納的那部分直接發到工資里，當然新公司一般不怎麼喜歡這樣選擇，這個可以和人力資源談嘛。
6. 自己注冊的公司怎麼交社保
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1、給員工上社保是用人回單位的義務，答但員工只能在一個公司上社保，同時也在另一個單位上班，就不能再上另一份社保。法律不禁止員工同時在兩個單位工作。如在另一單位工作給另一單位造成損害，單位可要求解除合同。