A. 鄭州社保公司個人比例
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鄭州市居民社保2017年新基數公布，統計部門發布回的上答年度在崗職工平均工資，鄭州市2016年度平均工資61149元。根據平均工資作為基數，2017年7月至2018年6月期間，企業五項社會保險最低月繳費基數為3057.45元，平均月繳費基數為5095.75元，最高月繳費基數為15287.25元。
B. 鄭州社保公司和個人繳費比例
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2015年最新的鄭州五險繳費比例如下：
養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%;
醫療保險：單位繳納比例8%，個人繳納比例2%、大病醫療110元/年；
失業保險：單位繳納比例1.5%，個人繳納比例0.5%;
工傷保險：單位繳納比例0.5~2%，個人不繳費
生育保險：單位繳納比例1%，個人不繳費
鄭州的社保繳費比例可以咨詢當地的社保中心，或者51社保網。
C. 鄭州社保公司繳費比例是多少
我可以提供給你抄2015年最新的社保繳費比例，包括公司和個人的，希望能幫助你。
養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%;
醫療保險：單位繳納比例8%，個人繳納比例2%、大病醫療110元/年；
失業保險：單位繳納比例1.5%，個人繳納比例0.5%;
工傷保險：單位繳納比例0.5~2%，個人不繳費
生育保險：單位繳納比例1%，個人不繳費
你不太明白社保問題，可以咨詢51社保網，做社保代理還是比較靠譜的。
D. 鄭州社保個人繳費比例是多少
還是應該了解的，畢竟是自己的利益。
鄭州社保繳費比例如下：
養老保險：單位繳回納比例20%，個答人繳納比例8%;
醫療保險：單位繳納比例8%，個人繳納比例2%、大病醫療110元/年；
失業保險：單位繳納比例1.5%，個人繳納比例0.5%;
工傷保險：單位繳納比例0.5~2%，個人不繳費
生育保險：單位繳納比例1%，個人不繳費
希望能夠對你有所幫助，你要是還有不明白的社保問題，可以咨詢當地的社保中心，或者問下51社保網（社保代理公司）。
E. 鄭州市社保繳費比例計算表
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申報及審核流程
（一）網上申版報2018年職權工社保繳費基數。各企業單位進入「耒陽市社會保險預算申報系統」網上申報埠（網址），按要求填列《2018年參保企業工資基數申報及社保繳費基數核定表》（附件1）中的本單位參保職工「姓名」、「性別」、「身份證號碼」、「人員類別」、「2017年度職工月平均應發工資」五項基本信息；
（二）市人社局社保基金徵收中心網上審核各申報單位上報的工資基數數據；
（三）市人社局社保基金徵收中心根據數據審核情況，結合上級政策和各險種最低繳費基數，確定2018年度企業單位職工各險種社保繳費基數；
（四）企業從「耒陽市社會保險預算申報系統」內導出已審定的社保繳費基數核定表並按企業職工實際參保險種列印出來，公示本單位2018年度職工個人社保繳費基數。
F. 誰知道鄭州市社保繳納的比例，基數，就是單位和個人繳納的比例！最重要的是有沒有鄭州社保局下發的官方文
今年剛調整後的基數：參保職工個人社保繳費基數范圍劃定，每人每月最多繳納985.58元，版最少繳權納197.116元；
繳納比例：養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%；醫療保險：單位繳納比例8%，個人繳納比例2%；失業保險：單位繳納比例2%，個人繳納比例1%；工傷保險：單位繳納比例1%，個人不繳費；生育保險：單位繳納比例1%，個人不繳費。
如果你是要正式文件給法院看，建議你到社保局咨詢，或者多看看社保局的網站。
G. 2019年鄭州市社保繳費比例是多少
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你好：
鄭州市2013年全市城鎮在崗專職工年平均工資屬44622元。2014年7月1日至2015年6月30日期間，省會參保職工個人社保繳費基數范圍劃定，全市企業基本養老保險參保職工個人月繳費基數上限為
11155.5元，下限為2231.1元。每人每月最多繳納892.44元，最少繳納178.49元。
鄭州市職工基本養老、醫療保險費由用人單位和職工雙方共同繳納：養老保險用人單位繳費率為職工工資總額的20%，職工繳費率為本人工資收入的8%；醫療保險用人單位繳費率為職工工資總額的8%，職工繳費率為本人工資收入的2%；失業保險用人單位繳費率為職工工資總額的2%，職工繳費率為本人工資收入的
1%；工傷及生育保險由單位承擔繳費。
H. 鄭州市社保參保基數及相應比例
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五險一金繳納基數如下：
五險一金繳納基數計算公式:
月繳費額=月繳基數×繳費系數(註：月繳費額為當月繳納保險金額，月繳基數為繳納人稅前工資，繳費系數根據每年國家規定不同地區不同人群相應繳費系數。)
【例】2008年上海市月繳費金額基數，其上下限分別按2008年上海市全職工月平均工資(2892元)的300%和60%確定，上限為8676元，下限為1735元。稅前工資1500元→月繳費基數為1735元，稅前工資4000元→月繳費基數為4000元。
以基本工資為5,000元試算:
個人繳納企業繳納
基本養老保險繳費工資基數×8%5000×8%=400元繳費工資基數×20%5000×20%=1000元
基本醫療保險繳費工資基數×2%5000×2%=100元繳費工資基數×12%5000×12%=600元
大額醫療費用互助資金3.3元=3.3元繳費工資基數×1%5000×1%=50元
失業保險繳費工資基數×1%5000×1%=50元繳費工資基數×2%5000×2%=100元
工傷保險--繳費工資基數×0.5%5000×0.5%=25元
住房公積金繳費工資基數×7%5000×7%=350元繳費工資基數×7%5000×7%=350元
合計繳費工資基數×18%+3.35000×18%+3.3=903元繳費工資基數×42.5%5000×42.5%=2125元
註：
1)企業具體情況不同，工傷保險繳費系數會略有不同;
2)補充住房公積金具體比例由各公司根據實際情況確定，員工本人和公司存繳比例為1%至8%(取正整數);
3)2007年度住房公積金月繳存額上限為7392元，下限1478元;執行時間2007年7月—2008年6月;
個人公積金繳納比例：7%(住房公積金一年一調)。
I. 鄭州社保公司與個人繳費比例
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社保繳費是指參加各類社保保險並繳納保費的行為。一般情況下特指社會統籌的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的繳費。社保繳費分為兩部分：單位繳納部分和個人繳納部分。
1、基本養老保險費計算繳納：
繳費比例：目前湖北省和河南省勞動和社會保障部門規定的基本養老保險總繳費比例為28%，其中個人繳費比例8%，單位負擔20%。
2、醫療保險費計算繳納：
繳費比例：基本醫療保險總繳費比例鄭州地區9.5%，武漢地區為10%。其中鄭州地區單位負擔
7.5%，武漢地區單位負擔8%，兩地區個人負擔都為2%。
3、失業保險費計算繳納：
繳費比例：總繳費比例3%。其中個人負擔1%，單位負擔2%。
4、補充養老保險：
補充養老保險參保遵循自願原則，繳費由企業和員工個人共同負擔，根據員工參加工作年限分為10年及以下、11年至20年、21年至30年、31年以上四個類別分別按繳費基數的1%、3%、5%、7%相應比例繳納，單位按員工繳費的1.2倍負擔。
J. 鄭州市社保和公積金繳納比例
目前養老保險繳費比例：單位21%(全部劃入統籌基金)，個人8%（全部劃入個人帳戶）。專 醫療保險繳屬費比例：單位9%，個人2%+3元
失業保險繳費比例：單位2%，個人1%；
工傷保險 單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不用繳；工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間；
生育保險 單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳。
住房公積金"：具體單位和個人承擔的比例是各承擔50%，那是按照個人全年平均工資計算的。