1. 公司社保卡公司交的部分怎麼算
按照國家政策比列交納
2. 社保公司部分不計入個人什麼意思
職工社保由公司和個人承擔。個人部分計入職工賬戶。單位部分入社保的統籌回帳戶。
如：職答工社保有人轉移或者退保，只能轉或退個人部分。而單位部分是不會退的。
說得明白一點，相當於公司部分是為社會和廣大的職工作出貢獻。
3. 公司的社保是怎麼算的,用公式嗎
養老保險:單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%;­
醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊）；­
­
失業保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%;­
工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳;­
生育保險:單位每個月為你繳納0.8%,你自己一分錢也不要繳;­
住房公積金:單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8%­
以上,這么算下來,單位每個月為你繳納的社保比例應該是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%­
你自己每個月為你繳納的社保比例應該是8%+2%+10塊+1%+8%=19%+10塊­
4. 社保對賬單中關於單位繳費的合計呢
單位來繳費不劃入個自人賬戶中，因此，單位繳多少的錢，與個人沒有任何關系。自然也不需要有這個合計了。
社會保險中的養老保險個人賬戶只有個人繳費部分構成的。一般是8%。
單位繳納與個人沒有關系，不劃入賬戶，全部劃入統籌。給現有退休人員開資。
等到你退休的時候，你的退休費由2部分構成，一部分是你的個人賬戶部分。另一部分是由統籌根據你的繳費基數和繳費金額給你劃入的一部分。
5. 自己算出的個人和公司繳的社保金額和賬單上的金額總是不一樣 為什麼呀
保險小編幫您抄解答，更多疑問可襲在線答疑。
大體上說是一樣的；不同的只是繳費的多少問題和
有區別；
第一個區別是保險不同：公司交納的保險：有養老保險，
，
，
，
；個人交納的保險：養老保險，
（以前不可以，現在有新政策是可以個人交納的），
（醫療保險可能會有區別，主要是看保的是幾檔的醫療。越高檔，給報銷的金額越高）公司現在多數保的都是
，（工傷、
是醫療保險里包括的，個人交納不了，這是公司為個人辦理的福利）；
第二個區別：養老：公司交納的比例是：社會平均
的30%；企業：繳納22%，個人繳納8%；其中22%是進入到
帳戶里（也就是給別的老人開工資用的），8%進入個人帳戶；
個人交納的比例是：社會平均
的20%；其中12%進入
帳戶，8%進入個人帳戶；總的來說進入個人帳戶的都是8%部分，等你退休的時候，開工資的多少也是由這8%決定的。8%的數高，你開的工資就高，低你開的工資也低；（工資的高低還看
，比如你繳費剛滿15年就退休了，和繳費滿16年退休的，肯定是不一樣的，因為16年繳費的，
多，所以開的也比十五的開的多；）
所以，律師建議，若條件允許掛公司繳納較好。
以上由成都田晨希律師為您解答，祝您愉快！
6. 社保公司繳納部分入賬還要分部門計入費用嗎
社保公司部分可以分部門做明細賬，比如教務部和銷售部在計提會計分錄中：
借：管理/銷售費用-社保（單位部分）
7. 公司沒有交社保的明細賬單算不算交社保
目前主要是醫保有影響，在青島住院屬於濰坊的異地醫療，報銷過程麻煩，且報銷部分低於青島參保的醫保報銷。
退休後如果在濰坊退休則待遇可能低於青島。
不建議個人名義參保，這樣太吃虧。
8. 今天公司收到一部分員工的社保對賬單，但是為什麼有的人有，有的人沒有呢社保是按什麼標准發放的呢
養老保險公司18% 個人8%；
失業保險公司2% 個人1%；
工傷保險公司0.7% 個人0；
生育保險公司0.8% 個人0；
醫療保險公司8% 個人2%。
9. 現在社保為什麼公司交的部分不計入個人帳戶
社會保險金分來為個人賬戶和統籌金賬自戶
個人賬戶是屬於個人財產，和個人住房公積金性質一樣的，可以繼承，說白了就是你私人的錢，只是政府委託社保經辦機構為你保管而已。
那麼為什麼公司或則單位繳納部分不進入個人賬戶呢？
這就是保險的保障作用，既然可以繼承，那每個人都退休了之後公司和個人繳費都被繼承去了，社保拿什麼錢來抵抗風險呢？
10. 單位社保的個人繳費部分回單是怎麼回事情
銀行扣繳社保都是在一張銀行回單上，個人部分和單位部分會註明，同意樓上據說，可能是沒有明細繳費構成。不過，我公司沒有出現過這樣的情況。建議，核對一下，你公司單位和個人應繳金額，和銀行回單是否相符，如果總金額相符就沒有問題，公司在工資單上扣個人社保費列清楚就可以了。如果不符，只是扣了公司部分，那銀行就扣少了，銀行應該再扣一次個人部分金額。因為你在稅局簽的自動扣繳協議，是包含全部繳費的。