成都的社保包括哪些保險公司

Ⅰ 成都的社保都包含哪些內容怎樣用

一、社保是什麼？

社會保險是以國家為主體,按照法律規定,屬於強制性的國家立法社會回制度,由勞答動者、勞動單位和國家共同承擔.

二、社保有什麼特點？

社保是低水平,廣覆蓋的基本保障。

社保沒有公平性，無論您每個月繳得多還是少，您享受醫療保障一樣的。

三、社保包括哪些內容？

主要包含養老,醫療,工傷,失業、生育保險。

如果你是個靈活就業者，社保全額由個人負擔的話，那你只需繳納養老保險和醫療保險。

個人繳納養老保險滿15年，到法定退休年齡（男60，女50周歲）就可以享受每個固定的退休金待遇。
醫療保險，從你繳納之日起，如果因病住院治療，個人只負擔醫療費的40%，60%由醫保部門負擔。到了法定退休年齡，除了住院享受保險待遇外，平時每個月醫保部門都會往你的醫療卡里打錢，可以到葯店買葯，也可以上醫院看門診。
也就是說社保的作用是解決老有所養，老有所醫的問題。

Ⅱ 成都市社保大病險有哪幾種

一、目前我國對「大病醫保」的「大病」范疇尚未有明確、統一的版界定。按照此前中權國保險行業協會與中國醫師協會共同制定重大疾病保險的疾病定義，共明確了25種大病，包括：

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

Ⅲ 四川省綜合保險與成都市社保的區別

簡單點說，綜合保險的待遇沒有社保的高，尤其是在將來的養老金上，差距很大，醫保、工傷，差距不是太大的，失業的差距也大。綜合保險應該有綜合保險卡，每月會有20塊錢到卡裡面給買葯用。

綜合保險的交費基數是在成都社平工資的60%、80%和100%三個檔次選擇，根據員工的工資決定，最接近哪個檔次，就用哪個基數，交費比例，單位14.5%，個人5.5%

累積繳納滿1年可以得到一張養老金支取憑證，等退休後憑這個領取一定的養老金。如果沒拿到綜合保險卡和支取憑證，就要去找公司了。目前外地戶籍的基本都是繳納綜合保險的，社保只有少數符合條件的人才能繳，所以即使要求，公司也可以只繳納綜合保險。

根據成都社保的規定，農戶（無論本地外地），只能參加綜合保險，以前參加社保的，單位願意，可以繼續參加社保，也就是說，單位也可以轉綜合保險的，城鎮戶口（無論本地外地），都必須參加社保。

(3)成都的社保包括哪些保險公司擴展閱讀：

參加綜合保險的外來從業人員可以享受的待遇如下

參加綜合保險的外來從業人員能享受工傷保險待遇、住院醫療保險待遇、老年補貼待遇和日常葯費補貼待遇。

工傷保險待遇

1、對經認定為工傷的外來從業人員，按照國家和本市基本醫療保險規定，相關保險公司一次性賠付實際發生的醫療費用。

如果發生致殘可按規定享受傷殘補助金、傷殘津貼、生活護理費、舊工傷復發醫療費，以及經勞動能力鑒定機構認定後配置輔助器具的費用。

2、對經認定為因工死亡的外來從業人員，相關保險公司一次性支付實際發生的符合國家和本市基本醫療保險規定的搶救醫療費用以及喪葬補助金、因工死亡補助金和供養親屬撫恤金等三項合計標准為100個月的上年度全市職工月平均工資。

住院醫療保險

在參加綜合保險期間因患病或者非因工負傷住院的，住院發生的醫療費用在起付線以下的部分，由外來從業人員個人承擔；超過起付線的部分，由綜合保險基金承擔80%，個人承擔20%。最高享受額根據單位為其連續繳費的月份數確定。

老年補貼待遇

從2005年4月1日起，只要單位為外來從業人員繳費在三年內累計滿十二個月的，外來從業人員可獲得一份老年補貼憑證。在本人男年滿60周歲、女年滿50周歲時，可憑老年補貼憑證上所載的保險公司在全國各地的分支機構一次性兌現。

日常葯費補貼

從2005年4月1日起，外來從業人員在參加綜合保險期間，可享受綜合保險基金支付的每人每月20元的日常葯費補貼，並獲得一張「上海外來從業人員綜合保險卡」，個人可以持卡到全市使用銀聯卡POS機的葯房購買葯品。

Ⅳ 成都市社保和區社保有什麼區別

沒有區別，全部都一樣。

只不過一個屬於市級部門，一個屬於區、縣級部門。在市工商局注冊的企業、個體公司商戶在成都市級社保經辦機構進行參保，在區、縣工商局注冊的企業、個體公司商戶在成都市下屬的區、縣級社保經辦機構進行參保。

社會保險按照屬地原則進行參保登記。用工單位為開發區企業則在開發區登記繳納社保，市、區社保在政策上沒有太大差異。

(4)成都的社保包括哪些保險公司擴展閱讀

社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

社會保險的主要內容有以下：

1.養老保險

勞動者在達到法定退休年齡退休後，從政府和社會得到一定的經濟補償物質幫助和服務的一項社會保險制度。

2.醫療保險

根據財政、企業和個人的承受能力所建立的保障職工基本醫療需求的社會保險制度。所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業和私營企業等）、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工，都要求參加基本醫療保險。

3.工傷保險

勞動者由於工作原因並在工作過程中受意外傷害，或因接觸粉塵、放射線、有毒害物質等職業危害因素引起職業病後，由國家和社會給負傷、致殘者以及死亡者生前供養親屬提供必要物質幫助。

4.失業保險

因失業而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質幫助的制度。各類企業及其職工、事業單位及其職工、社會團體及其職工、民辦非企業單位及其職工，國家機關與之建立勞動合同關系的職工都應辦理失業保險。

5.生育保險

根據法律規定，在職女性因生育子女而導致勞動者暫時中斷工作、失去正常收入來源時，由國家或社會提供的物質幫助。

Ⅳ 成都社保綜合保險公司

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

《成都市關於非城鎮戶籍從業回人員綜合社會保答險並軌城鎮職工社保保險有關問題》中提到：2011年3月31日前已參加綜合保險人員的綜合保險繳費年限按對應年度記錄為城鎮職工基本養老保險繳費年限。
——也就是說，你以前買的社保和綜合保險的時間全按買的社保來算，時間也累計計算，相當於你以前一直買的是社保，只是繳的費稍微少些而已。
現在轉成社保後，全部享受購買社保的待遇。也就是說，你可以當你以前沒買過綜合保險，全買的社保。

Ⅵ 成都社保539.40包含什麼保險

養老、醫療、工傷、失業、生育，各地盡然

Ⅶ 成都公司社保分幾類

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

這是國家的規定，額度多少看你公司了，好的公司會有社保和醫療補助（是商業險，就是社保報不完的它報），保險沒有好壞之分，要看自己的具體情況。

Ⅷ 四川省社保和成都市社保有什麼區別啊

四川省社保和成都市社保的區別是：

一、據成都社保的規定，農戶（無論本地外地），只能參加綜合保險，以前參加社保的，單位願意，可以繼續參加社保，也就是說，單位也可以轉綜合保險的，城鎮戶口（無論本地外地），都必須參加社保‍。

二、綜合保險的交費基數是在成都社平工資的60%、80%和100%三個檔次選擇，根據員工的工資決定，最接近哪個檔次，就用哪個基數，交費比例，單位14.5%，個人5.5%。

沒有哪種更劃算！交錢比例是一樣的，不會少交。

資料拓展：

1、社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

2、社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。

3、在我國，社會保險 (Social Insurance) 是社會保障體系的重要組成部分，其在整個社會保障體系中居於核心地位。

資料來源：網路詞條社保

Ⅸ 成都社保大病保險是什麼

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

保中的大病保險試點地區可以根據實際適當增加支付彈性。大病保險實際支付比例不低於50%，原則上不設最高支付限額。

從人社部了解到，社保中的大病保險將先行試點逐步推開，原則上不設最高支付限額。
支付項目限定在醫保內
人社部9月17日召開社保中的大病保險和醫保付費總額控制座談會，人社部副部長胡曉義介紹，城鄉居民大病保險作為完善醫保體系、創新公共服務的探索，是一個新生事物。各地將結合實際，先行試點，進行階段性評估，總結經驗，然後逐步推開。
胡曉義介紹，開展城鄉居民大病保險，各地可參照當地城鎮居民年人均可支配收入或農村居民年人均純收入，確定大病保險起付標准。社保中的大病保險支付的葯品、診療項目等，原則上限定在基本醫保政策范圍內。試點地區可以根據實際適當增加支付彈性。大病保險實際支付比例不低於50%，原則上不設最高支付限額。
將出商業機構考核辦法
胡曉義介紹，對於社保中的大病保險引入的商業保險機構，將建立以保障水平和參保人滿意度為核心的考核辦法，合理控制商業保險機構盈利率。
在具體操作中，將統籌考慮基本醫保和商業保險，在參保、繳費、資金劃撥、基金財務管理、支付結算、費用審核等各個環節進行銜接。
胡曉義曾強調，盡管引入商業保險機構，但是大病醫保政策仍是政府的一項公共政策，只是依託市場資源，請商業保險公司來具體經辦，其資金來源是從城鎮居民醫療保險、新農合的結余資金里撥出的。