在公司自離社保和一金怎麼辦

A. 在公司自離,社保怎麼辦

你自離了，那麼已經自動的斷了。下一家公司如果是要交的話可以給你自動續上。

B. 公司自離後五險一金在下一個公司可以繼續續交嗎

自上一家離職之後，可以將社保中的養老保險、醫療保險、失業保險轉移到新單位繼續參保繳費，屆時前後繳費時長、個人賬戶余額累計計算。

C. 五險一金自離後怎麼辦

1、養老保險有個人賬戶，身份證號就是帳號，辭職後可以有三種處理方式：一是停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今後影響不大；二是由個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一並自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算；

三是如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位按原帳號繼續繳費即可，不用補交，但就是不能退。

2、醫療保險，也有個人賬戶，辭職後處理方法基本同養老保險，個人賬戶里的錢可以在當地繼續使用，但目前暫不能轉移，國家已經出台了有關轉移辦法，今年7月1日以後等各地方政府出台了實施細則就可以實施。

3、工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，辭職後保險自動解除，但失業保險只要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取。

4、住房公積金，有個人賬戶，企業和個人繳納的費用，全部形成個人賬戶總額，就如同銀行的零存整取所有權屬個人，辭職後只不過停止了存錢，但賬戶的錢還是你的，只要符合公積金提取規定，隨時可以提取，以後也可以續交，永遠不會作廢。

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五險一金的辦理：

1、社保、公積金開戶

企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》，公積金開戶後會取得單位公積金登記號。

2、增減員

單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶，增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。

3、確認繳費基數

單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。

4、五險一金繳費

如果企業、銀行、社保/公積金管理機構三方簽訂了銀行代繳協議，則五險一金費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往五險一金管理機構現場繳費。

很多創業企業，為了節約成本，少繳、甚至不為員工繳納五險一金，這會面臨一些風險：根據《社會保險法》以及《住房公積金管理條例》，企業不按時足額為員工繳納社保的，

將被加收萬分之五的滯納金，甚至是處以欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款；逾期不繳納公積金的，將被處以1萬元以上5萬元以下的罰款。現實中，如果員工因為企業沒有為其正常繳納社保公積金而提起仲裁、訴訟，那敗方基本是企業。

參考資料來源：人民網—春節迎來離職潮，辭職後的五險一金如何處理？

D. 如果我是從公司自離的 我的社保怎麼辦

可以找個公司掛靠，然後自己來交，或者轉到下一家單位。現在社保全國都可以轉的。

E. 自離後社保怎麼轉

自離後可以辦理社保轉移：

（1）參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

（2）新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

（3）原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

（4）新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

（5）養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

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《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》

第三條參保人員跨省流動就業的，由原參保所在地社會保險經辦機構（以下簡稱社保經辦機構）開具參保繳費憑證，其基本養老保險關系應隨同轉移到新參保地。

參保人員達到基本養老保險待遇領取條件的，其在各地的參保繳費年限合並計算，個人賬戶儲存額（含本息，下同）累計計算；未達到待遇領取年齡前，不得終止基本養老保險關系並辦理退保手續；其中出國定居和到香港、澳門、台灣地區定居的，按國家有關規定執行。

第四條參保人員跨省流動就業轉移基本養老保險關系時，按下列方法計算轉移資金：

（一）個人賬戶儲存額：1998年1月1日之前按個人繳費累計本息計算轉移，1998年1月1日後按計入個人賬戶的全部儲存額計算轉移。

（二）統籌基金（單位繳費）：以本人1998年1月1日後各年度實際繳費工資為基數，按12%的總和轉移，參保繳費不足1年的，按實際繳費月數計算轉移。

F. 在公司自離社保怎麼辦

從公司自動離職後，可以把公司交納的社保轉為個人交納，然後有自己繼續交納，也可以暫停交納，等找到新的單位以後，把社保轉到新單位繼續交納。

G. 在原公司自離 社保怎麼辦

員工在公司自動離職後即解除了勞動合同關系，公司沒有再為自離人員交社保金的法定義務了。
自離人員的社保關系的處理：一是建立新的勞動關系後，用人單位為接續社會交費的；如果沒有建立新的勞動關系，則由本人接靈活就業人員續交費。如果沒及時接續交費則會出現斷繳費問題。