廣州市社保個人與單位支付比例

⑴ 請問廣州社保一般一個月交多少錢個人和公司的比例是多少

主要看你要繳納的廣州社保檔次（本市城鎮、農村社保或市外城鎮、農內村社保）、繳納基數容（2100-99999）是多少，這也是產生不同費用的主要原因。以本市城鎮社保，最低繳納基數2100元來為例，需要繳納882.32元，其中個人需繳納431.94元。
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⑵ 2019年廣州市社保比例

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廣州市社保繳費基數是根據當地的最低專工資與上年度在職職工月屬平均工資計算
2014年廣州平均工資6830元
自2015年5月1日起，廣州企業職工最低工資標准調整為1895元/月，非全日制職工小時最低工資標准調整為18.3元/小時。
廣州市社保分單位部分和個人部分：
養老保險：繳納單位比例：外資單位20%，省屬單位18%，私企單位12%；個人8%。
醫療險：單位比例：7%，個人2%。
失業險：單位比例：0.2%，個人0.1%。
工傷：單位比例：0.4%，個人不用繳費。
生育：單位比例0.85%，個人不用繳費用。
重大疾病：9.83%。

⑶ 廣州市社會保險的繳納比例是多少

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小諾解答：

您好！

如果是在廣州市工作的職工，根據2018年廣州市人力資源與社會保障局的相關數據，其社會保險的繳納比例如下：

1. 養老保險中，個人的繳納比例為繳納基數的8%，企業繳納比例為繳納基數的14%；

2. 醫療保險中，個人的繳納比例為繳納基數的2%，企業繳納比例為繳納基數的7%；

3. 失業保險中，個人的繳納比例為繳納基數的0.2%，根據不同工種，企業繳納比例分別為繳納基數的0.8%、0.64%、0.48%；

4. 生育保險中，個人無需繳納，企業繳納比例為繳納基數的0.85%；

5. 工傷保險中，個人無需繳納，根據不同工種，企業繳納比例分別為繳納基數的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.2%、1.3%、1.4%。

⑷ 社會保險如何繳納，單位和個人承擔的比例各是多少

養老保險繳費比例：單位20%，個人8%。醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元失業內保險繳費比例：單位1%，個人0.2%；工容傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納；生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.8%，個人不繳納；公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全國統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

⑸ 廣州社保單位和個人繳費比例

2015年廣州社保繳費比例具體如下：
養老保險：單位14%，個專人8%；
醫療保險：屬單位8%，個人2%；
失業保險：單位1.2%，個人0.5%；
工傷保險：單位0.5%，個人不繳費；
生育保險：單位0.85%，個人不繳費；
重大疾病：單位0.26%，個人不繳費；
殘保金：單位1.2%，個人不繳費。
每個地區社保繳費比例都不太一樣，項目也有所不同，最好問比較了解當地政策的社保中心或者51社保網。

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⑹ 關於廣州社保的問題，一般公司和個人各應該交多少

社保分單位繳納部分和個人繳納部分。具體社保費繳費比例分別為：

1、養老保險，單位和個人分別繳納20%、8%；

2、醫療保險，單位和個人分別繳納12%、2%；

3、失業保險，單位和個人分別繳納2%、1%；

4、生育保險單位繳納0.60%，個人不繳；

5、工傷保險單位繳納2%，個人不繳。

社保繳納額度每個地區的規定都不同，基數是以工資總額為基數。由於養老、工傷、醫療、生育、失業等社保5大險種的繳費基數與待遇補償基數均與上年度在崗職工平均工資相掛鉤，因此，平均工資水平的提高，會帶來各社保險種的調整。

(6)廣州市社保個人與單位支付比例擴展閱讀

繳納社保的好處

城鎮職工社會保險（簡稱「城保」），包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，主要針對在職職工；

1、生育保險的好處：可以報銷生育相關的費用。如生育檢查費、手術費用、生產住院費用等。

2、醫療保險的好處：平時感冒發燒，可以去葯店買葯。生病住院了，可以由醫療保險報銷大部分費用。

3、工傷保險的好處：在工作過程中，發生意外，可以申請工傷認定，讓企業承擔相依的責任。

4、養老保險的好處：人到年老時，勞動力會喪失，等繳費至滿60周歲，並且累計年限滿15年以上，可以按月領取養老金。

5、失業保險的好處：失業保險滿1年，失業期間可以領取失業保險金，如果去醫院就診，可申請報銷70%的醫療費用。

⑺ 社保繳納個人和企業的比例是多少

企業和個人保險繳費比例，對於不同的參保者來說，單位和個人保險繳費的比例是不同的，而且，由於不同城市的經濟水平不一樣，社保繳費比例也是不一樣的。下面為一般繳費標准：

1、養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%。

2、醫療保險：單位繳納比例9%+1%，個人繳納比例2%+3。

3、失業保險：單位繳納比例1%，個人繳納比例0.2%（農業戶口個人不需繳納）。

4、生育保險：單位繳納比例0.8%，個人不繳費。

5、工傷保險：單位繳納比例0.8%，個人不繳費。

(7)廣州市社保個人與單位支付比例擴展閱讀：

社保繳費企業基數：

1、養老保險、失業保險

上限：上年度本市職工月平均工資的300%；

下限：上年度本市職工月平均工資的40%；

2、工傷、生育、醫療保險

上限：上年度本市職工月平均工資的300%；

下限：上年度本市職工月平均工資的60%；

參考資料來源：網路-社保繳費比例

⑻ 社保個人與單位繳納金額的比例

繳費比例：

職工基本養老保險:單位每個月繳納20%,個人繳納8%;

職工基本醫療保險:單位每個月繳納9%，個人繳納2%；

失業保險:單位每個月繳納1.5%,個人繳納0.5%;

工傷保險:單位每個月繳納1%,個人無需繳納;

生育保險:單位每個月繳納1%,個人無需繳納;

以北京市為例，公積金繳費比例:根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過北京市職工平均工資的10%。2009年下半年起，北京市統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

(8)廣州市社保個人與單位支付比例擴展閱讀：

計算方法

以社保中的養老金為例，基本養老金的計算公式如下：

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%（繳費年限不滿15年的按15%）+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

1、企業在職職工的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%（繳費年限不滿15年的按15%）+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

2、「新人」的基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金按本人退休時上年本市職工月平均工資的20%計發，個人賬戶養老金按本人賬戶儲存額除以120計發。

註：由於客觀原因，全國某些城市的計算標准可能有所不同。

⑼ 社保繳納個人和企業的比例是多少

養老保險繳費比例：單位版20%，個人8%。醫療保險繳費比例：單位10%，個人2%+3元失權業保險繳費比例：單位1%，個人0.2%；工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.5%，個人不繳納；生育保險繳費比例：單位每個月為你繳納0.8%，個人不繳納；公積金繳費比例：根據企業的實際情況，選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。2010年下半年起，全國統一規定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

⑽ 廣州公積金繳納 個人和單位比例問題

一、廣州公積金繳納比例

廣州住房公積金管理中心發布《關於2018-2019年度住房公積金繳存調整有關問題的通知》規定：

1、單位及個人的住房公積金繳存比例下限為5％，上限為12％，具體繳存比例由單位和個人自行選擇。

2、同一單位原則上只能選定一個單位繳存比例，個人繳存比例應當等於或高於單位繳存比例。繳存比例取1%的整數倍。

3、繳存基數不低於廣州市現行最低工資標准1895元，不高於廣州市2017年城鎮非私營單位在崗職工月平均工資的3倍，即24654元。

4、職工繳存基數等於本市現行最低工資標准1895元的，單位應當按規定為職工繳存住房公積金，經職工本人同意，個人繳存部分可以免繳。

二、單位不繳或少繳的法律規定

《住房公積金管理條例》第三十八條規定

違反本條例的規定，單位逾期不繳或者少繳住房公積金的，由住房公積金管理中心責令限期繳存；逾期仍不繳存的，可以申請人民法院強制執行。

(10)廣州市社保個人與單位支付比例擴展閱讀：

《關於2018-2019年度住房公積金繳存調整有關問題的通知》其他規定：

1、繳存住房公積金確有困難的單位，可按現行政策規定向廣州住房公積金中心提出降低繳存比例（低於5%）或者緩繳申請，待單位經濟效益好轉後再提高繳存比例或者補繳繳費。

2、各繳存單位應當在2018年7月1日至12月31日期間辦理年度調整手續，在此期間未完成年度調整的，應當繼續按上一繳存年度的繳存基數和繳存比例按時逐月繳存住房公積金，視作連續繳存。

3、若因單位未連續繳存而影響職工申請住房公積金貸款的，由單位承擔責任。

4、2019年1月1日（含）後，仍未辦理年度調整的單位，只有在完成年度調整後，才能按照申報的繳存基數和繳存比例匯繳、補繳新繳存年度的住房公積金。

參考資料來源：

廣州市人民政府：廣州住房公積金管理中心關於2018-2019年度住房公積金繳存調整有關問題的通知

網路：住房公積金管理條例