㈠ 員工第一次辦理社保,需要准備哪些資料
初次繳費員工需備交如下材料:
1、本地人才市場《勞動保障事物代理委託協議書》
2、身份正原件及復印件(一張);
3、一寸正件照(一張)。
公司要准備的材料有:
(1) 企業營業執照(副本)或其他核准執業或成立證件;
(2) 中華人民共和國組織機構代碼證;
(3)地稅登記證;
(4) 私營企業如相關證件無法清楚地認定其單位性質,應補報能證明其私營性質的相關資料(如:工商部門的證明、國稅登記證、驗資報告等)。
(5) 事業單位應附有關事業單位成立的文件批復。
(6) 駐華辦事處應附總公司或總機構的授權書。
(1)第一次上班公司交社保卡擴展閱讀:
社保與五險一金的區別
1、概念不同:社保是社會保險的簡稱,是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險五個險種。五險一金是指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險及住房公積金。
2、范圍不同:社會保險僅僅包含養老保險等五個險種,但五險一金還包含住房公積金。即五險一金包含社保。
社會保險應該保障人們的最基本的生活需求,滿足人們最基本的生活需要。
另一方面,社會保險還應該遵循平等的原則,即保障人人都有享受社會保險的權利,人人都受社會保險的恩惠。在生育、工傷、失業、醫療、養老保險等方面,要體現人人平等的原則,使這些保險項目覆蓋所有的符合條件的公民。還要加快社會保險制度的改革進程,加強立法規劃,擴大社會保險的覆蓋范圍。
㈡ 公司給我交社保後我的社保卡要怎麼辦理
一般是由所在單位辦理的。
人事信息,特別是身份證號碼、家庭住址、聯系電話全要報他們人力資源部門或者管勞動人事的同志存檔的,他們根據這些資料信息,再加上勞動工資信息、繳費基數等等,去當地人社局統一辦理的。
辦理條件
符合申領條件的人員可以通過電話向申領網點預約或直接前往街道(鎮)社會保障卡申領服務網點申請辦理社會保障卡(包括學籍卡)。申領時需攜帶身份證、戶口簿、申領表(集體戶口市民需要攜帶戶籍所在地警署或派出所開具的戶籍證明)等相關資料 。咨詢電話12333。
《關於印發「中華人民共和國社會保障卡」管理辦法的通知(人社部發〔2011〕47號)》第二條
發行社會保障卡的地區(以下簡稱發卡地區)應建立規范的人力資源社會保障業務流程,各項業務間具有較強的綜合協調性,能夠保證社會保障卡的有效應用。同時,還應具備以下技術條件:
(一)建立為社會保障卡應用提供後台支持的業務管理系統、資料庫和適於用卡方式的信息網路;
(二)具備支持社會保障卡管理和應用的技術力量,包括人員、設備等,能夠快速完成社會保障卡應用的系統布局;
(三)制定規范可行的實施方案,包括應用設計方案、費用解決方案、信息採集方案和具體發行方案等;
(四)建立科學完善的社會保障卡發行、管理制度和明確的內部控製程序,並制定應對突發事件的預案;
(五)人力資源社會保障部規定的其他條件。
㈢ 一般第一次工作是公司給你辦理社保還是自己辦理
根據《勞動合同法》、《勞動法》條款規定都該公司、單位給你辦理社保。
㈣ 第一次進公司辦社保卡
您好!社保辦理的基本流程主要包括社保「新人員加入」和「人員退出」兩個方回面的內容。答
一、新人員加入:
如員工以前沒交過保險,則攜帶人員增加表、首次參加社會保險人員情況表,去社保局相關窗口辦理人員加入。如員工以前交過保險,則需要以前公司所在地區社保中心提供繳費憑證,拿此憑證和人員增加表、保險關系轉移接續申請表、首次參加社會保險人員情況表,去社保局窗口辦理人員加入。
二、人員退出:
如公司人員社保關系有進有出(進*退*),經辦人需攜帶參保人員增加表和退保人員減少表、退工表、就業登記證、辭職報告等去辦理。如公司人員社保關系無進有出,經辦人則需帶參保人員減少表去勞動就業管理指導中心簽章,否則社保局不予辦理退出。
具體的辦理事項基本如下,希望能對您有所幫助。更具體的辦理事項請咨詢當地的社保局,查詢本地的社保局網站。
擴展閱讀:【保險】怎麼買,哪個好,手把手教你避開保險的這些"坑"
㈤ 公司剛成立是第一次交社保請問一下具體的流程從開戶開始到最後該怎麼做
一般要求取得營業執照30天內到所在地的社保局(社保中心)登記科去辦理登記參保手續,雖然說是逾期給予處罰,實際管理好像沒有那麼嚴格。
另外,有的地方隊首次參保人數有要求,比如要求達到7人才可以開立設保戶,純粹是管理需要制定的規定;有的地方就沒有要求。你可以在2010年新社保基數下來之後開立相關賬戶,在一年後繳納。因為只有一年後才可以核算你公司工資水平,來核算繳納基數。
㈥ 公司給第一次辦理社保的員工,員工需要多長時間能拿到社保卡
三到六個月。
原因:辦理社保卡需要單獨申請的,所以需要點時間。
關於社保卡:
1、社會卡全稱為「中華人民共和國社會保障卡(People's
Republic
of
China
social
security
card)」,是由勞動和社會保障部統一規劃,由各地勞動保障部門面向社會發行,用於勞動和社會保障各項業務領域的集成電路卡(IC卡)。
2、面向城鎮從業人員、失業人員和離退休人員發放的稱為社會保障(個人)卡,面向用人單位發放的稱為社會保障(用人單位)卡。人社部表示將用5年左右時間,使社會保障卡普遍具有金融功能。
3、人社部副部長胡曉義2011年8月30日在國新辦新聞發布會介紹,社會保障卡採用全國統一標准,社會保障號碼按照《社會保險法》的有關規定,採用公民身份號碼。
主要功能:
1.個人社會保障相關信息記錄、電子憑證和信息查詢等。
2.記錄參保人員姓名、身份證號碼、出生年月、性別、民族、戶籍所在地等基本信息。
3.查詢本人養老、失業、醫療、工傷和生育保險繳納情況。
4.可持卡到醫院就醫,到葯店買葯。
5.辦理醫療、失業、養老、工傷和生育等社保事務。
6.查詢養老保險、醫療保險累計總額等信息。
7.辦理領取養老金等社保事務,進行求職、失業登記,甚至參加職業培訓等。
8.將具有一卡多用功能,例如繳納水電費、公交車乘車刷卡和電子錢包功能。
㈦ 第一次工作,第一次交社保,公司交的五險一金,社保卡是公司辦理還是個人辦理
一般是公司統一辦理,等辦理好就會把卡發給你自己保管。
㈧ 初次辦理社保的企業,會有社保卡嗎
第一次辦理社保卡需要帶上以下這些證件:1、本地人才市場《勞動保障事物代理委託協議書》 。2、一寸正件照(一張)。3、身份正原件及復印件(一張)。
㈨ 第一次參加工作,單位發了一張社保卡,裡面有錢么怎麼用呢
這是因為單位幫你交了社保,所以會有一張社保卡,可以在看病買葯專等情況下使用。屬等你累計交滿社保15年,在退休之後也能按月領取養老金。
泛員網,首家第三方全國人力資源共享服務中心,秉承「直接服務員工,徹底解放HR」口號,為企業提供員工管理、全國社保、薪酬服務、員工福利等多種專項解決方案。