如何查詢歷年單位社保扣繳明細

❶ 如何查詢企業給個人繳納的養老保險總額

自己查詢不到的話可以通過以下方式查詢企業給個人養老保險繳費總額：

1. 到當地社保中心查詢 。可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳讓工作人員幫忙查詢。

2. 電話咨詢撥打社保局綜合服務電話「12333」進行人工查詢。可查詢的內容包括: 養老保險金繳費基數、比例查詢,社保卡余額、明細查詢等。

3. 

(1)如何查詢歷年單位社保扣繳明細擴展閱讀：

我國的養老保險由四個層次（或部分）組成。第一層次是基本養老保險，第二層次是企業補充養老保險，第三層次是個人儲蓄性養老保險，第四層次是商業養老保險。

在這種多層次養老保險體系中，基本養老保險可稱為第一層次，也是最高層次。

1. 基本養老保險

基本養老保險（亦稱國家基本養老保險），它是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。

基本養老保險以保障離退休人員的基本生活為原則。它具有強制性、互濟性和社會性。

它的強制性體現在由國家立法並強制實行，企業和個人都必須參加而不得違背；互濟性體現在養老保險費用來源，

一般由國家、企業和個人三方共同負擔，統一使用、支付，使企業職工得到生活保障並實現廣泛的社會互濟；社會性體現在養老保險影響很大，享受人多且時間較長，費用支出龐大。

2. 企業補充養老保險

由國家宏觀調控、企業內部決策執行的企業補充養老保險，又稱企業年金，它是指由企業根據自身經濟承受能力，在參加基本養老保險基礎上，企業為提高職工的養老保險待遇水平而自願為本企業職工所建立的一種輔助性的養老保險。

企業補充養老保險是一種企業行為，效益好的企業可以多投保，效益差的、虧損企業可以不投保。實行企業年金，可以使年老退出勞動崗位的職工在領取基本養老金水平上再提高一步，有利於穩定職工隊伍，發展企業生產。

3. 商業養老保險

商業養老保險是以獲得養老金為主要目的的長期人身險，它是年金保險的一種特殊形式，又稱為退休金養老保險，是社會養老保險的補充。

商業性養老保險的被保險人，在交納了一定的保險費以後，就可以從一定的年齡開始領取養老金。這樣，盡管被保險人在退休之後收入下降，但由於有養老金的幫助，他仍然能保持退休前的生活水平。

商業養老保險，如無特殊條款規定，則投保人繳納保險費的時間間隔相等、保險費的金額相等、整個繳費期間內的利率不變且計息頻率與付款頻率相等。

參考資料：養老保險-網路

❷ 單位社保怎麼查詢每個人繳費明細

單位職工社保抄一般包括：養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，簡稱五險。其中養老保險、醫療保險、失業保險的繳費義務由用人單位與職工共同承擔，具體繳費比例每個省份都不一樣，而工傷保險、生育保險的繳費義務全部由用人單位承擔。

想要查詢每個人的繳費明細，可以通過以下方式：

第一，尋找到企業的社保經辦人，社保經辦人有企業社保的賬戶和密碼。

(2)如何查詢歷年單位社保扣繳明細擴展閱讀：

員工個人查看繳費明細憑卡可在網站查看，如企業查看員工個人繳費情況需要到營業大廳查詢機輸入員工身份證號查詢，查詢機只能查詢保險。

社保繳費基數
社保分單位繳納部分和個人繳納部分。具體社保費繳費比例分別為：
養老保險，單位和個人分別繳納20%、8%；
醫療保險，單位和個人分別繳納12%、2%；
失業保險，單位和個人分別繳納2%、1%；
生育保險單位繳納0.60%，個人不繳；
工傷保險單位繳納2%，個人不繳。

單位繳納社保養老、醫療和失業保險由單位和個人共同承擔，單位佔大頭，個人佔小頭。另外生育保險和工傷保險均由單位繳納。

單位繳納社保不分本地或者外地，只要是全日制上班均可以繳納。

❸ 公司如何查詢員工社保繳費記錄

可以登錄當地的人力資源與社會保障局官網查詢，在這個網站上可以查到你交社保以來所有的繳費記錄，自然也就包括前一家公司繳的。

具體的操作步驟如下：

1、網路搜索當地的【人力資源與社會保障局官網】，然後點擊進入。

❹ 社保怎麼查詢單位正常繳費明細表

1、在手機上打開自己微信的用戶界面，點擊【錢包】這個選項。

❺ 怎麼在網上查每個月單位社保繳納的詳細名單

1、首先是打開企業所在地的「社保自助經辦平台」官網，不知道網址的朋友，可以參考下圖一進行搜索。

❻ 企業怎麼查詢社保繳納人數查詢社保繳納明細

現在有專門的醫療保險系統到單位，社保系統只能去人社局查。

❼ 怎麼查詢以前單位社保繳費記錄嗎

可以登錄當地的人力資源與社會保障局官網查詢，在這個網站上可以查到內你交社保以來所有的容繳費記錄，自然也就包括前一家公司繳的。

具體的操作步驟如下：

1、網路搜索當地的【人力資源與社會保障局官網】，然後點擊進入。

❽ 如何查一家公司所有員工的社保繳費情況

一、企業社保繳交系統一般在各市的社人力資源和社保保障局官網或社保基金管理局官網有鏈接入口。它主要包含對員工繳交信息進行申報和更改，對企業繳交明細進行查詢、對企業員工在本企業繳交信息進行查詢等功能。

員工若對自己的繳交基數及其他申報信息有異議，可到本企業辦理社保事務的人員處了解具體情況，確有錯漏之處，要求其做好相應更好社保即可。企業經營者、企業財務、企業人力資源可下載企業每月的社保繳交明細供決策參考、或作為辦理其他事務的憑證。

二、線下方法

1、第一種方法，攜帶自己的身份證和社保卡，到當地的社保中心或者勞動保障部門咨詢。一般而言到區縣級的社保部門就能夠查詢社保繳費情況。

2、第二種方法，撥打「12333」電話號碼咨詢，因為這個號碼是全國統一的勞動保障咨詢服務公益電話號碼，平常撥打的人非常多，所以可能不一定很快接通。

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計算方法

一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。

（1）職工工資收入高於當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；

（2）職工工資收入低於當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；

（3）職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。

基數查詢

每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定社保基數，並發布最新的最低基數和最高基數。一般而言，企業幫員工繳納的都是最低基數的社保，當然也有些公司會根據上一年度崗位的平均工資作為基數為員工繳納社保。

可以根據最新的發布時間，從當地的社保局查詢最新的社保基數。此外，也可以通過第三方軟體查詢全國的社保基數。