單位加工資放在醫保社保裡面可以嗎

Ⅰ 我的工資是2100，公司在工資裡面給我加了二百元，說是給我們的社保

這當然不合法!
如果你簽有公司的勞動合同,公司必須給你上社保和醫保,這是勞版動者的權益!不幫你上權,你可以到勞動局投訴它或者申請仲裁.
公司員工參加社保的繳費基數是本人的工資額，繳費比例是23%。其中單位繳15%，個人繳8%。醫保的繳費比例是8%，其中個人繳2%，單位承擔6%。你的工資額是2100，每個月扣款210，位單位每個月應該承擔441元。
呵呵呵。。。。這個內里有乾坤啊。你公司是否還有其他諸如工傷險、生育險、失業險、公積金？如果有，那你虧大了。就算沒有，只計你的社保醫保，加這區區200元是不足以補償的。要知道，這210和441元都是進入你的帳戶的，以後養老都是根據這個算出來的，公司不幫你交，那你退休以後怎麼辦？
呵呵。。盡快找勞動局仲裁委員會，反映這個問題吧。
希望能幫到你。

Ⅱ 醫保社保全部費用都算在工資里

不合法，一般公司出七成，自己出三成，我現在就交180，剩下的公司交，你自己交500那不算公司幫你買，是自已買吧

Ⅲ 在崗職工每月的平均工資是否包括繳交社保醫保的金額在內

沒有包括！社保醫保是單獨計算的！會計答。

Ⅳ 單位把交的社保醫保以現金方式給我合箅在工資中請向社保能不能算工資

單位這么做明顯是在違反社會勞動保障法，是嚴重的違法行為。如果你不想這么做完全可以向單位提出你的投保要求，要求繳納勞動保險是單位必盡的義務，是你的合法權益。

Ⅳ 事業單位聘用員工要求加工資、買全保險！

1.同工同酬問題很難界定，只要領的工資不低於當地規定的最低工資標准就不是違法，這專里說的工資不包括個人負擔的屬社保、加班、補貼等。
2.單位從用工的當月起應為員工辦理社會保險，各個地方推動的情況也不一致，但都包括養老、醫療、工傷等，這些統稱為社保，公積金不屬於保險范疇，但也屬於社會保障的范疇，單位也應按當地的規定繳納。

Ⅵ 工資錢和醫保卡合並在一張卡上了，工資能取出來嗎

工資錢和醫保卡合並在一張卡上了，工資能取出來。

醫保卡其實是有兩個賬號的，一個是醫保專用賬號，一個是銀行賬號。

單位財務在發工資時，將工資打到銀行賬號，醫保費打到醫保專用賬號。

不影響取工資的。

(6)單位加工資放在醫保社保裡面可以嗎擴展閱讀：

社會醫療保險卡以個人身份證為識別碼，儲存記載著個人身份證號碼、姓名、性別以及帳戶金的撥付、消費情況等詳細資料信息。

醫保卡一般由當地指定代理銀行承辦，是銀行多功能借計卡的一種。參保單位繳費後，地方醫療保險事業部門在月底將個人帳戶金部分委託銀行撥付到參保職工個人醫保卡上。

社會醫療保險卡使用方法：

1、醫保卡使用范圍：參保職工在定點醫院、葯店就醫購葯時，可憑密碼在POS機上刷卡使用，但無法提取現金或進行轉帳使用。

2、醫保卡余額查詢：參保職工可通過撥打電話進行余額查詢，也可在中行儲蓄所或市區定點醫院、葯店查詢。也可以上網在社保查詢系統登錄查詢。

3、醫保卡交易查詢：參保職工可以到中行的儲蓄所憑身份證和醫保證要求列印醫保卡交易記錄，包括個人帳戶金的撥付記錄和消費記錄。對交易記錄有疑問的，可以到中行零售業務部進行查詢。

4、醫保卡密碼：參保職工若修改密碼，可撥打電話進行修改，也可持身份證到中行儲蓄所進行修改。參保職工若忘記密碼，可持身份證到中行儲蓄所掛失原密碼並更改密碼。

5、醫保卡的保管：參保職工要妥善保管好醫保卡，若不慎丟失，請立即到單位開具證明信並到醫保處蓋章確認，然後持身份證到中行儲蓄所掛失，並辦理補卡手續，7天後可領取新卡。

6、注意事項：當醫保卡交易次數達到60次時，參保職工必須到中行儲蓄所列印交易記錄，否則，會停止該卡的使用。交易記錄列印完後，該卡即可繼續使用。

Ⅶ 公司中的醫保和社保有什麼作用 公司每月會從工資里扣除醫保和社保費用，我想知道醫保和社保有什麼區別，

社保包括養老、醫療、工傷、生育、失業五險，醫保就是醫療保險。這些都是從單位賬上直接扣除的，個人應繳納11%，也一起從公司賬上扣了，公司當然也要從工資中扣除這一部分。

Ⅷ 教師工資漲了多少漲工資後社保和醫保誰交

你身在其中都不知自己漲了多少，外人也就更不知道了。
基本養老保險費由單位和個人共同負擔。單位繳納基本養老保險費的比例為本單位工資總額的20%；個人繳納基本養老保險費 的比例為本人繳費工資的8%，由單位代扣代繳。

Ⅸ 單位把工資全發到社保卡，用醫保時會把工資扣掉嗎

不會扣取工資的。

醫療保險：

1. 城鎮職工基本醫療保險制度，是根據財政、企業和個人的承受能力所建立的保障職工基本醫療需求的社會保險制度。所有用人單位，包括企業(國有企業、集體企業、外商投資企業和私營企業等)、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工，都要參加基本醫療保險，城鎮職工基本醫療保險基金由基本醫療保險社會統籌基金和個人賬戶構成。基本醫療保險費由用人單位和職工個人賬戶構成。基本醫療保險費由用人單位和職工個人共同繳納，其中：單位按8%比例繳納，個人繳納2%。用人單位所繳納的醫療保險費一部分用於建立基本醫療保險社會統籌基金，這部分基金主要用於支付參保職工住院和特殊慢性病門診及搶救、急救。發生的基本醫療保險起付標准以上、最高支付限額以下符合規定的醫療費，其中個人也要按規定負擔一定比例的費用。個人賬戶資金主要用於支付參保人員在定點醫療機構和定點零售葯店就醫購葯符合規定的費用，個人賬戶資金用完或不足部分，由參保人員個人用現金支付，個人賬戶可以結轉使用和依法繼承。參保職工因病住院先自付住院起付額，再進入統籌基金和職工個人共付段。

2. 參加基本醫療保險的單位及個人，必須同時參加大額醫療保險，並按規定按時足額繳納基本醫療保險費和大額醫療保險費，才能享受醫療保險的相關待遇。

Ⅹ 如果在單位已交社保和醫保自己另外在交一份社保和醫保退休能多領工資嗎

一個人只有一個身份證號碼，不可以有兩份，只是你會比別人多拿一點錢，因為交得的拿得也多