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退休後公司還會交社保嗎

發布時間:2020-12-13 08:59:12

⑴ 女員工到了50歲,社保還能繼續交嗎想領退休金公司要辦什麼事項還是只要給她退社保就行了

女員工到了50周歲,合同自然終止,繳納養老保險,滿15年以上,可以辦理退休,如果繳費不足15年,合同自然終止,公司沒有義務再為其繳納社會保險,由本人把養老保險轉移到戶口所在地,補繳後辦理退休手續。

根據《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》:

第五條參保人員跨省流動就業,其基本養老保險關系轉移接續按下列規定辦理:

(一)參保人員返回戶籍所在地(指省、自治區、直轄市,下同)就業參保的,戶籍所在地的相關社保經辦機構應為其及時辦理轉移接續手續。

(二)參保人員未返回戶籍所在地就業參保的,由新參保地的社保經辦機構為其及時辦理轉移接續手續。但對男性年滿50周歲和女性年滿40周歲的,應在原參保地繼續保留基本養老保險關系,同時在新參保地建立臨時基本養老保險繳費賬戶,記錄單位和個人全部繳費。

參保人員再次跨省流動就業或在新參保地達到待遇領取條件時,將臨時基本養老保險繳費賬戶中的全部繳費本息,轉移歸集到原參保地或待遇領取地。

(三)參保人員經縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批准調動,且與調入單位建立勞動關系並繳納基本養老保險費的,不受以上年齡規定限制,應在調入地及時辦理基本養老保險關系轉移接續手續。

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社保轉移申請資料:

一、申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》

繳費職工於繳費單位解除(終止)勞動關系後,可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》:

(1)《申請》(附件二)。

(2)繳費職工戶口簿、身份證原件及復印件。

(3)繳費職工委託他人代為辦理的,請提供委託書及代辦人的身份證原件及復印件。

(4)《職工養老保險手冊》。

(5)繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的,需出據繳費職工本人的《人事檔案》。

(6)解除(終止)勞動關系證明書、調動手續原件及復印件。

(7)政策規定的其他相關材料。

二、出示《參保憑證》,申請接續養老保險關系

繳費職工向新就業地社會保險機構出示本人的《參保憑證》原件和復印件並填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》(附件一),符合轉入條件的,由新就業地社保經辦機構向原社保經辦機構發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》。

三、辦理基金轉移手續

原社保經辦機構收到《聯系函》後,核對有關信息生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》並辦理基金劃轉手續,傳送給新就業地社保機構。

四、辦理接續保險手續

新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額,將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶,通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況:

1、《職工養老保險手冊》,

2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的,需出據繳費職工本人的《人事檔案》,

3、政策規定的其他相關材料。

⑵ 已經在企業退休特殊工種,在找工作還可以交社保嗎

已經領取了退休金的人員,

就不需要再繳納養老保險了。

每個人只有一個養老賬戶,

你沒有辦理養老保險賬戶轉移,

估計也沒辦法辦理新開戶。

個人觀點,僅供參考。

⑶ 退休年齡到了,企業還可以為他買社保

一、原則規定,在用人單位參保繳費的人員女達到55周歲、男達到60周歲後,不得繼續以職工身份參保,用人單位應在職工達到退休年齡當月及時為其辦理停保。

二、經批准延期退休且向地稅部門辦理繼續參保申報的人員外,地稅部門對仍以職工身份參保的超齡人員,將強制辦理自動停保手續,並通過郵件告之用人單位,用人單位應及時提醒超齡參保人員領取退休金待遇。

三、職工已經到達退休年齡,必須及時辦理退休手續,如果繼續上班,超出的時間不計算工齡,多繳納的養老保險也不能計算,辦理退休,領取退休費之後,單位如果繼續留用,可以簽訂協議,但是不能再繳納社會保險,一切待遇,按照協議執行。

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社會保險費的徵集方式

比例保險費制

這種方式是以被保險人的工資收入為准,規定一定的百分率,從而計收保險費。

採用比例制,原來社會保險的主要目的,是為了補償被保險人遭遇風險事故期間所喪失的收入,以維持其最低的生活,因此必須參照其平時賴以為生的收入,一方面作為衡量給付的標准,另一方面又作為保費計算的根據。

以工作為基準的比例保險費制最大的缺陷是社會保險的負擔直接與工資相聯系,不管是僱主雇員雙方負擔社會保險費還是其中一方負擔社會保險費,社會保險的負擔都表現為勞動力成本的增加,其結果會導致資本排擠勞動,從而引起失業增加。

⑷ 公民自己交社保退休後也和企業退休人員一起增加養老金嗎

你如果交的是社保,和企業退休職工是同步聯動的,如果是商業保險,就不一定一樣

⑸ 請問我今天退休了,在公司上了6年社保,現在可以個人交社保嗎

答:你今天退休,就不存在交社保了。
你在公司上了6年社保,交社不足15年,不能辦退休!
前後矛盾,請把事情講清楚……

⑹ 到了退休年齡還可以交養老保險么

1、到了法定退休來年齡就不可以自再繳納養老保險了。

2、如果到法定退休年齡累計繳費不足15年的,如果你是城鎮戶籍居民,參保地是你的戶籍地,你可以申請一次性補足未足年限,再辦理退休手續,並不影響你按月領取退休金待遇。
如果你是農業戶籍居民,只能遷移回戶籍地購買新型農村養老保險,補足規定的最低繳費年限,按新農保待遇按月領取養老金。

3、如果你退休年齡已繳足規定的最低繳費年限15年,辦理退休手續後,享受按月領取退休金待遇。企業續聘你的,企業應發聘用工資給你,與你按月領取的退休金沒有沖突。

⑺ 外地人退休在上海公司還能繼續交社保嗎

當然是不可能在繳納社保了。也就是說。當達到退休年嶺後。即使合同未到期。也不準在交社保了。只能馬上辦退休了。

⑻ 自己交社保和公司交的以後退休工資是一樣嗎

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

個人交的社保和單位交的社保有什麼區別很大,首先是繳費比例就不一樣:
養老保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的20%;
企業繳費:個人繳納當地年平均工資的8%,企業繳納當地年平均工資的20%。
醫療保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的8.5%
企業繳費的:個人繳納當地年平均工資的2%,企業繳納當地年平均工資的6.5%;
養老保險:個人全部繳費的繳納當地年平均工資的20%,其中有12%計入企業統籌賬戶中,8%才計入個人賬戶中。

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