轉社保時知道入職公司

Ⅰ 新公司會通過轉交社保查到你在原來公司的工作時間，和原來公司名字嗎

有可能
如果兩公司在同一區域社保會自動轉接過來
轉接過來後列印清單就會顯示的

如果不在同一區域的話就不會顯示了
社保也不會自動轉接過來
需要申請轉移了

Ⅱ 在舊公司上了社保後入職的新公司怎麼才能不知道

如果新公司要幫你買社保話，就知道了，公司是可以去列印社保清單的，裡面全部都有顯示的，所以你沒有必要隱瞞的。
不過，你也可以說是，掛靠到那個公司去的就可以了----

Ⅲ 新入職公司是否可通過社保查到上一家就職公司

入職後新用人單位可以查到的，入職前不可以查到。因為社會保險經辦機構、社會保險費徵收機構及其工作人員，應當依法為用人單位和個人的信息保密，不得以任何形式泄露。但用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

參照《中華人民共和國社會保險法》第七十四條，社會保險經辦機構通過業務經辦、統計、調查獲取社會保險工作所需的數據，有關單位和個人應當及時、如實提供。

社會保險經辦機構應當及時為用人單位建立檔案，完整、准確地記錄參加社會保險的人員、繳費等社會保險數據，妥善保管登記、申報的原始憑證和支付結算的會計憑證。社會保險經辦機構應當及時、完整、准確地記錄參加社會保險的個人繳費和用人單位為其繳費，以及享受社會保險待遇等個人權益記錄，定期將個人權益記錄單免費寄送本人。

用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

參照《中華人民共和國社會保險法》第七十五條，全國社會保險信息系統按照國家統一規劃，由縣級以上人民政府按照分級負責的原則共同建設。

參照《中華人民共和國社會保險法》第八十一條，社會保險行政部門和其他有關行政部門、社會保險經辦機構、社會保險費徵收機構及其工作人員，應當依法為用人單位和個人的信息保密，不得以任何形式泄露。

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參照《中華人民共和國社會保險法》第八十二條，任何組織或者個人有權對違反社會保險法律、法規的行為進行舉報、投訴。社會保險行政部門、衛生行政部門、社會保險經辦機構、社會保險費徵收機構和財政部門、審計機關對屬於本部門、本機構職責范圍的舉報、投訴，應當依法處理；對不屬於本部門、本機構職責范圍的，應當書面通知並移交有權處理的部門、機構處理。有權處理的部門、機構應當及時處理，不得推諉。

參照《中華人民共和國社會保險法》第八十三條，用人單位或者個人認為社會保險費徵收機構的行為侵害自己合法權益的，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。

用人單位或者個人對社會保險經辦機構不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇、辦理社會保險轉移接續手續或者侵害其他社會保險權益的行為，可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。

個人與所在用人單位發生社會保險爭議的，可以依法申請調解、仲裁，提起訴訟。用人單位侵害個人社會保險權益的，個人也可以要求社會保險行政部門或者社會保險費徵收機構依法處理。

參照《中華人民共和國社會保險法》第九十二條，社會保險行政部門和其他有關行政部門、社會保險經辦機構、社會保險費徵收機構及其工作人員泄露用人單位和個人信息的，對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分；給用人單位或者個人造成損失的，應當承擔賠償責任。

Ⅳ 跳槽：社保公積金賬戶要轉入新公司，那新公司會知道哪個公司過來的嗎

看了你的問題，你在一家大公司工作，勞動合同簽的是另外一家公司，可以認為：這另一家公司是大公司的子公司；另外社保也是另一家公司給交納的，在社保中心的電腦中是有記錄的。其實你不用多考慮，沒有什麼事的。
1、新公司不會去社保局查詢一個新進員工原來是哪個公司的，除非這個新進的員工有很大的問題而且找不到人，新公司才有可能去查詢該員工原來的工作單位。
2、在你的意識里要有：與你簽合同的另一家公司是大公司的子公司，而且你也確實在大公司工作過，萬一有人問起此事，就這樣回答，讓新公司的人也有這么一個印象（我認為就是大公司的子公司，不然怎麼會與你簽合同，給交社保？）。
3、你在大公司工作過，也一定有熟人，萬一過不了關，你可以請大公司開具一張證明形式的說明，以證明你確實是在這家大公司工作的，與另一家公司簽合同不是你的問題，是大公司的安排。
另外，你在原公司離職後，原公司的人事會到社保局辦理退工、到公積金管理中心辦理轉移（其實就是停止交納）手續，到新公司後，新公司會繼續為你交納社保和公積金，不會去問該員工原來是哪個單位的，放心吧。

補充回答：
公積金帳戶不會不對的。
在同一個省市內，一個職工的公積金帳戶（包括社保帳戶）是不變的，就象一個人的身份證一樣，所以你在同一個省市內無論轉到哪個單位，都是這個帳戶，這個帳戶屬於你，任何人都不能隨意更改或動用。
如果新單位要看你的離職證明（實際是「退工單）：1、你可以說B公司是A公司的子公司；2、實在沒有辦法，你就說丟了，找不到了，只要過了這一陣子就好了（不要去造假，沒什麼意思）。
新單位錄用你以後，會繼續給你交納社保和公積金，辦理交納手續時，只要把你的身份證一輸入，就會出現你的繳交帳號，沒有什麼問題的。

Ⅳ 社保換公司需要在什麼時候，在新單位轉進去

你原來的單位辭職換了新的單位，在新單位入職的時候就跟把把社保關系轉到新公司。

Ⅵ 請問入職了新公司 公司去辦理社保時 能看到以前交社保時的各種信息嗎比如說當時的學歷

新公司辦理社保時，想看你以前的信息，就能看到，但是他們不會再去看的，因為你都已經入職了，在看過去的學歷已經沒有意義了。

Ⅶ 入職新公司能看到個人之前的社保記錄嗎

能看到。根據《中華人民共和國社會保險法》第九章第七十四條規定用人單位和個人可以免費向社會保險經辦機構查詢、核對其繳費和享受社會保險待遇記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

1、新公司工作，單位需為你繳納社會保險，需把你在原單位繳納的社會保險停保手續交與本單位。

2、新公司在辦理你的社會保險繳納時，社保公司是要查詢你的社會保險是否欠費，如果欠費是需要補繳的，所以新單位就會對之前社保記錄很清楚。

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1.社會保險是指國家為了預防和分擔年老、失業、疾病以及死亡等敗則社會風險，實現社會安全，而強制社會多數成員參加的，具有所得重分配功能的非營利性的社會安全制度。社會保險 (Social Insurance) 是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失察鋒棚的人口提供收入或補償的一種社會基旦和經濟制度。

2.社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。社會保險的主要項目包括養老社會保險、醫療社會保險、失業保險、工傷保險、生育保險等等。

Ⅷ 換了一家公司，入職後繳社保，但我這家公司這個月已經幫忙繳了，新公司繳社保的時候會發現嗎

隱瞞不了，新單位去社保局辦新開戶時，社保局會說：此人已交社保，請你到對面窗口辦理社保接續業務。

Ⅸ 社保怎麼查詢和離職後怎麼轉到新公司

沒有拿到社保卡的話就只能去社保局查詢，有的話就可以在當地的人力資源和回社會保障局官網查詢了答，也可以打勞動保障綜合服務電話「12333」咨詢。

社保轉移流程：

1、持職工本人身份證、社保卡、原單位離職證明先到原參保社保局要求出具《基本養老保險轉移參保憑證》；

2、再將上述憑證、身份證原件+復印件、社保卡到目前參保的社保局，同時填寫一份《參保人員基本養老保險關系轉入申請表》；

3、資料提交後，通常45天左右完成轉移。

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社會保險費的分擔主體是國家、企業和個人。這三個主體的不同組合就產生了許多費用的分擔方式，即使同一國家，在不同的社會保險項目中可能使用不同的保險費用分擔方式，其中以僱主雇員雙方供款、政府負最後責任最為普遍。

如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。

登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊「個人社保」信息查詢」窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。

撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢。

參考資料：網路-社會保險

Ⅹ 在舊公司上了社保後入職的新公司能知道嗎

您好！
是這樣的，一般公司加金 的會把您的賬戶調出來的，同時你 自己也應該主動和公司溝通一下，以免到時候有誤會。