社保產生個人和單位補繳

A. 單位沒交社保補交該個人補交還是單位交單位讓個人想辦法這種說法對嗎

如果你在職沒工資期間，單位沒法給你繳費，要你全額負責，如果是有工資的話就負責個人部份

B. 單位補繳社保和個人補繳社保一樣嗎

例如在北京，社保中斷了，補繳只能由單位申請。如果是單位的原因造成斷繳，可以由單位申請補繳，這裡面不限時間。如果是個人原因造成的，比如辭職了，後期有了新單位，可以讓新單位為你補繳，但是補繳時間不能超過3個月。
但是，大多數單位都會拒絕你的補繳請求，因為你的斷繳不是新單位造成的，而且還有多出一筆滯納金。
很多人會想當然的認為，補繳只需把原本要繳納的費用補齊就，事實上，補繳是要加收利息和滯納金的。根據規定，自2011年7月1日起，對用人單位新發生欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位申報補繳成功的前一日止，根據其欠繳金額分險種按日加收萬分之五的滯納金，即補繳日期為2011年7月（包含）之後的保險費時，按照補繳金額分險種加收萬分之五的滯納金。

C. 個人怎麼申請公司補繳社保

一般情況下，到了退休年齡社保不足15年的人，大多可通過一次性補繳的方式予以辦理退休，但自從2016年後，這類情況就很少出現了。
這是因為自2016年開始，基本已經叫停了靈活就業人員一次性補繳的政策，也許存在個別小地方還保留這種方式，但基本上大面的城市已經不可能這樣操作。並且今年以來，這種情況更加不可能了，因為再次嚴控了。
雖然不能一次性補繳，但想要辦理退休的人也不是沒有辦法，這3種方式可供操作：
第一，繼續繳納社保，到符合退休條件，然後辦理退休。
第二，因單位原因造成的社保未繳，可以進行一次性補繳，如果過往有工作，但沒有社保的繳存記錄，可以要求單位補繳。
第三，對於有經濟實力的人來說，可以找一個單位幫忙代繳，比如人人保這類的正規代繳公司。

D. 個人如何補繳社保

一、根據《關於城鎮職工補繳基本養老保險費有關問題的通知》

第二條、在存檔機構以個人名義委託存檔的本市城鎮戶籍人員，因各種原因未繳納基本養老保險費或有繳費中斷情況的，其在國家規定勞動年齡內（不包括已領取養老保險待遇人員）可向存檔機構提出書面補繳申請。

第三條、申請補繳人員應按以下規定辦理相關手續：

（一）在存檔機構個人委託存檔的本市城鎮人員，由本人到現存檔機構填寫《個人委託存檔人員補繳基本養老保險費承諾書》及《個人委託存檔人員基本養老保險費補繳申辦單》申報辦理補繳手續，並須提供以下材料：

1、本人身份證原件及復印件。

2、本人戶口簿原件及復印件。

（二）檔案關系在用人單位的本市城鎮人員，由本人到戶口所在地存檔機構填寫《個人委託存檔人員補繳基本養老保險費承諾書》及《個人委託存檔人員基本養老保險費補繳申辦單》申報辦理補繳手續，並須提供以下材料：

1、本人身份證原件及復印件。

2、本人戶口簿原件及復印件。

3、正在履行的勞動合同（聘用合同書）原件及復印件。

4、用人單位提供的申請人檔案原件（申請人檔案原件經存檔機構審驗後返還用人單位）。
申請補繳過程中，個人的社會保險關系不需要辦理轉移手續。

（三）檔案關系不在存檔機構或用人單位的本市城鎮人員，應按照有關規定在其戶口所在地存檔機構辦理個人委託存檔等相關手續後，按照第三條第一款申報方式辦理補繳手續。

辦理補繳的人員，一定要仔細閱讀補繳養老保險通告上的說明，帶齊證件，除了身份證、戶口簿原件及復印件。

三、可以補齊。

個人申請補繳基本養老保險時，相應年度繳費工資基數檔次分為以下三檔：

（一）第一檔為補繳年度上一年本市職工月平均工資。

（二）第二檔為補繳年度上一年本市職工月平均工資的60%。

（三）第三檔為補繳年度繳費工資基數下限。

四、滯納金計算

依據《中華人民共和國社會保險法》第十一章第八十六條規定：用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

滯納金計算規則：每月應繳社會保險費×欠繳天數×萬分之五=滯納金（四捨五入到兩位小數）；

滯納金天數計算方法：滯納金計算止日期-滯納金計算起日期+1；

滯納金計算起日期：取結算日期的第二個月1日開始計算；

滯納金計算止日期：取生成申報表補繳生成日期的前一天。

(4)社保產生個人和單位補繳擴展閱讀：

根據《城鎮職工基本養老保險補繳實施細則》要求，以下時間段內未繳納基本養老保險費的，不得申辦補繳：

（1）享受失業保險待遇期間；

（2）被判刑勞教收監執行期間；

（3）辦理外埠戶籍進京之前；

（4）辦理本市戶籍農轉非之前。

E. 單位幫補交社保和個人補交社保有什麼區別

1、單位補繳社會保險費，一般是五險均繳，即養老保險、工傷保險、生育保險、失業保險和醫療保險，而個人只能繳納養老保險和醫療保險。
2、單位補繳時，單位需要按社會保險法規定繳納大部分費用，職工個人只承擔一小部分。
3、以養老保險為例，個人一般不允許跨年補繳。

F. 關於單位為個人補繳社保問題

很開心回答您抄的問題，在私立學校上班時，單位需要依法給你交社保，如果沒有依法交納的可以申請補交。

另您說是1963年生人，我算了一下生日是55歲，性別為男可以繼續參保，意味著可以補交，如果是女性已經到達法定退休年齡，已經無法參保，系統裡面無法再加入您的信息。

還有不存在只有城鎮戶口可以補交，農村戶口不能補交的說法，如果是未達到法定退休年輕都可以依法讓單位補交，您的問題沒有告知性別。

歡迎您繼續追問，我再詳細為您解答！

G. 我個人已交社保現在公司統一補交社保我的怎麼辦

個人已經繳納了社保，可以讓公司不補繳社保，把個人已經繳納的部分讓公司補足即可

H. 公司補繳社保，我個人部分能讓公司承擔或補繳嗎

當然，個人部分必須是個人繳納的。如果公司同意補繳，你不需要任何證明。如果公司不同意補繳，你需要申訴到勞動仲裁，則需要勞動合同。如果沒有勞動合同，則需要你證明你是這個單位的職工。

(8)社保產生個人和單位補繳擴展閱讀

根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。

一般情況下，補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。

各地區，不同的補繳時間，辦理流程可能存在不同，以北京市朝陽區為例：

1、通過北京市網上申報系統（數字證書）查詢，核實個人繳費信息（查詢需補繳月份、繳費基數及繳費人員類別），確認補繳人員為正常繳費狀態。

2、錄入企業版軟體：

①生成個人補繳信息報盤文件；

②列印《北京市社會保險費補繳明細表》一式兩份加蓋公章；

③列印《基本醫療保險基金補繳情況表》一式兩份加蓋單位公章；

3、根據補繳月份的不同：

①申報補繳2011年6月30日（含）以前的及外地人員補繳5年以上的，先去養老保險行政事務受理中心審批，然後網上預約取號；

②申報補繳2011年7月1日（含）以後的，且補繳近三個月以前的，需單位攜補繳材料到業務核查科進行核查（辦理時限為20個工作日），然後網上預約取號；
③補繳近三個月內的，直接網上預約取號；

4、中心及各分中心業務受理櫃台辦理；

5、財務櫃台繳費（當日繳費有效）。

I. 社保補繳是補繳個人還是

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

社保補繳是指由於某種原因導致社保中斷繳費，中間幾個月沒有繳費，而現在由於招調或者落戶其他原因，需要補之前沒有交到的部分，從而獲得完整的社保時間段，以確保招調落戶等工作正常認可。
正常情況下，一般單位只能做2個月的補交，如果需要更長時間只好通過一些代理機構來操作。
個人社保補繳的辦理：
補繳社保一般是針對一些歷史遺留問題;進行參保(補繳);在男60以下。女：50歲以下，社保滿15年。可不必補繳;
社保中途斷了，不需要補繳，社保是算累計的。在累計滿15年。年齡達退休要求，就不需要進行補繳;
以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進行補繳，只有由單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳，並且補繳五險。如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老。繳納一段時間後，中斷想補繳地可以找代理公司補繳。
繳費單位(不含個體、自由職業者)漏繳職工養老保險費的，應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保險費個案補繳：
1、職工檔案和養老保險手冊;
2、《補繳基本養老保險費申請表》;
3、勞動合同、工資發放明細表員工補繳當月個稅證明等;
4、其他相關材料。
根據《社會保險法》第五十八條規定用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
第六十三條規定用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令其限期繳納或者補足。
一般情況下，補繳保險的期間根據社會保險費徵收機構視企業情況而定。