浙江杭州社保局電話

㈠ 杭州市社保局電話

杭州市社保局的是這個
杭州市勞動和社會保障局
地址：杭州市中河中路242號勞動大樓
你列印養老保險繳費證明，跟你的合同單位沒有關系，帶著你的身份證到參保所在社保中心過去列印就可以了。
杭州及各區市社保中心一覽表
http://my.3456.me/doc-view-737

㈡ 浙江省杭州社保中心電話

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浙江省社會保險事業管理中心

體育場路538號金專祝大廈

郵編:310007

總機：85119199

基金屬管理科：85112796

企業養老保險科：85112795

行業養老保險科：85112785

工傷生育保險科：85112780
參考資料：杭州招聘網

㈢ 杭州市醫保客服電話是

杭州市退休人員在上海養老，生疾病住院可以直接刷醫保卡嗎？

㈣ 杭州市社保局的電話是多少

杭州市人力資源和社會保障局：

人工業務咨詢：12345

勞動維權：86612333

單位地址：杭州市解放東路18號市民中心D座18-20層

郵編：310026

舉報投訴：浙江政務服務網統一政務咨詢投訴舉報平台。

受理政府信息公開信函、傳真、電報申請的機構為市人力資源和社會保障局辦公室。工作日受理時間，夏令時9：00-12：00，14：30-18：00；冬令時：9：00-12：00，14：00-17：30。聯系電話：0571—85252637，傳真號碼：0571—87214246。

(4)浙江杭州社保局電話擴展閱讀：

主要職責：

（一）貫徹執行人力資源和社會保障工作的法律法規規章。起草人力資源和社會保障工作地方性法規、規章草案。編制全市人力資源和社會保障事業發展規劃,擬訂相關政策、改革方案並組織實施和監督檢查。負責全市人力資源和社會保障相關領域的統計工作。

（二）負責促進就業創業工作。擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業創業服務體系和就業援助制度。

牽頭擬訂高校畢業生就業政策和大學生創業政策，負責畢業生離校後的就業創業指導和服務工作，推進大學生創業實訓和見習工作。負責全市技工院校畢業生就業的指導工作。建立健全就業失業的預測預警、監測分析制度。

（三）負責綜合管理全市人才開發工作。協同擬訂並組織實施全市人才發展戰略、規劃和人才工作有關重要政策措施，指導和協調全市人才選拔、培養、引進等人才項目的組織實施。負責全市專業技術人才隊伍和技能人才隊伍的綜合管理。

完善技能人員職業資格制度，統籌建立面向城鄉勞動者的職業技能培訓制度。擬訂人力資源市場發展規劃和人力資源服務業發展、人力資源流動政策。負責人才國際交流合作有關工作。負責博士後相關管理工作和留學人員來杭工作。

（四）負責基本養老保險、工傷保險和失業保險工作。擬訂基本養老保險、工傷保險和失業保險政策和標准，依法對其基金進行監督，提高基金統籌層次。會同有關部門完善社會保險市級調劑制度和組織編制基本養老保險基金、工傷保險基金、失業保險基金預決算草案。

組織實施預測預警分析，擬訂應對措施，實施預防、調節和控制。擬訂補充養老保險基金管理監督制度並組織實施。完善經辦服務體系建設。負責各類補充保險相關內容的審核和備案。負責全市企業退休人員社會化管理工作。

㈤ 杭州醫保局電話號碼是什麼

醫保是屬於人力資源和社會保障業務，聯系電話是：0571-12345。

杭州市醫療保險管版理服務局地址權：杭州市中河中路248號 醫保大廳 1-4號窗口。

負責市區城鎮職工、城鄉居民以及離休幹部等參保人員的醫療保險、醫療困難救助工作；負責各類社會醫療保障資金的籌集運作、管理和監督檢查；依法對各項社會醫療保障制度實施過程中的違規行為進行調查和處理。

(5)浙江杭州社保局電話擴展閱讀：

杭州市下列人員應當參加職工基本醫療保險（以下簡稱職工醫保）：

1、國家機關、事業單位、社會團體、各類企業、民辦非企業、有僱工的個體工商戶等（以下統稱用人單位）的在職職工。

2、按規定參加職工醫保並按月領取基本養老金或退休費的人員（以下簡稱退休人員）。

3、按規定協議繳納基本養老保險費和基本醫療保險費的人員（以下簡稱協繳人員）。

4、國家、省、市規定的其他人員。

㈥ 浙江省杭州社保中心電話是多少錢

根據《浙江省人力資源和社會保障廳關於發布2015年全省在崗職工平均工資的通知》（浙人社發[2016]49號）精神，2015年浙江省在崗職工（含勞務派遣）年平均工資為51719元。
所以，杭州主城區企業繳費單位申報的職工本人2015年度月平均工資收入低於全省在崗職工月平均工資60%（2585.95元）的，按60%確定。

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㈦ 杭州市社保局中心電話

杭州市勞動保障咨詢服務中心電話：12333
地址：杭州市中河中路242號勞動大樓郵編：310003

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㈧ 杭州市的養老保險咨詢電話多少

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1、單位參保：
（1）2014年社保參保基數范圍內：2226--11130元；（該基數為容2013年省平均工資的60%—300%，2014年7月調整，1——6月基數不足部分需要補繳）
（2）個人部分繳納比率：
養老保險：8%
醫療保險：2%
大病救助：3元
醫療互助：1元（杭州市區企業，餘杭蕭山區無）
失業保險：0（農業戶口）
1%（非農業戶口）
如按最低基數繳納個人需要繳納的金額為：
農業戶口：226.6元
非農業戶口：248.86元。
（3）單位部分繳納比率：
養老保險：14%
醫療保險：11.5%（杭州市區）
8.5%（餘杭區）
生育保險：1.2%
失業保險：2%
工傷保險：0.5%/0.8%/1.2%（以單位行業類別確定）
2、個體參保
（1）社保參保基數范圍：2672.46--10021.74元（該基數為2012年省平均工資80%—300%，2014年1月起實施，根據社保部門下發通知確定）
（2）繳納比率：
養老保險18%
醫療保險：9%+4元（杭州市區）
7.5%+3元（餘杭區）
杭州市區最低繳納金額：786元
餘杭區最低繳納金額：685元