『壹』 社保個人繳費怎麼顯示單位繳費和個人繳費吶
職工養老保險和職工醫療保險的繳費組成為單位繳費部分和個人繳費部分。你肯定是版按照靈活就權業人員,自己在人事代理上自主繳納的職工養老保險或職工醫保。所以你的繳費記錄時自然會顯示出單位繳納部分和個人繳納部分,雖然這些都是你自己負擔的。如果你是在用人單位繳納的話,那麼你只需要負擔你個人繳納的部分。而單位繳納部分這是由用人單位出的。
『貳』 社保單位怎麼繳納社保
1、你需要到公司注冊地的社保中心去開戶。需要帶著組織機構代碼證、營業回執照、單位委託書、答公章。(再具體的請問當地社保中心)
2、關於繳納社保:填寫繳納保險的表格,裡面需要填寫員工的身份證號,上一年平均工資數、保險基數(對於保險基數,你最好問一下你領導,現在沒有一個公司是百分按員工的工資去繳納社保的)帶公章、兩張一寸照片,這些你必須知道。因為每個地區情況不一樣,你最好打電話問一下社保中心櫃台的老師
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『叄』 社保單位繳納有什麼用
只要單位那部分不在來你身上扣,就源交吧。社保大部分都在養老保險上,你到年齡後可以拿錢;還有醫療部分你可以用得著(哪怕沒病也可以去買點養身的紅棗、蜂蜜之類);失業保險是你不在公司做了時可以領一筆錢;工傷、生育就不說了
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『肆』 單位停止員工社保繳納單位如何辦手續
單位需要先填寫減員表並加蓋單位公章,將離職員工信息從系統移除。此外,還要專帶齊與員工簽訂的解屬除勞動合同、員工的社保手冊以及員工身份證復印件,一起到當地的社保局辦理員工社保停繳手續。
企業如何為員工辦理社保
(1)社保開戶
企業需要在成立之日起三十日內去社保局辦理社保開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》。
(2)增減員
單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的社保賬戶中,並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保賬戶是一個獨立的賬戶,增減員工的操作必須要在賬戶中進行。
(3)確認繳費基數
單位每月需要為員工申報正確的社保繳費基數,以確保社保的正常繳納。社保的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。
(4)社保繳費
如果企業、銀行、社保管理機構三方簽訂了銀行代繳協議,則社保費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往社保局現場繳費。
網路-社會保險
『伍』 怎麼看單位繳納的那部分社保數額
單位繳納部分來復進制入「統籌賬戶」,在個人賬戶並不顯示。只要你個人繳納部分沒有問題,單位繳納部分自然不會出現問題,社保繳費比例是有明確規定的。
而且,統籌賬戶可以說既自和你有關也和你無關,查詢沒有意義,這是一個公共賬戶,是國家對企業應該承擔責任的要求體知現。
所謂無關,用不到的時候自然無關。所謂有關,舉例而言養老金領取部分是由統籌基金支道付的,醫保報銷、生育保險津貼領取、醫療報銷等等都是和統籌賬戶支付密不可分。
『陸』 社會保險在銀行怎麼上繳,具體的操作流程是怎樣的
第一步:
單位攜帶開戶銀行要求的材料到開戶銀行簽訂「銀行繳費的紙質資料」。與銀行簽訂協議時,可以向開戶銀行詳細咨詢了解繳費扣款的相關注意事項。
與銀行簽訂協議時填寫社保中心的相關信息:例如(如下舉例)
社保中心全稱:北京市西城區社會保險基金管理中心
簡稱:西城社保中心
社保賬戶賬號:0200002909014483319
社保賬戶開戶銀行:工商銀行新街口支行
社保賬戶開戶銀行交換號:029
醫保賬戶賬號:01090374400120111008119
醫保賬戶開戶銀行:北京銀行華安支行
醫保賬戶開戶銀行交換號:374
與銀行核對銀行系統中單位開戶名稱是否與社保登記證上單位名稱完全一致(包括大小寫、標點符號全形半形、名稱中是否有空格等等),如不一致,在辦理以下第三步業務時可攜帶公章一並到社保中心辦理變更手續。第二步:
通過單位數字證書進入「XX市社會保險網上申報查詢系統」,選擇「網上申報」中的「銀行繳費信息採集」模塊,閱讀並同意《XX市社會保險費銀行繳費協議》,錄入「開戶銀行簡稱」(請根據單位實際開戶銀行選擇相應的銀行)、「賬戶名稱」和「賬號」
列印《XX市社會保險費銀行繳費協議》一式兩份;
再列印《XX市社會保險單位信息變更登記表》一式兩份。第三步:
到社保中心辦理手續時攜帶如下資料:
(1)與開戶銀行已簽訂的 「銀行繳費的紙質資料」原件及復印件一份;
(2)通過數字證書列印出的《XX市社會保險費銀行繳費協議》一式兩份;
(3)通過數字證書列印出的《XX市社會保險單位信息變更登記表》一式兩份;
(4)《開戶許可證》原件及復印件一份;
註:用一般賬戶繳費的單位如沒有《開戶許可證》,需要提供《開立單位銀行結算賬戶申請書》原件及復印件
(5)單位公章;
(6)社會保險登記證原件。第四步:
在辦理完畢所有手續後,請到開戶銀行再做最後確認,確保次月正常扣款。另外,在辦理完銀行繳費業務後次月首次扣款期內(次月20日前),隨時留意單位銀行賬戶是否正常扣款,如果發生問題,請及時與銀行和社保溝通,避免出現產生滯納金的情況。
功能
1.穩定社會生活的功能
2.再分配的功能
3.促進社會經濟發展的功能:第一是社會保險制度作為需求管理的一個重要工具來發揮作用,從而對經濟起正面的作用;第二是社會保險基金的有效利用可以促進經濟的持續繁榮;第三是社保成為企業招攬人才的基本條件。
現實中,越是發達的地區,員工對於社保的重視程度越高。尤其是一線城市,因為和買房買車資格掛鉤,社保已經成為找工作的重要標准。具體來說,這5個險種的作用見下表:
如何計算保費
繳費金額=繳費基數*繳費比例。
1、社保繳費基數
社保的繳費基數,是指企業或者職工個人用於計算繳納社會保險費的工資基數,用此基數乘以規定的費率,就是企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額。
各地的社保繳費基數與當地的平均工資數據相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次,且確定以後,一年內不再變動,社保基數申報和調整的時間,一般是在7月。
企業一般以企業職工的工資總額作為繳費基數,職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數。在我國,繳費基數由社會保險經辦機構根據用人單位的申報,依法對其進行核定。
2、繳費比例
繳費比例,即社會保險費的征繳費率。我國《社會保險法》對社會保險的征繳費率並未作出具體明確的規定。按照我國現行的社會保險相關政策的規定,對不同的社會保險險種,我們實行不同的征繳比例。
『柒』 單位醫療保險是怎麼繳納,職工怎麼使用
社保共包含五種險,其中大家最長用到的就是醫保,去醫院檢查身體或者買葯,使用醫保就醫時有很大的優惠。今年社保制度有了一些變化,不清楚的點這里:2020社保6大變化:「五險」變「四險」?
醫保的全稱叫社會醫療保險,是公司幫助自己向國家購買的保險,不僅可以報銷葯品費,在各種檢查和住院費用,都是可以進行報銷的;雖然說醫保對於大家來說是好事,但是在使用時才發現這不能報銷,那些不能報銷;下面奶爸就來為職場朋友分享醫保的使用方法,來幫助大家在看病時享受到福利待遇。
一、首先要明白醫保是如何交的
每一個職場人員,在職場打拚,都是希望自己能夠離幸福越來越近;按照國家相關規定,在職場中能夠拿到工資的朋友,就應該享受國家給的福利待遇,就是強制公司來交的五險;一般醫保的組成是自己交一部分,公司給自己交一部分,這個交的數量是按當地的政策或者基數來繳納的;有的人工資非常高,有的人工資比較低,為了公平起見相關部門就制定了一個基數范圍,無論你的工資有多低,繳費的基數也有下限,同樣工資高的朋友也有上限,都在一定的基數范圍之內。
二、個人賬戶余額與統籌賬戶余額
繳費的基數一般與工資是一樣的,是按照2%的數量繳納,存到個人的余額賬戶里;自己交完一部分後,公司還要幫你交8%的費用,很少的一部分進入到你的賬戶,大部分上交到國家統籌賬戶裡面;其實小孩和無工作者,也是可以去街道自行繳納醫保的,據了解只有統籌賬戶;大家可以將醫保分為個人賬戶,以及統籌賬戶,這裡面的余額在自己看病時都是可以用的。
三、個人賬戶與統籌賬戶的使用方法
個人賬戶與統籌賬戶的使用方法是不同的,當自己發燒感冒,或者出現比較小的病狀去醫院看門診時,拿葯檢查用到的是個人余額裡面的錢;在比較嚴重的病需要住院或者重大疾病時,這個時候統籌賬戶才有用,一般都是看完病拿著繳費單去社保中心報銷;像一些三甲醫院的報銷比例要比社區醫院低,主要是讓小病患者不佔用好的資源;還有一些葯品的報銷比例也是不同的,有的葯品能報銷80%,而有的葯品只能報銷40%;還有花費的總額超過一定額度時,超過的部分不給報銷,低於報銷標准時,也是需要自己掏錢的,這個比例在每個城市也是不同的,不過大家只要拿著社保卡去看病,肯定能夠節省不少的費用。
寫在最後,
由於勞動者個體之間的收入差別較大,而社會保障則需要顧及眾多群體的實際承受能力,不可能拉大其間的差距,在一部分收入水平相對較高的人群里,在擁有了社會保障的前提下,可以根據自己的經濟能力,選擇適度的商業保險來補充自己的保障,使自己的健康、養老、意外保障更加充分。不知道為啥的可以看看有了社保,還得買商業保險嗎?
資料來源:奶爸保