公司注銷還能不能補充社保

⑴ 公司注銷還能讓他交社保不

離開單位後，養老保險和醫療保險會中斷，養老保險以後到新的單位還可以續回繳，累計計算；醫答療保險中斷就麻煩多了，重新續保，應按續保時規定的繳費基數及繳費比例，補繳中斷期間的醫療保險費；不補繳的，中斷期間不計算繳費年限，到達法定退休年齡後，不能享受退休人員醫保待遇。在續保6個月後，可以繼續享受基本醫療保險統籌基金支付的醫療保險待遇。在中斷期間發生的醫療費用由本人自已負擔。

⑵ 公司注銷社會保險後個人再怎麼續交

一、異地社保續保

辭職後，如果離開原來的地方，去了外地工作，那麼就得將社保轉移至外地，這樣企業才能繼續代繳社保。想要轉移社保至外地，只需到原交費地的社會保險部門開一張社保「繳納憑證」，並帶到新地方的新單位就可以了，其餘的代理社保之事由單位全權辦理。

二、在本地續繳社保

相對於上述情況來說，離職後又在本地找到里新工作的你要辦社保就容易多了。因為只需把社保轉移到本地的新單位，所以這時將社保號告訴新單位就行了，不用再去社保局辦理其它業務，單位就可以根據社保號辦理社保續保手續。

但如果不知道自己的社保號，又不想到原公司問，只需憑身份證到社保部門查詢即可。

三、離職無單位續保

如果離職以後沒有單位，但自己還想繳納社保，那就可以去社保局辦理個人社保續保。

也就是憑解除勞動關系的證明，前往原來單位所在地的市人社局辦理繳費手續，也可以到戶籍所在地的區人社部門辦理個人參保手續社保繳費。需要注意的是，辦社保需要攜帶身份證原件和復印件、戶口簿原件復印件和三張1寸的藍底彩照。

(2)公司注銷還能不能補充社保擴展閱讀：

社保斷繳的這段時間，醫保卡無法報銷。找到新工作後，新公司開始繼續交社保。有醫療保險自停繳之日起有3個月緩沖期，如果超過了這個期限，連續繳費年限開始重新計算但不會清零。

社保斷繳後重新繳費，醫保卡會有2到3個月的恢復期，在這2到3個月的時間內看病花的錢只能手工報銷，醫保卡是不能自動報銷的。

如果社保在中斷繳費1年以內續保，從續保之日起即可享受醫保待遇；但是如果在斷了1年後才續保，那麼就需要繳滿1年後才能享受醫保待遇。

社保斷交續交對養老保險的影響：養老保險不會清零，但會影響到退休後的待遇，養老保險最少要累計交滿15年，到達退休年齡時才能申請按月領取養老金，如果中途斷繳了，是可以補續的，且不用重新計算累計繳交年限。

相關政策規定，15年的年限只是職工退休後領取基本養老保險金的前提條件，間斷繳費幾年，基礎養老保險金的計發比例就會少幾個百分點，退休後享受的待遇自然也會下降。

⑶ 公司注銷要補繳社保， 放著不管有啥後果

地稅注銷時往往要求公司去社保局加具意見，目的是看公司是否清繳社保費。既然之前已經去社保局辦理了報停手續，那就應該不用再交啦。

⑷ 公司注銷5個月了，還能讓公司補交社保嗎

公司既然注銷了公司的社保賬戶也注銷了就不要繼續繳納社保了如果你要繼續繳納就版只能參加城鎮居民養權老保險了持你的戶口本到你戶口所在地的居委會參加城鎮居民養老保險個人繳費的作用與城鎮職工養老保險一樣也是給你社保卡當做醫保卡使用

⑸ 社保都允許怎麼補我16年開始繳，想補繳上一年的社保，但之前單位的營業執照已經注銷，請問可以補繳嗎

不知道你是在哪個城市，濟南市這邊是2011年7月以後的社保如果斷繳了都可以進行補繳的，
只要有單位願意給你補繳，如果實在找不到給你補繳的單位，可以找當地的人事代理公司給補繳的。

⑹ 營業執照注銷後 社保可以繼續繳納嗎

不可以的，營業執照注銷就相當於公司實體就沒有了，無法正常經營，就無法繼續繳納社保。

⑺ 公司社保注銷後公司還存在嗎

查詢社保的方法有三種：
1.
社保中心查詢
如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各版區社會權保險經辦機構業務辦理大廳查詢。
2．上網查詢
登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊「個人社保信息查詢」窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。
3．電話咨詢
撥打勞動保障綜合服務電話「12333」進行政策咨詢和信息查詢。

⑻ 我原有營業執照,現在注銷了。還能交社保嗎

原有營業執照注銷就相當於企業實體沒有了，企業單位無需繼續為職工繳納社保，但仍需以個人身份繳納養老保險和醫療保險這兩種社會保險。

單位為職工繳納社保是帶有強制性的，《中華人民共和國勞動法》第72條規定：社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

以個人身份繳納的社會保險只有養老保險和醫療保險兩種。按照規定，靈活就業的人員，以個人名義自願參加基本醫療保險和基本養老保險，不納入失業、工傷和生育保險的參加人群范圍。

(8)公司注銷還能不能補充社保擴展閱讀：

企業如何為員工辦理社保

(1)社保開戶

企業需要在成立之日起三十日內去社保局辦理社保開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》。

(2)增減員

單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的社保賬戶中,並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保賬戶是一個獨立的賬戶,增減員工的操作必須要在賬戶中進行。

(3)確認繳費基數

單位每月需要為員工申報正確的社保繳費基數，以確保社保的正常繳納。社保的繳費基數以員工上年度平均工資或入職首月工資為准。

(4)社保繳費

如果企業、銀行、社保管理機構三方簽訂了銀行代繳協議,則社保費用將在每月固定時間從企業銀行賬戶中直接扣除。當然企業也可以選擇通過現金或者支票的形式前往社保局現場繳費。

辦理社會保險需填報的表格及附報資料：

社會保險登記表及在職職工增減異動明細表（一式兩份）；
企業營業執照（副本）或其他核准執業或成立證件(企業代理法人身份證復印件)；
中華人民共和國組織機構代碼證；
地稅登記證；
事業單位應附有關事業單位成立的文件批復；
附報資料：新參保職工身份證復印件（戶口不在本市的職工還需提供戶口或者暫住證復印件）。

參考資料來源：

網路-社會保險